回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生クラブなので、映画館やレンタカーなど割引チケットがたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬剤師には住宅補助など手厚...続きを読む(全210文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ゆうホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゆうホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゆうホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生クラブなので、映画館やレンタカーなど割引チケットがたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬剤師には住宅補助など手厚...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
薬剤師は住宅補助が3万円付きます。
ゆう薬局で使った薬代は申請すれば返ってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生はグループ内の調剤薬局で調剤すれば、お薬代を会社が全部負担してくれます。定期的に通院していた為、しかも先発品しかないお薬だったことも...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
シフト制の為、育休とか時短とかはとりやすいかもしれないです。夏季休暇は全員とる方向でシフトを組むところがいいです。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の最大の理由は、入社前に提示されていた労働条件と実際の就業環境に大きなギャップがあり、長期的なワークライフバラ...続きを読む(全496文字)
【良い点】
店舗によるが、人間関係は比較的良好なところが多いと思う。離職者が多い店舗と少ない店舗の差が激しく、ある特定の店舗はすぐに人が辞めるためずっと人...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月18日【良い点】
子育てをしている人は、時短勤務を利用していた。産休育休前に有給を使い切ることもできていた。土日を固定休にしている人もいた。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年7月25日【良い点】
薬局事業部、介護事業部など色々展開しており、急成長している会社でどんどん大きくなり将来性はあるかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全272文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年10月14日【気になること・改善したほうがいい点】
レジ、発注、品出しメインで医薬品や化粧品のカウンセリング販売できる時間はほぼない。
しかし化粧品は販売ノルマを達成...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
トレーナー制度があり、半年間は付きっきりで教えてくれる。研修もしっかりしており、中途入社でもしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性多めの職場のため、働きやすいです。特有のドロドロ感もなく、あっさりしている。女性でブロック長や管理者をしている方もいらっしゃる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価は自身で評価しシートに記入。その後管理者と自身の評価を照らし合わせながら話し合い、管理者が直属のブロック長へと伝えてくれるので滅多に現場...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
社内の人はブロックにもよるが基本的に人員不足でやっているので正社員や時短社員に至ってはまともな人物が多く仲が良い雰囲気で過ごしやすい。
【気...続きを読む(全610文字)
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【良い点】
育休の取得は必ずあり、小さなお子さんがいる方は急な発熱での早退やお休みもすぐに対応してもらえるので子育てをしている人は働きやすいと思われる。...続きを読む(全329文字)
全ての店舗で在宅に力を入れており、八月で877件の在宅を応需していた。続きを読む(全35文字)
中小規模の薬局なので、たくさんの人に知ってもらうのが課題だと思うとおっしゃっていた。続きを読む(全42文字)
休みはすごく取りやすい環境で、物理的な移動距離がすごく少ない。続きを読む(全31文字)
京都市内に57店舗、市外に47店舗構えており、地域密着の社風である。続きを読む(全34文字)
店舗間の距離が近いので、急な休みにも対応してくれる。複数店舗で助け合える。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
もらえるはずの住宅手当がもらえなくなったり、3年以上の勤務で出る退職金がなくなったりあったはず...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大企業なので、福利厚生まあまあちゃんとしているが、退職金が確定拠出年金なので、ほぼないと思った方良い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
アルバイトにも社割や、有給の消化をしっかりしてくれた点
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトのため、他の福利厚生については分か...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、有給以外に絶対に取らないといけない3日間のルールがありました。みんなで頑張って譲り合って休んでました続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社員割引の他、資格取得の助成、ホテルの割引、通信口座等充実したの福利厚生がありました。店長も自身も沢山ありすぎて把握できてないと言ってました...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社内カフェテリアが充実していた。美味しいお昼ご飯を安く食べられる。
福利厚生はしっかりしていたとおもう。派遣社員にはあまり恩恵なかったけど。...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
特に自社製品を安価に購入できる社内販売制度は日常的に自社サービスや製品に触れる機会が増えるため、自社への愛着や理解が深まる良いきっかけになっ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な内容は網羅されていますが自分の会社の福利厚生、社内制度の特徴はこれですと言えるほどの内容がないです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生についてはいい方だと思う。月80時間以上で社会保険に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業については聞いたことはないが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
関連会社でも社員割引が適用される
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員専用のクレジットカードを作成しないと社員割引が受けられないよ...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社ゆうホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ユウホールディングス |
| 設立日 | 1950年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 521人 |
| 代表者 | 宇野進 |
| 本社所在地 | 〒606-8413 京都府京都市左京区浄土寺下馬場町106番地 |
| 電話番号 | 075-771-1690 |
| URL | https://www.uno-upd.co.jp/ |
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