ピップの評判・口コミ一覧（全320件） 8ページ目

【良い点】
物の売れない時代に売れる物を探して店頭に並べてもらいそれがヒットするとやりがいを感じる。覚える事は多いが売るだけでなく感性も使うと思う。
【...続きを読む(全201文字)

【良い点】
求人広告に「空調完備の環境で、小物のピッキング」というような売り文句で、頻繁に募集をかけていました。
確かに小物のピッキングスペースは空調完...続きを読む(全412文字)

【良い点】
部署によりますが、基本的には18時に退社となっています。要領良くテキパキと仕事ができる人は17時30分くらいに帰る人もいます。ダラダラと遅く...続きを読む(全181文字)

早帰りが週に2回あり、19時には退社しなければならない。基本的に仕事は時間内に終わらないので家に持ち帰ってやることが多い。
家にネット環境が無い人は無線...続きを読む(全110文字)

直近2年の業績は不調。今後も得意先要求の高まりから利益を産み出すのが困難な状態です。
今後はさまざまな手段で人員カットを行っていくようです。若手社員には...続きを読む(全150文字)

産休明けも仕事に復帰している人は結構多いです。しかも定時に帰れるような部署に配属されることが多いので、その点では良いのではないでしょうか。ただし、既婚者...続きを読む(全161文字)

ここ1〜2年の間に業績は急激に悪化しているように感じます。会社としての方向性も迷走状態となりつつあり、退職者が増加していると感じます。特に仕事を覚え、独...続きを読む(全159文字)

住宅手当もあり、一人暮らしにとってはかなり手当がいい。営業なので、目標達成したらそれなりにもらえる。自分が担当する企業の業績が自分の業績にほぼ影響すると...続きを読む(全159文字)

【良い点】出産休暇が取れる。営業の女性も活躍できる。
【気になること・改善した方がいい点】
出産休暇営業での休暇は難しいが、業務であれば取れると思い...続きを読む(全156文字)

【良い点】福利厚生が良く、働きやすい環境である。給与は平均かやや低いか。ボーナスは年間平均3ヶ月と業界では低め
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全169文字)

【良い点】担当する得意先によって、仕事量が異なるが、目標を達成した時はやりがいを感じられる。
【気になること・改善した方がいい点】上司によって評価が...続きを読む(全153文字)

【良い点】
普通のことかもしれませんが、営業の裁量が多かったことです。
自分の目標を達成するために売上、利益、利益率を自分の判断でできます。
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】若くて出世している人は其なりに優秀で上司の扱いも一流です。
【気になること・改善した方がいい点】部下無し課長が多すぎて若い人が出世出来ず、...続きを読む(全174文字)

営業職は休日出勤分の振替休日や有給休暇を消化することが難しいです。
社内の制度が変更になり、単身赴任者の帰省旅費は月2回の実費請求。所得として計上され...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有休も取れる部署はしっかり取れる。
休日出勤も少ないため、プライベートな予定は立てやすかった。
休日出勤しても必ず振替休日を取れる制度...続きを読む(全168文字)

前もってスケジュール管理をしていれば外出商談や出張もてき、新商品発掘のヒントや情報収集の場を積極的に持つことも出来、また社員間で情報共有する仕組みがあり...続きを読む(全153文字)

定期的に社内研修や半強制的な通信教育の受講などがあるが、正直なところ全く普段の仕事に役に立たないものばかり。表面上だけ「研修制度がしっかり整っています」...続きを読む(全161文字)

最近は有給休暇を積極的に使うよう指示があり、昔のように有給休暇を使うことに後ろめたさはなくなりつつあるように見られます。また、全社を挙げて残業を減らす方...続きを読む(全171文字)

・人間関係
最悪です。パワハラまがいの管理職が部内に数名います。
同僚が罵倒されたりしているのを聞くと自分に言われてなくても
正直いい気はしないで...続きを読む(全263文字)

今にして考えたら、東西の合併からだったと思います。
合併の説明があった際には、当然ですが明るい未来を話していました。
従業員は不安だらけでしたけど・...続きを読む(全165文字)

働きやすい環境かどうかは上司次第なところもある。
女性にとっては育休などもとりやすく復帰もスムーズにしていていいと思う。
ここ数年賞与は少ないが昇給...続きを読む(全166文字)

ピッキングをしていました。100名くらいのパート社員が各時間帯に分かれて薬品等のピッキングをします。休憩は午前に10分でした。女性がほとんどで人間関係は...続きを読む(全165文字)

プライベートとのバランスは、結局のところ個人の仕事のやり方に尽きると思います。厳しい得意先であっても要領の良い人は残業もなく、18時には会社を出ています...続きを読む(全177文字)

トウキョウ、フジモトが合併してから、採用教育の予算が減らされたのか、全く研修は有りません。上司から得るものは少ないです。個人プレイに走った方が成果を上げ...続きを読む(全302文字)

給与は同業他社にと比較して良い方だと思います。賞与は当然業績連動型で利益を確保しにくい業界なので良くはありません。昇進は上司のさじ加減に左右されて、気の...続きを読む(全412文字)