回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はいい。一年目から550万もらえるし、伸びもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はシビア。一年目からある程度の結果や成長...続きを読む(全86文字)
PwCコンサルティング合同会社
PwCコンサルティング合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜2200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCコンサルティング合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にPwCコンサルティング合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はいい。一年目から550万もらえるし、伸びもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はシビア。一年目からある程度の結果や成長...続きを読む(全86文字)
成果に応じて評価される仕組みで、実力主義の印象です。続きを読む(全26文字)
実力主義的な部分があるので、ガツガツ働きたい人には良いと思います。続きを読む(全33文字)
とにかく初任給が高い。そのため新卒人気もbig4の中でトップだと思う。続きを読む(全35文字)
初任給に関しては総合コンサルの中ではトップクラスである。続きを読む(全28文字)
他のBIG4に比べて給与テーブルの水準が高い。見込み残業もやや短い。続きを読む(全34文字)
同業他社と比較しても、給与水準は頭一つ抜けていると思います続きを読む(全29文字)
年収に関しては文句が出ないほど良い給与が用意されているが、その分成果に繋げていかないと会社内での立場的にしんどくなってしまうと思う。続きを読む(全66文字)
かなり良い。業界内でもかなり貰える方だと思う。評価は半年に一回行われるとの事。続きを読む(全39文字)
コンサル以外と比べると圧倒的に高い給与水準である。1000万円を超えるのは当然である。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
年収は一般的な日本企業に比べると高くもらえると思う。新卒1年目で600万円という話を同僚から聞いたことがあるため、若いうちからたくさん稼ぎた...続きを読む(全235文字)
若手のうちから600万円以上もらうことができ、20代後半には1000万にも到達できるのでかなり良いと思いました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
コンサルティング会社ということもあり、給与は比較的高い。特にマネージャーになると飛躍的に上がると聞いている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
給与制度:
基本給(みなし残業代込み)+ボーナスの構成となる。
そのほか通勤代補助+リモートワーク補助などがあ
る。
評価制度:
半年ごとに...続きを読む(全575文字)
初任給は非常に高い。しかし、伸び幅が小さい。続きを読む(全22文字)
評価制度は実力による部分が大きいと説明会の際に言っていた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
評価は年に2度行われ、パートナーからマネージャーまでが相応の回数と時間をかけて協議される
全員フェアに協議されるため、評価に不満を持つことは...続きを読む(全229文字)
本年度から給与が上がり他社と比較してもかなり高い部類になった.続きを読む(全31文字)
年棒制で初任給は680万円近くある。他の追随を許さない年収だといえる。ボーナスが成果連動の側面が強くなっており優秀であればあるほど年収は上がっていく。続きを読む(全75文字)
初年収はどこの業界のどの企業と比べてもかなり高い続きを読む(全24文字)
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【良い点】
額面は非常によく、業績も良いため賞与も基本特別賞与と業績賞与の両方が支給される。
昇給機会は年に2回ある。ある程度の価値発揮が必要になるが年...続きを読む(全495文字)
かなり良い。20代で1000万にたどり着くことができる。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
BIG4の中でも近年給与が上がり非常に恵まれていると感じる。
シニアアソシエイトからマネージャーに昇格すると、年収は一気に900万~1,2...続きを読む(全369文字)
役職と職種に応じて給与が上がる仕組みになっています。続きを読む(全26文字)
上司の一存にならぬように、評価制度は整っていると伺った。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
原価のかからないビジネスなので、利益率は高い。また、プロジェクトが枯渇しなければ安定もする。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
働く環境としては最高だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味のある分野で働きたいと思った。
また、クライアントワークであるため...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
クライアントは大手企業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークであるため、どこまでいっても第三者。これは果たして...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性向けの制度は整っていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い部署もある。また、ハードワークのプロジェクトにアサ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
リモートワークがメインのプロジェクトが多いので、通勤しなくていいのは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資料作りでは高いクオリ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば英会話力向上の研修としてベルリッツを無料で受けられるが、そんなに向上するとは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自己研鑽するための研修制度はある。また、カフェテリアポイントなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や社宅、寮、食事補...続きを読む(全85文字)
クライアントと近い距離で課題解決に取り組める点が魅力だと思いました。続きを読む(全34文字)
グローバルネットワークが強みで、今後も需要は高いと思います。続きを読む(全30文字)
制度は整っていると思います。就労環境としては、自律的に動くことが求められていそうだと思います。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
英語を話せるだけで役職持ちになれる会社で評価方法が仕事をした量ではなく、上の決定にYesとする人が評価される会社...続きを読む(全600文字)
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【良い点】
評価制度の透明性が高く、自分の成果がダイレクトに報酬やキャリアに反映される環境です。頑張りが給与に直結するため、働く側の納得感は高いと感じま...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
どちらかというと実力主義重視の評価制度になっていて、実績や頑張りが給与や昇給に繋がる傾向にありました。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、役...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
上手くアピールできれば評価もされますし年収も上がります。
ただ、上司と相性が悪かったり、アピールしなければ、あがりません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収はかなり良いボーナス含めて新卒の人も中々貰えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なのでそこは気になる人がい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
月給としては一般企業の給料としては普通かなという印象ですが、賞与が決算賞与もあり、ここ数年は3回でている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
同業他社に比較するとまあまあ高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
入るPJによって忙しさが違うのに給料が同じ点は改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は(成果をだして、上に好かれていれば)高い。
よく言えば実力がそのまま給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価や...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
良い点ありますか?とにかくブラックで拘束時間は8時間程度ですが、中抜けや前後の拘束が多く、努力を強要されるので勤務時間が終わっても勧んで自己...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
評価制度や昇給の仕組み自体は一定程度整備されており、形式上は目標設定や評価面談などのプロセスが用意されています。プロジェクト内での役割や責任...続きを読む(全467文字)
| 会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーダブリューシーコンサルティング |
| 設立日 | 2016年2月 |
| 従業員数 | 4,442人 |
| 代表者 | 大竹伸明 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6257-0700 |
| URL | https://www.pwc.com/jp/consulting |
| 採用URL | https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。