エイセブプラスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
フレックス制度があり、また在宅もできるので子供の行事にも対応しやすい。
仕事とプライベートを両立して働くことができる。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わり、以前より仕事で頑張った人が評価されるようにはなったが、昇給額が少ないため、モチベーションが上がら...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負業務のため、業務内容が限られている。また単純作業が多いため、あまりスキルが磨かれているように感じにくい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
一般社員であれば、月のトータル残業時間は10時間を超えないことが多い。
フレックス制のため、15時に退社することも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全108文字)

【良い点】
トヨタの福利厚生が適用され、チケットを安く買えたりしました。トヨタカレンダーのため、休みも多く長期休暇を楽しめます。祝日は出勤ですが、気になら...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分が関わった部署は英語を活かした仕事に携わり、グローバルな雰囲気で働けました。
基本的にチームで働き、OJTで教えてもらいながら仕事を進めて...続きを読む(全117文字)

【良い点】
フレックスタイムが利用でき、プライベートと仕事のバランスが取りやすい。
有休も取りやすかったです。続きを読む(全55文字)

【良い点】
女性が多く、働きやすい環境だと思います。子育てにも理解があり、育休取得や時短勤務をされている方も多かったため、そのような方にも働きやすく、長期...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年収に関しては、すごく稼ぎたい人より、ワークライフバランスを重視して働きたい人におすすめだと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
安定したトヨタ内での就業のため、今後も需要はあると思います。
請負のため、業務量等は少なからず左右される部分はあると感じました。
安定して長く...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
24時間体制のため、休みは少ない。一日のうち仕事という仕事はほとんどないため、ダラダラ仕事をしたい人には良いがキビ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務だったが事務作業する場所が職場内になく雇用保険等のことや勤務規定的なことを聞きたくても本社で一括...続きを読む(全134文字)

【良い点】
こちらの退職理由をしっかりと聞いてくれて受け入れてくれるところ
特に親身に話を聞いてくれるのはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、有給など取りやすかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
方針転換が多い、上からの強引とも取れる指示など無...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が12〜13時間なのにも関わらず給料は手取り20万弱のため、時給600円でやっていることになる。ばかばかし...続きを読む(全169文字)

【良い点】
無理やり引き止められることはないので
円満に退社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚が退職する際、周囲に社員がいる中でオンラ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有休消化は自分の都合で使い切ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない分、スケジュールがハードなことが多かったです。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身が入社した際はゼネラリスト的な働き方が求められる風潮で、現場で実務を積んでから本社管理部門で学んだ内容を生かし...続きを読む(全195文字)

【良い点】
退職の対応は丁寧だった。
色んな制度を紹介してくれたり、様々助けて下さりました。おかげで手続き等もスムーズに進みました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
部署、その人のポジションによって変わると思いますが基本的に
・そもそも出入りが激しいので特に何も思われない
・慰留されたとしても、待遇面が悪く...続きを読む(全184文字)