永光産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
余裕があると講習受けさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業で必要だと思う資格、玉掛けとかは何度言っても取らせてくれな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢、業務内容の割に低い。続きを読む(全42文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足続きを読む(全35文字)

【良い点】
任せられると全て自分の思うように出来るのでとても楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に関係ない人から口出しされて変更したはい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
気さくな社員もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本文句ばっかの社員が多い。続きを読む(全50文字)

【良い点】
法定はある程度守ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は社長の思いつきで相談なくコロコロ変わる。勤務時間が三十分単位でし...続きを読む(全144文字)

【良い点】
とにかく高卒でも採用してくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の割に給与が見合わない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとにかくいいです。
子育てしている世代も子供の用事で当日休むことができる。
また、明日急遽遊びに行く用事が入っても基本...続きを読む(全202文字)

【良い点】
土日休み、繁忙期以外は基本的は残業等は無い。残業手当も分単位で支給される。基本的に有給休暇申請も通りやすい。（部署による）有給消化率を気にし...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的には土日祝日が休みであり、年間休日も125日としっかりと確保されている。
繁忙期や急なトラブル対応などで残業が発生することもあるが、振...続きを読む(全179文字)

【良い点】
残業は少なかったです。有給休暇はまだ取りにくい時代でしたが、休もうと思えば休めます。年間休日が多めなのはいいポイントでした。
【気になること...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークNGであるが、本来リモートに切り替えても困らない仕事が多い印象。働き方の柔軟さが無いため、人材の取...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事が楽なのでいつでも有給を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がきつい現場PMにすべての負担を押し付けてい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
事前連絡しないくても有給や時間休の取得が可能で、テレワークも気軽に対応可能。ただしテレワークは毎日のタクス連絡と成果の報告義務がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有休は所属部署の仕事の忙しさにもよりますが、普通に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日9時ー21時まで、納期が近...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さを評価するような古い風潮が根強く残っており、生産性よりも「どれだけ長く働いているか」が重視されてい...続きを読む(全246文字)

【良い点】
休みは取りやすく、コンプライアンス意識が強いため、残業時間も管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は管理されているが...続きを読む(全92文字)