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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休みは取れる方であると思う。給料は普通。大きいのは不況でもボーナスが出る事。転職組は多いが全国の横のつながりは強いと思う。オーナー会社なのでトップに嫌わ...続きを読む(全150文字)
ホテルモントレ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホテルモントレ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にホテルモントレ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休みは取れる方であると思う。給料は普通。大きいのは不況でもボーナスが出る事。転職組は多いが全国の横のつながりは強いと思う。オーナー会社なのでトップに嫌わ...続きを読む(全150文字)
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レストランの食材、ウェディング関係などの購買関係の事務を担当していました。契約社員でお給料は安かったですが、福利厚生はついていて、お休みが取りやすかった...続きを読む(全152文字)
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あまり福利厚生はよくない。もちろん住宅手当・食事補助などは一切なし。また、育児休暇制度もあるが、正直本社以外の社員にはあまり浸透していなく、利用している...続きを読む(全152文字)
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モントレの飲食部に所属しておりました。
労働時間は部署によって大きく差があるなと感じました。
宴会担当の調理部などは、平日は昼頃出勤し夕方には帰れま...続きを読む(全155文字)
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住宅手当は転勤者以外は一切なしです。家族手当もありません。残業手当は支給されます。主任以上は25時間分含まれていますが実際は25時間以上残業されています...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性でも能力によっては管理職になっている人は数人いる。長く働けば役職をもらえるけいこうにあるとおもう。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収はホテル業界の中ではいいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はいまいちよく分からず、気に入られるか長く働く人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
シフト制のため出社退社時間がバラバラなのでワークライフバランスは調整しにくい。それが苦でなければいあと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
よく言えば毎日同じ作業のため覚えてしまえば仕事内容は楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン作業が多いため、色んなこ...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で、希望休もあまり出せず翌月のシフトは遅い時は月末30日に出たりするので友達等と予定を合わせるのが難しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらキャリアアップなど期待したが、できなかった。とにかく人の扱いがひどくて大変だった。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと教育とかしっかりしてくれるが、中途採用は特に何もなし。
スキルアップしたくても平には教...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇については、シフト作成者が私に一言の確認もなく一方的に組み込んでいました。また、直属の...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
他のホテルに比べればホテル悪くない給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などがほとんどないところ。
契約社員だと賞与をもらえない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の担当者のキツイ言い方で精神的に苦痛だった。
役職者でもない人の高圧的な態度で苦痛だった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
当社の福利厚生制度は満足度が高いと感じています。
特に、英語学習の支援制度があり、自己成長につながる環境が整っている点は大きな魅力です。業務...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
1~2年ごとに社内体制が変わっているため、現行の社員全体が会社のシステムを把握していない...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックスタイム制など福利厚生がきちんとしていた。
また時短勤務などもあるので、ママさんは働きやすい印象です。
育休から帰ってきた...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生といった概念はない。有休もまともに取ることは殆どできず。風邪を引いてしまっても休めないこともしばしば。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も不十分
有給も内勤者はとれているようだが、営業はなかなかとれない。
旅行の割引もなく、お休みもなかなか...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。
会社が福利厚生を増やすことで社員の満足度につながることを理解していないとおもう続きを読む(全73文字)
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【良い点】
当時は、福利厚生の一環として、年間で定められたポイントをもらうことができ、そのポイントで枕など実用的な物を買うことができた。
旅行などの割引...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生としては旅行に安く行けるため、旅行好きにとってはとても良いと思います。健康診断などもフルでついてきてよかったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
インフルエンザの予防接種や健康診断のオプションなどは比較的安く受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなくなってしま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
近年、奨学金代理返還制度が導入された。新卒採用の場合、勤続年数が浅ければ月3万円、5年目以上は勤続年数に応じて額が減っていく。
【気になるこ...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | ホテルモントレ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホテルモントレ |
| 設立日 | 1986年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,503人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本啓之 |
| 本社所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号マルイト難波ビル |
| 電話番号 | 06-6647-8890 |
| URL | https://www.hotelmonterey.co.jp/ |
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