この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
障害者雇用にしては高い年収でした。あと、時差出勤などにも対応していて通勤ラッシュが苦手な自分にはありがたかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
DXアンテナ株式会社 報酬UP
DXアンテナ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DXアンテナ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にDXアンテナ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
障害者雇用にしては高い年収でした。あと、時差出勤などにも対応していて通勤ラッシュが苦手な自分にはありがたかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
住宅手当が出る。ただし額は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がものすごく低く昇給額も低かった。生活をしていくのはかなり厳し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価シートにより半年ごとに目標を決め営業成績もしくは、取り組みにより100点で自己評価により点数をつけた評価制度がある
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が全然上がっていかない。基本給を上げない代わりに、業績が良い時はボーナスを多めに出して、社員のご機嫌を取って...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年収事態も営業は固定残業兼、営業手当が出るので、残業をしない場合は多くもらえると思います。基本給も含めて給料はもらえるほうだと思います。また管...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料面に関して新卒の給料を上げていく傾向が強く、入社時より基本給が月2万ほど昇給している
【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げて...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
中小企業としては、一般平均値だと思う。
親会社の業績次第だが決算賞与もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定の際に経営層がその人...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
昇給は期待できなかったが、寸志程度のボーナスはいただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員に人事考課があったのかは分かり...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
エレコム の業績次第でボーナスや決算賞与な金額が変わる。
常にエレコム が業績が良かったため、その恩恵を受けれていたことは良い点と思う。
ただ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回、昇給は年一回、上司との面談、目標設定シートを通して反映されます。
年功序列または、役職により給与は反映される。
昔は全体的に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年齢給があるため、中途の方が、新卒よりも給与がよい。成績の良し悪しはあまり給料に反映されにくいので、ガツガツやる方は不満かもしれない。ボーナス...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年齢を重ねればきちんと昇給していく印象です。評価シートがあり自己評価もそれに記入していました。どこまでそれが個人評価に影響しているかは不明です...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務の個人裁量が大きく、大きな成果を上げれば年功序列に関係なく早く出世ができます。ボーナスの査定は成果により7段階にランク分けされているので大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分で目標設定を行い、上司の承認を受ければ、その内容で評価査定を受けることができるので、目標を立てやすいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
具体的なアウトプットが見えない時期でも、大きく評価が変動することがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと現実的で具体性のある会...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
スキルが高い人には若いうちから仕事を任せてもらえ、それに伴って昇給していく。役職が付けば主任から役職手当が支給される。残業代も1分単位で支給さ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
【年収】
残業代は申請すれば残業時間分、全額支給されるため、独身であれば生活に苦労しない程度の年収になる。
【評価制度】
半期ごとに所定のフ...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
会社の賞与は年4ヶ月分を基準としているが、最近は会社の業績が回復してきたこともあり、4ヶ月分よりも多く支給され始めた。会社としては6ヶ月分の支...続きを読む(全334文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の昇給は年に1〜2千円上がる。ボーナスは当時夏冬合わせて2ヶ月ないくらい。お世辞にも好待遇とは言えません。
昇格...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はそこまで悪くないと思います。
自分で動けば色々スキルをつけることはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社当初から一つの機種の機構設計を一人で担当したため、機構設計に関わる全てのことに携われたので、早い段階でいろいろな経験積むことができた。
【...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特にありませんが、しいて言えば駅から歩いて五分もかからないところなので雨が急に降っても走れば大丈夫なとこぐらいで、他に良い点が見つからない。
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【良い点】
人間関係は部署にもよると思いますが、上司によって変わってきます。営業マンとの関係はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特にない。
数年前までは独身者手当てで、住宅費が4、5万円程度多くもらえていたことぐらい。
今は廃止されている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
良いと思えることは、あまりありませんが、強いて言えば、ご年配の方が多く、いろいろなアドバイスをして頂けるところでしょうか。
【気になること・改...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
時差出勤ができたのがとてもよかったとです。病院の日だけ時間を元に戻していただいたり臨機応変に対処してくださいました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
業績不振といことなので、あまり将来性はないかと、ただ、エレコムグループなので安泰かもしれません。防犯対策などにも役立つ防犯カメラなどを使ってい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
離職票が早く届きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めは契約続行しますとのことでしたが、それから1カ月後何故か能力不足という理...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ほとんど男性ですが、新卒の子が月経前症候群になった時に先輩たちが次の日テレワークにしてもらえるようにしてもらっていて女性に優しいなと思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
売り上げの集計などをExcelの関数を用いて作成する場面で知らない関数を先輩が教えてくださってありがたかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
私が所属している部署では、極端に残業をしている人はいなかったので、ワークライフバランスはよい方かと思う。開発等ほかの部署についてはフロアも違う...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
仲がいい人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気があまりよくない。何か問題が起これば、個人攻撃をするような人も当時はい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
M&Aでグループは大きくラインアップも増えている。また、パソコン周辺機器は商品化のリードタイムも早くニーズに答えられている
【気になること・改...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが蔓延しているが、人事や労働組合へ訴えても変わらない
一度課員へ謝罪があったが、その後何も変わらず、お咎め...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
エレコムの傘下になってから休日日数が増えたり、持ち株会や確定拠出年金の制度が増えたのでその点はいいと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1回評価シートに目標と評価を記載するが、基本的には上司の好き嫌いで判断される場合が多く、評価基準が不明確続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与、福利厚生等の条件は良いレベルと思う。技術陣含め優秀な人材が多く、共に仕事をする上で刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業績によるが春に賞与がある。額の少ないときもあるが会社としては頑張って出している様子が見られ、在籍していたときに途絶えたことが無い。
同じ業...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
管理職として年収は満足していたが、その分過酷な状況であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年が廃止されたことは良かったが、雇...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は業界の水準の中では普通くらいだが、配属される部署によっては残業がかなりあり水準以上の収入があります。逆に残業が少ない部署もあるのでそこで...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
電機メーカーは基本的に給与水準は高い傾向にありますが、30歳時点で600万程度と申し分ない給料でした(残業・営業手当込み)
【気になること・改...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間的には給料が高いと言われているが、残業ありきとなる。
数年前に営業・SE手当がなくなったことにより、無駄な残業...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
定期的な制度改悪はあるが、制度自体は正しく運用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとの相対評価になるので、利益率の低い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ネットに書かれている平均年収は高めの方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種によって年収や勤務体制がちがうので、平均年...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
昇級による給与額が規定に明記されていて透明性がある。
評価については相対評価であり、業務内容によっては良い評価になりにくい。直接損益、売り上げ...続きを読む(全165文字)
会社名 | DXアンテナ株式会社 |
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フリガナ | ディエックスアンテナ |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 3億6300万円 |
従業員数 | 450人 |
売上高 | 137億3700万円 |
代表者 | 長代輝彦 |
本社所在地 | 〒651-2241 兵庫県神戸市西区室谷1丁目2番2号 |
電話番号 | 078-996-3302 |
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