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八十島プロシード株式会社

POINT
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八十島プロシードの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八十島プロシード株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に八十島プロシード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

八十島プロシードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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八十島プロシードの 学生による会社の評価

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八十島プロシードの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間が取り組むパワハラ対策や残業時間の削減に対して真っ向から反発しているような会社。退職した身としてはどうでもいいが入社前と後でとてつもない...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員が少なくアットホームな雰囲気。
    【気になること・改善した方がいい点】
    当時の社長のトップダウンで、電話に出た声が小さかったら、大声...続きを読む(全403文字)

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    八十島プロシードの 他のカテゴリの口コミ

    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同世代と比較すれば良い。しかしその点について上司から「給料に見合った仕事をしていない」と公衆の面前で言われるためストレス値と比較すれば全く合...続きを読む(全80文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    条件自体は良いとは言えない。中途入社だったが入社前と後で条件も違った。また福利厚生とあるものの住宅補助は給料に含まれて支払われるため所得が増...続きを読む(全114文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内だけで言えばそこそこの業績があるため安泰とは言える。ただアコギな営業方法なためそれが取引先にバレた時はしっぺ返しをくらうのも考えられる。続きを読む(全77文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日は基本自分の時間など無い。毎日3〜4時間程度の残業は当たり前。仕事への価値観は人によって違うため一概には言えないが、ワークライフバランス...続きを読む(全86文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業へのパワハラが余りにもひどい。同期も先輩も後輩もメンタルを壊してすぐに辞めていった。あれを指導と言うのなら確実にその範疇は逸脱している。続きを読む(全76文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2022年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    法人営業で新規開拓を任されたが、取り扱う商品知識を増やせば増やすほど、提案できる先が増えるので日々の勉強の成果が仕事のやりがいにつながる
    【...続きを読む(全223文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) その他 正社員

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    【良い点】
    ・空気がアットホーム
    ・福利厚生はしっかりしている
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    ・残業時間が多い。(上司に改善の姿勢が見られない...続きを読む(全188文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ・質問すれば一つ一つ丁寧にご教示いただける。
    ・専門的な知識がなくても、フォローしていただけるため、入社時の敷居が低い
    ・親切な人が多い
    【...続きを読む(全184文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年10月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績がいいとボーナスのほかにクリスマスやアイス代で現金支給している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日が少なくちょっとのこ...続きを読む(全180文字)

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    八十島プロシード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年7月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    社風はとてもよく、また待遇は営業職としては非常に優遇されておりました。業績は工場等を増設している時だったので上向きの時代。工場がメインのため、工場で働か...続きを読む(全158文字)

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    メーカー・製造業(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社エディットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 編集者 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は愛知県で編集の仕事ができることです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後のギャップはないです。入社するまで編集プロダク...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ポニーキャニオンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社理由は昔から知っているコンテンツが多く、多展開のためエンタメ好きには堪らないと思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    TAGSグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に業務が緩く、マイペースに仕事ができました。のんびり働きたい方には良いかもしれないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社...続きを読む(全189文字)

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    田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に入社前の印象からギャップはなかった。面接時なら和やかな雰囲気の方が多いと感じており、研究所においてもそうだった。研究員にありがちな独特の...続きを読む(全226文字)

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    千代田エナメル金属株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ENEOSの持ち株子会社であり安定していると思ったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ENEOSに頼り切りであるので新規の仕事を...続きを読む(全86文字)

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    田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収アップと福利厚生の充実で生活の安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手の中途採用での環境への順応がはまらないと大変な部...続きを読む(全80文字)

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    コンピューターマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が充実している。
    Javaなどの言語の研修もあるが、実際はPGではなくSEなのでそこまでプログラミングすることはない。続きを読む(全67文字)

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    株式会社バル・コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    面接の際に少し職場見学をさせていただきましたが、明るい方が多い印象でした。疑問点があれば聞きやすい環境ではあったかなと思います。
    【気になる...続きを読む(全99文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 WEBデザイナー 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    研修がとんでもなくキツかったため、ビクビクしていましたが、部署にもよると思いますが、それほど厳しくはなく、そこはいいギャップ?だったかと思い...続きを読む(全221文字)

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    住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    アットホームな環境であることが良い意味でのギャップだったかなと思います。自分はガシガシ仕事をして上に上がっていく、という方は雰囲気が違うかも...続きを読む(全82文字)

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    八十島プロシードの 会社情報

    基本データ
    会社名 八十島プロシード株式会社
    設立日 1954年5月
    資本金 3000万円
    決算月 3月
    代表者 -
    本社所在地 〒536-0014 大阪府大阪市城東区鴫野西5丁目19番26号
    URL https://yasojima.co.jp/

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。