ダイキチのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。

顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はもちろん中間管理職はかなり疲弊していると思います。
その原因はどこにあるかを、本音でぶつからないといけない...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
条件や求人情報とは異なる点が多いので、面接時に詳細を細かく確認することをおすすめします。
特にTikTok等を見...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は取得できます。
ただ、引き継いでもしっかり業務がストップし、配慮は期待できません。
育児を蔑ろにしない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
いろんな会社に訪問できます。
テレアポ数、訪問数、契約件数なども評価基準に含まれます。
無心で動き続けられないとキツいと思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と称してコーヒーメーカーを各営業所に設置しているが、有料ぇ自販機より高い。しかもそのメンテナンスを各営業...続きを読む(全147文字)

【良い点】
役職無しは総じて低賃金です。実情は管理職への昇格も年功序列で、昇給のカーブは緩やかです。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に減給...続きを読む(全146文字)

【良い点】
業績はよく、加盟FCの皆様からのロイヤリティや馬車馬のように日々営業した社員の血と汗の結晶です。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全144文字)

【良い点】
前職では自分なりに努力して働いてきましたが、女性が長く働き続けるための制度やサポート体制が十分に整っておらず、将来を見据えた働き方が難しいと...続きを読む(全210文字)

【良い点】
独身で寿退社なら良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局残業しないといけないのと、イベントごとが多いので、女性営業は子...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新人時代から研修には力を入れてると感じた。新人期間が終わった後も、定期的に研修が行われており、自分に足りない部分の補強ができると思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
パーソルグループの研修を任意で受けられるので、その点はいいと思います。実際に受けてみて、研修の質は高いと思いました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
教育体制については、会社として研修や教育に時間をかけているという印象はあります。新人教育や社内研修などの機会は設けられており、一定の時間を使...続きを読む(全243文字)

【良い点】
様々な金融に関する資格取得が推奨されている。また、会社が定めた試験に合格した場合は、受験料を会社が代わりに負担してくれるので、この業界でキャ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
配属先によっては実務経験を積むことは可能だと思います。現場での対応力やコミュニケーション力は一定程度身につく環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
基本常にOJTをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
望まない部署への移動がかなり多い、ここで働き方が望まないので辞める人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
配属先によるが、コールセンターならIT業界未経験の人が参入するにはよいと思う。自分もIT業界未経験だが、通信機器などの基本的な知識は身に付き...続きを読む(全215文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の研修もあったが、なんの意味があったのかよくわからなかった。これならやらなくていいように感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内公募も積極的におこなっており、拠点だけでなく会社内の様々な業務にチャレンジできます。社内公募は私の在籍していた時期では、かなりの件数が募...続きを読む(全288文字)

【良い点】
上司が色々仕事を任せてくれるため実務的なスキルは身につけやすいと思う。やる気がある社員であれば、若くてもリーダーとして活躍できる。
【気にな...続きを読む(全141文字)