富士火災海上保険の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全54件） 3ページ目

【良い点】
保険業界の中であれば、他社でも問題なく業務に従事できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に損害サービスの仕事は特殊なため...続きを読む(全108文字)

【良い点】
PCのオンオフで勤怠管理されており、月40時間以上の残業はしないよう徹底されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店などとの付...続きを読む(全132文字)

【良い点】
保険業界は自動車の台数が減り、契約件数が減りシェアの奪い合いが加速している状況で、若者の車離れなども十分に影響があると思われます。業界全体がと...続きを読む(全97文字)

【良い点】
営業を経験するといった意味ではとてもよくできた仕組みではありました。どんな業界の人間でも一から教えてできるように育ててくれる環境は大きな会社し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年収に関しては上を目指すという点では良い仕組みだったと思います。ただ固定給の部分が月が過ぎることに減っていき、インセンティブに変わっていくとい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
契約がとれたらいくらだという仕組みが営業以外からの転職人間からすると画期的でモチベーションが上がる半面、契約がとれない場合は全くもってモチベー...続きを読む(全115文字)

【良い点】
探せって方が難しい。
研修と称したお説教は延々と続き、ネチネチ詰められては怒鳴られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業前から会議...続きを読む(全496文字)

【良い点】
退職後のアフターフォロー体制は、きちんとされていたので、その点は良かったと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員削減のため...続きを読む(全177文字)

【良い点】
成果を上げてもタイムリーに評価されないことがありましたが、タイムラグがありながらも、高評価をもらうことがありました。順番制なのかもしれません。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休みは取りやすく、年間に絶対に取る必要があったので、堂々と休むことができました。
休み明けにはおみやげを配り歩いたり、平和な雰囲気でした。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休みは貰いやすい。前日に連絡ツールに書き込むのみでよく、人数が多い為誰がいつ休んでも誰も気にしていない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
・女性社員の産育休取得率が高く、復帰後も時短勤務している社員が非常に多い。
・女性のグローバル社員もちらほら見かける
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本的には産休育休後の復帰率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の顧客対応が必要なので夜まで業務をするのは避けられず、時短勤...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性活躍の流れで、女性の方が昇格しやすくなっている印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業現場では課長クラスとなっている...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性が多い職場でもあるので、ライブイベントの際は理解ある方が多いと思う。時短勤務やシフト勤務など融通もきく。続きを読む(全60文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務はめちゃくちゃ恵まれています
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休、時短勤務に該当しない女性にたくさん皺寄せ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
時短は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応が基本のため、顧客が自身の担当者＝時短であることに対し不満を感じることが多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みや、時短勤務は十分取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世している女性は家庭を持たれておらず仕事のみをされている方が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時短勤務にも寛容で子育てをしながら仕事をする社員も多かった。また、女性でも早くて5年ほどしたら主任に上がれるケースも多く、女性のキャリアアップ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社も女性も昇進させたいので、チャレンジ意欲があればどんどん昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性登用を急ぐあまりスキル、...続きを読む(全91文字)