この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職にしては、まあまあ初任給は高いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、賞与や昇給はなく、求人票以上にはあがらない。続きを読む(全77文字)
株式会社甲陽エンジニアリング 報酬UP
株式会社甲陽エンジニアリングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜264万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社甲陽エンジニアリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社甲陽エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職にしては、まあまあ初任給は高いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、賞与や昇給はなく、求人票以上にはあがらない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
CADや機械設計補助自体は女性にも向いている職種。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと高齢な男性が多い業界なため、若干女...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するときはとてもスムーズに対応してもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい派遣先も見つからずキャリアアップに繋が...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応正社員雇用である。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、正社員雇用ではあるが、賞与もなく、派遣されるため、扱いは派遣社員である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休日はとても多く、ゴールデンウィークは10日間、お盆休みもありしっかり休めた。また有給も100パーセントとれた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
福利厚生はすべて揃っていて、
労災や傷病手当なども受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はほとんどない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
機械設計という仕事自体にはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい派遣先が決まればやりがいがあるが、派遣されず本社にいる...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
前社長の人柄がよく、訓練校でもとても褒められていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現社長はほとんど会社に居らず、やりとりすることは...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は教育がしっかりしており、1人前になるまでサポートしてくれる点アピールしていたが、そういった事はまったくなく...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣会社なので、派遣先による。
ただし、本社の事務採用であれば基本定時で、仕事量もほとんど無いのでお得かもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
派遣先による。
基本的に質の悪い派遣先が多い為、無茶な仕事を振ってくる。
転職の為に、スキルアップを目指す人には良いかも。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いた分の給料は支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは最低賃金なことが気に食わない。朝7時からの開店前の作業でも時給...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは求人通りに出ません。ほんとに低いです。社長のスキキライで評価します。サービス残業は出ま...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも退職理由の一つだがこの給料で結婚や子育てはかなりハイリスクだと思った。給料テーブルは一度も見たことないし存在...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界水準のなかで安定的に支払われていると感じています。賞与の比率を下げて年収水準のアップをしたらしく、短期的な収益よりも中長期的な成長に目が向...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
当時社宅があったため
大きい出費を抑えることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所によって長く働いている方が居たり
...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度はしっかりと決められていて、平等にされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は最低レベル、ボーナスはなし。昇給は他社...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、残業代も深夜の手当てもついたので、働いた分しっかりとお給料をもらえました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
正社員と比べて年収は低いし、ボーナスもなし。休みも少ないのでちょっと損あり。
その代わり正社員は店舗の移動があるので要相談
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、実力主義が基本で、成果を上げればしっかりと評価されるという声があります。目に見える成果を出すことでキャリアアップの...続きを読む(全326文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。40代で課長クラスになる人が多い印象を受ける。多少のスピード差がある程度。最近ベースアップが実現したもの...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社甲陽エンジニアリング |
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フリガナ | コウヨウエンジニアリング |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 55人 |
代表者 | 岡田正仁 |
本社所在地 | 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋2丁目北1番21号 |
電話番号 | 06-6362-2215 |
URL | https://koyoengineering.com/ |
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