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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兵庫県信用組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兵庫県信用組合のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に兵庫県信用組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兵庫県信用組合の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.3年収・評価2.7社員・管理職2.9やりがい3.7福利厚生2.7スキルアップ2.76
総合評価
3.0
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.1

兵庫県信用組合の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.6年収・評価3.2社風・文化3.0やりがい2.8福利厚生3.4スキルアップ3.06
総合評価
3.0
やりがい
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2.8
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.2
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

兵庫県信用組合の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
6件中6件表示

兵庫県信用組合の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】銀行と同じで、たくさん資格を取ったり仕事に積極的であったりすると、誰でもキャリアアップは可能。渉外は総合職の仕事になるため、キャリアアッ...続きを読む(全93文字)

兵庫県信用組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年03月24日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望制の研修が多く、基本的に手を上げればいくらでも研修には参加できる。自ら学ぶ姿勢のある人にとってはいい環境と言える。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

兵庫県信用組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度、サポート体制はしっかりしているので安心して仕事に取り組むことができます。日々いろんなお客様と接することになるので、緊張感をもって業...続きを読む(全188文字)

兵庫県信用組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週のように土曜日に研修が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に通常業務で出勤することが多く、資格試験にも積極的に受験し...続きを読む(全186文字)

兵庫県信用組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はオペレーション研修など様々な事務取扱研修が行われます。
これは、女性だけではなく男性職員も参加します。
しかも研修はほぼ土曜日の午前中に開催さ...続きを読む(全185文字)

兵庫県信用組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修があるが、自主性を重んじて・・・ということから、休日研修も、日当、振替休日もない。自主性なのだが、強制的である。また、これも、いいやすい相手をみて、...続きを読む(全165文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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兵庫県信用組合の 他のカテゴリの口コミ

兵庫県信用組合の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・今後、他金融機関との合併があるかもしれないが、会社が無くなることはないと思われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
・旧態依然...続きを読む(全196文字)

金融(信用金庫・協同組合)のスキルアップ、教育体制の口コミ

大阪北部農業協同組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
はじめに配属された先にいる上司や先輩にもよるが、厳しくもしっかりと教えてもらい、その後の自分の考え方や仕事に対する姿勢も学べた。
【気になる...続きを読む(全129文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

兵庫県信用組合の 会社情報

基本データ
会社名 兵庫県信用組合
フリガナ ヒョウゴケン
従業員数 375人
本社所在地 〒650-0023 兵庫県神戸市中央区栄町通3丁目4番17号
URL https://www.hyogokenshin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1226368

兵庫県信用組合の 選考対策

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