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【良い点】
退職時に良かったと思うことは特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望しない業務が増えたため。自身のスキルアップが感じられ...続きを読む(全83文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＳＣＲＡＰの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員による株式会社ＳＣＲＡＰの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＳＣＲＡＰで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳＣＲＡＰの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
4.9
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
1.9
- 退職理由
-
2.5
ＳＣＲＡＰの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
カテゴリから評判・口コミを探す
ＳＣＲＡＰの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
自分に転機が訪れてしまったので退社しましましたが、スムーズ且つ優しい言葉までかけて頂き非常によかったです続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大阪の店舗で働かない方が良いです。
社員のお気に入りのバイト以外全員辞めさせられました。他にもパワハラがあります...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジするスピードは速い。
また、良くも悪くも色んな仕事を任せてもらえるので対応力が鍛えられる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全282文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＳＣＲＡＰを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2014年頃
投稿日：2024年8月8日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 12年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の内容は、これまでの業務内容とは大きく異なり、基本的には営業が中心でした。具体的には、新...続きを読む(全208文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は管理職になりやすいです。長くいれば、管理職になってる人が多いです。ただ、女性に優しい会社ではないので、ライフ...続きを読む(全172文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年1月7日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 1年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
デジタルマーケティングを実務ベースで学べる点と、裁量を持って業務に取り組める環境に魅力を感じ入社しました。入社後はスピード感のある意思決定や実...続きを読む(全181文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2022年10月30日【良い点】
様々なバックグラウンドを持つ優秀な人々が、高い志を持って集まった組織であり、仕事の中で色々な刺激を得ることができた。また、地域の活性化を目的と...続きを読む(全156文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年2月2日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 7年前
- クリエイティブディレクター
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社内がとてもアットホーム。風通しはよく、若手の意見もかなり聞いてもらえる環境ではある。社長との距離も近く、間近で経営を見られる。福利厚生として...続きを読む(全215文字)
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ＳＣＲＡＰの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
「謎解き」に関わりたい人にとっては唯一無二のナンバーワン企業だと思います。そのクリエイティブのクオリティは入社前も入社後もイメージは変わるこ...続きを読む(全256文字)
回答者：
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【良い点】
大変ですが、やはり作る楽しさは忘れられません。「文化祭前夜」とみなさん仰っていますが、本当にその雰囲気です。仲間と作ることが好きな方にはぜひ...続きを読む(全153文字)
回答者：
社員が少ないため、千葉で大きなイベントをやる際に北海道の社員を呼んでいた。大きなイベントの主要ポジションにアルバイトやパートが入っていたため、人手不足が課題。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
なぜか女性社員がとても多い。おそらくこの業界独特の傾向か。
産休も取れている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、忙しいので...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
リモート推奨なので比較的自分のペースで仕事ができそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度を期待する人はあまりいないように思う続きを読む(全78文字)
回答者：
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【良い点】
業界では最大手なので事業内容が好きな人にはとてもよい職場だと思う。
アニメなどのIPコラボが多いので好きなコンテンツに携われるチャンスは多い...続きを読む(全134文字)
サービス(その他)の退職理由の口コミ
回答者：
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【良い点】
担当者は特に引き止めることなくすんなり退職できる雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面が低すぎる。
また評価制度も...続きを読む(全210文字)
回答者：
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【良い点】
やりがいはあります。仕事の内容は楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんたちのモラハラが気になります。昭和な風潮で、社...続きを読む(全107文字)
回答者：
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【良い点】
すぐに離職届は受理される。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成のため。
転職先が確保できた。
雇用形態に満足していなかったため。続きを読む(全79文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上げを経験することなく、部署異動をやたらとさせられた。リリース期間もおおく、暇に感じる時間も多い。続きを読む(全71文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来を見据えた際に、給与や評価制度、キャリア支援といった制度面での伸びしろが限られていると感じました。長期的なス...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
店舗にもよるが人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎる。
人手不足で改善が進まない。
社員が少なく非常勤ありき...続きを読む(全137文字)
回答者：
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【良い点】
働くことを継続する為に働き方を変えるなど提案をいただき寄り添っていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で残業し...続きを読む(全172文字)
回答者：
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【良い点】
心遣いが手厚く、退職の手続きもスムーズ。退職を渋るくらいに悩み、他業種の正社員を目指して退職した。正社員登用の話もいただいたため、今後機会が...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【良い点】
退職を検討する際に、上司の方や、同じ動機の方々が親身にお話を聞いてくれた印象で、素直に自分自身の悩みや迷いを打ち明ける事が出来た。
【気にな...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップができない。配属される部署によるが、部署によっては忙しかったり、とてつもなく暇だったりする。
ほか...続きを読む(全179文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳＣＲＡＰの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳＣＲＡＰ |
|---|---|
| フリガナ | スクラップ |
| 設立日 | 2008年6月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 25人 |
| 代表者 | 加藤隆生 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目8番2号イワオアネックス北館1階 |
| 電話番号 | 03-5341-4915 |
| URL | https://www.scrapmagazine.com/ |
NOKIZAL ID: 1622985
