この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が二代目でありワンマン会社である。自分のはっきりとしたビジョンをもっておらず社員はただ振り回されるだけの印象がある。その他幹部社員も数人しかおらず個人...続きを読む(全165文字)
興和産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興和産業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に興和産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が二代目でありワンマン会社である。自分のはっきりとしたビジョンをもっておらず社員はただ振り回されるだけの印象がある。その他幹部社員も数人しかおらず個人...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年10月17日在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年1月11日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年3月2日【良い点】
一部上場企業の連結子会社のため、福利厚生サービスが
よい家賃補助制度、有給消化、勤怠管理など
【気になること・改善したほうがいい点】
23年大...続きを読む(全550文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が新しいことにトライすると言ってながら全然前進せずに既存の仕事ばかりをしている。夢をみんなで語っているのは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事が単調で分かりやすい。
残業の有無が選べる。
交代制で時間がはっきりしている。
実績で評価される。
実績で昇格しやすい。
一人の持ち場を任...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業の有無が選べる。
女性でも働きやすい。
仕事が単調で分かりやすい。
採用されやすい。
実績で評価される。
設備が整っている。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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小さい会社であるが東京で行われる大規模な展示会には毎回出店しており展示会が好きな人物には」向いているのかもしれない。ただ展示会あとのフォローはあまり効果が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあり、有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はなかなかいない。ただし男尊ではなく長く働く女性が少...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性は事務所で仕事しているので分からないが汚れたり、残業が多いとか聞いたことないので普通だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
わか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、産休育休明けの女性社員が時短勤務をしているはずなのに、その穴を埋めるために昼休みに仕事をしたり、残業しており...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のいる部署も多いが、殆どは事務員。良い意味で男性に向いている業務と女性に向いている業務を分けている為、そういう意味では働きやすい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので上に上がりたい人は努力次第でどんどん上がれると思う。実際ママさん店長もいました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休からほとんどの人が復帰している。時短やフルリモートを活用して働いている。場所によっては保育園もあるので(必ず入れるわけではなさそうですが)...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育休を取りたい人は取っている。男性社内と違って残業業務などはあまりない。割と言いたい事も言わせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の入社は事務員の募集しかなく、働きやすいとは言えないと思う。給与面でも安心して生活出来る、レペルではないとおもう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
そもそも女性が少ない。役職がなければ比較的働きやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者は一握りだが、かなり優秀だと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本は一般事務職で簡単な仕事なため、キャリアアップを望まずに、ほぼ残業もないため腰かけでいたい方には適しているかと思います。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
会社名 | 興和産業株式会社 |
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フリガナ | コウワサンギョウ |
設立日 | 1967年9月 |
資本金 | 1400万円 |
従業員数 | 66人 |
代表者 | 磯西聡 |
本社所在地 | 〒420-0837 静岡県静岡市葵区日出町5番地の1 |
電話番号 | 054-255-5666 |
URL | https://www.kowasangyo.co.jp/ |
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