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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が色々仕事を任せてくれるため実務的なスキルは身につけやすいと思う。やる気がある社員であれば、若くてもリーダーとして活躍できる。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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株式会社マイネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイネットのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイネットで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上司が色々仕事を任せてくれるため実務的なスキルは身につけやすいと思う。やる気がある社員であれば、若くてもリーダーとして活躍できる。
【気にな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
いろいろと提案すると採用してくれます。話は聞いてくれる方ですし、定期的に面談もあります。スキルアップも望めばそれにこたえる仕事を提案してもら...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は勉強会なども開催されていたが、コロナ禍でリモートワークになって以降は、コンプラ研修やセキュリティ研修などの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
上場していた企業なので、教育体制などは整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジェクトによって教育方針がかなり依...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
意欲があり、それらをきちんと上長に伝えればある程度のキャリアアップは可能です。ただその時の移管状況やそれまでの社内実績に依るところもあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
マネジメントが上手い上司にあたれば、適正な評価と現状の自分を俯瞰した自己FBができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にマネジメ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
自分からやりたいことを声に出し、積極的にコミュニケーションをとって動ける方であれば、問題なく働くことができます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
引き継ぎは辞めてしまう人なのか、異動する人なのかによって左右される。
基本的に社内に残っている人やチームの人は協力的なので色々教えてもらえる...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
合理的判断、最適解を探る能力は磨かれると思う。運営特化している企業であるため、開発とは全く違った知見・技術が育つ環境にある。「開発」にこだわ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
私は企画職なのですが、社内でのゲームタイトル運用では定量分析に重しを置いた運用スタイルを重視する会社だったので
ゲーム業界全体を通してみても...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
色々な上場企業のゲームが見れるから、勉強になると言えば、勉強になる。
しかし、他社がいらないゲームを運営しているため、一昔前の技術の印象はあ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応の教育制度はありますが、エンジニアとしてのスキルアップやキャリア開発に向いた会社ではないです。プロジェクト予...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
あるようでないです。
そこまで整備されてないですね。
基本的に現場にベースで教えてもらうことが多いようですが
マネジメントできない上司だと、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
キャリアアップのための相談はしやすい。能力にもよるが中には職を変えて部署移動したケースもある。(ゲーム運営のディレクター→マーケティング部署...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
企画、エンジニア、デザイナー職の社内勉強会を毎月に自由参加で実施しており、社員のスキルアップなどにはかなり力を入れていると思われます。
他職...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
勉強会などには会社と相談すれば業務として参加できることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には新規開発はしないのでエン...続きを読む(全216文字)
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基本的に若い人でもやりたいことを率先してやらせてもらえる。
上司はみんな良い人達でとてもフレンドリーな雰囲気で和気あいあいとしているが、仕事に関してはみ...続きを読む(全117文字)
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一般社員に対して定期的に行われている研修は特にない。夏合宿に各年のテーマに沿った内容で研修のようなことを行うこともある。管理職は、外部の講師による研修が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
部署によるが、リモートワークができるためプライベートとの調整はしやすい。残業時間も15〜20時間程度で多くはない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主力のゲーム事業不況で、ずっと業績が落ちているのが気になる点。他事業にも手を伸ばしているが、まだ安定的な業績が期...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ハラスメントはかなり意識されており、理性的な人が多く仕事はとてもしやすい。また、エンタメ系の会社のためネットミームが社員同士で通じたり、好き...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
固定残業代が45時間分含まれるが、多くても月30時間程度で基本的に得はできる。ただ所属部署によると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
事業戦略や今後のロドマが決まるのは早くて
スピーディーな進めが良かったです。
また優しい環境で、有給も取りやすい雰囲気でした。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は多かったです。特にクリエイティブは多かった気がします。性別はみんなあまり気にしていませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
色んなタイトルを1社で経験できる!と思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイトル内で上手くいってしまうと若干属人...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
職種によると思いますが比較的取りやすいと思います。スケジュールさえ自己管理できていれば文句は言われません。
普通に推しののツアー行ってきます...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
KPIを意識した制作の日々は楽しかったです。
ゲームの墓場などと言われていますが、ほとんどの人が本気で運営して、本気で売り上げをたてようと思...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振による人員整理でした。
やりがいを1番感じていた時期だっただけに本当にショックでした。
自分でも誰にもど...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新人時代から研修には力を入れてると感じた。新人期間が終わった後も、定期的に研修が行われており、自分に足りない部分の補強ができると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
パーソルグループの研修を任意で受けられるので、その点はいいと思います。実際に受けてみて、研修の質は高いと思いました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
教育体制については、会社として研修や教育に時間をかけているという印象はあります。新人教育や社内研修などの機会は設けられており、一定の時間を使...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
様々な金融に関する資格取得が推奨されている。また、会社が定めた試験に合格した場合は、受験料を会社が代わりに負担してくれるので、この業界でキャ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
配属先によっては実務経験を積むことは可能だと思います。現場での対応力やコミュニケーション力は一定程度身につく環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
基本常にOJTをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
望まない部署への移動がかなり多い、ここで働き方が望まないので辞める人が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
配属先によるが、コールセンターならIT業界未経験の人が参入するにはよいと思う。自分もIT業界未経験だが、通信機器などの基本的な知識は身に付き...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の研修もあったが、なんの意味があったのかよくわからなかった。これならやらなくていいように感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内公募も積極的におこなっており、拠点だけでなく会社内の様々な業務にチャレンジできます。社内公募は私の在籍していた時期では、かなりの件数が募...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
求人表作成や契約書の作成など、事務の仕事が主なので、事務処理能力やスケジュール管理力を日々高められると思います。
営業をサポートする上でコミ...続きを読む(全187文字)
| 会社名 | 株式会社マイネット |
|---|---|
| フリガナ | マイネット |
| 設立日 | 2006年7月 |
| 資本金 | 30億7655万円 |
| 従業員数 | 391人 ※2020年12月末時点(※グループ連結、間接雇用除く) |
| 売上高 | 30億7655万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 上原 仁 |
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目11番3号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 592万円 |
| 電話番号 | 03-6864-4261 |
| URL | https://www.mynet.co.jp/ |
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