この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体として女性活躍推進に力を入れているので、女性の昇進が早くなっている傾向にある。産休育休制度も比較的取りやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
三井住友海上火災保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友海上火災保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友海上火災保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体として女性活躍推進に力を入れているので、女性の昇進が早くなっている傾向にある。産休育休制度も比較的取りやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、特別なスキルもいらない。服装規定ドレスコードがとてもゆるい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため派閥ができ、年配...続きを読む(全87文字)
女性、男性関わらず出世は可能。また女性もかなり多いため働きやすいと思う。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
産育休制度はしっかりしており、ほとんどの対象者が取得できています。部署にもよりますが、急な子供のお迎えなども理解があります。
【気になること・...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い女性社員やパートを使って仕事を回している状態。
男性社員は高給取りだが仕事をするとはか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多く、全国転勤の男性も皆さん紳士的です
子育て世代が多く、学校行事にも理解があるので休みが取りやすいです
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
産育休はとりやすく、また女性管理職も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足のため、時短勤務者の業務量が多く、結局フルタイムの人...続きを読む(全92文字)
女性も多いと聞くうえ柔軟な働き方が用意されている。地域限定に乗り出したり、育休産休からの復帰を支援する制度がある続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休育休は必ず取得できるのでそういった意味では働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で、時短勤務のはずが毎日17時くらい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
大手ゆえ、産休育休等の制度はばっちり。時短勤務の社員もたくさんいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がない社員にしわ寄せがくるの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性でも課長職に上げてもらえるため、本人のやる気があればステップアップも十分見込めると思う。給料もかなり増える。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休育休は当たり前の社風なので、とってもとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休とは縁のない女性社員にとっては大きな負担。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休、育休をとって仕事を続けるのが当たり前になっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに昇進してしまうと、結婚して...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
性別を問わず働けます。みなさん教育熱心のためとても頼りになります。この会社でずっと働いていたいです。フレックスなどもあります。コアタイムもあり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性社員が多く、育休産休を取りやすい環境であったと思う。職場に戻ってきても、周囲で協力して迎え入れる体制であった。ただし、男性社員に関しては殆...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
チームワーク力が高く、産育休をとる方の支援も充実していたと思う。
また女性管理職も増えて、家庭があってもキャリアアップが狙える。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性にも役職がつくようになってきて、会社として女性活躍に力を入れたいんだろうなという雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休暇や急な遅刻早退など、子育てをしながら働くには必要な休暇取得が、お互い様という雰囲気で取得できた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休育休制度は他の友人の話を聞いていてもやっぱり充実しっかりしている!さすが金融の大手なだけある。産休育休のてあても会社独自でしっかりしていた...続きを読む(全146文字)
女性の社員さんが、子供が生まれて育児休暇を挟んだといった発言を複数回聞いていたため良いと思いました。続きを読む(全50文字)
インターンで登壇していた社員さんの中に女性の方も多くいらっしゃり活躍していそうだった。内定者の方も女性の割合が高かったと記憶している。続きを読む(全67文字)
妊娠・出産から復帰された社員の方が活躍されていた。続きを読む(全25文字)
女性活躍を声高に推進している。そのため女性にとってはとても働きやすい環境であると思う。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい環境だと、思います。育休取得後に、職場復帰する方が多いように感じます。ただ、女性の管理職は少ない。続きを読む(全65文字)
グローバル職に関しては男性が多いように感じたが、全体として見ると割合はそこまで偏ってなかった。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
資格取得の際、会社から金銭的な補助がある。エクシブなど福利厚生で泊まることができるので休日の楽しみも作りやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
長期休みや単発の休み、時間給が取りやすくワークライフバランスは比較的良い。若手社員の有休消化率は高いと思う。また、在宅勤務や直行直帰など、ライ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修制度やキャリア開発に不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定後、入社後にとらないといけない資格が多い。入社5年目までにとら...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べて比較的高い。月給が高いわけではないが、ボーナスが比較的高水準のため最終的には満足いく額になる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
勤怠に関してゆるく、遅刻や欠勤など多くても更新や評価に影響なし
【気になること・改善したほうがいい点】
遅れている。仕事ができない人が社員にな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
待遇差がおおきく、社員はあらゆる福利厚生が使えます。給料も異常に高いです。それほどの仕事をしているように見えません。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
派遣なのでわかりませんが、くるまっちなどの制度が使え、車が少しだけ安く買えます
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇差がありすぎます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、何年も顔を見ていない女性社員が数人いるほどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇差がありすぎます。時給も全...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
おだやかな人がおおいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
おかしい人に注意できない。職場の人間関係が悪いが改善できない。クビにできない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
よくも悪くもぬるく、上席ものらりくらりで厳しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
つまらないことに時間をかけすぎる。非効率な仕事のや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
出世欲があれば、男女関係なく活躍する機会をもらえるところはとてもいい。
産休育休も当たり前に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性社員の割合が多く、育休や産休などの取得のしやすや、復帰する社員も多いため働きやすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)
エリア限定型は100%女性を採用しており、転勤がないため働きやすい。続きを読む(全34文字)
地域総合職の枠があり女性でも働きやすい。また生理休暇もある。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
時短勤務やママさんは働きやすいと思う。突発休もあまり咎められないし、みんなフォローしてくれる雰囲気が当然にあり安心だから。
【気になること・改...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休や産休は取りやすいと思います。産休、育休後は時短勤務されてる方もいます。復職後、営業の場合はコールセンターなどの内勤に異動となります。続きを読む(全75文字)
小学3年生まで時短勤務制度が使えるので子どもとの時間を多くとることができる。
同期に女性も多くいるので相談しやすい環境にある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
子が小学3年生の年まで時短勤務を選択できるという点はとても有り難い制度だと思う。
積極的に活用した方が良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
管理職者における女性社員の割合については、3割弱とこの業界としてはかなり高いため、育休や産休などの制度と合わせてもかなり働きやすさが整備されていると感じました続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供がいる方は遅くとも18時には会社を出ていた。また、生理休暇なども活用されていた。ご時世的にも男性の目を気にした取りにくさというものはなさそ...続きを読む(全188文字)
会社名 | 三井住友海上火災保険株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモカイジョウカサイホケン |
設立日 | 1918年10月 |
資本金 | 1395億9500万円 |
従業員数 | 12,143人 |
売上高 | 3兆2514億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 舩曵真一郎 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 768万円 |
電話番号 | 03-3259-3111 |
URL | https://www.ms-ins.com/ |
採用URL | https://www.msig-saiyou.com/ |
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