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株式会社はくばく

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はくばくの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はくばくの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社はくばくで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

はくばくの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

はくばくの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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はくばくの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社はくばくの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツのスポンサーチームがいくつかあるので、それらのチームとの関わりがある。
チケットの配布など抽選にはなるが恩恵を受けることができた。
...続きを読む(全164文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旅行は会社、労働組合それぞれあるが、業務に支障がでないように自分で調整しなければならない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働組合...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    はくばくを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休産休などは特にないので...
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    回答者:

    【良い点】
    福利厚生は同業他社と比べてもとてもいいと感じる
    【気になる...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2017年9月5日
    回答者:

    【良い点】
    各スーパーを周り食品担当などと商談したり雑談したりしますが、自分の時間がゆっくり取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近、人件...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月12日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性に不安を感じたから。
    第...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年8月4日
    回答者:

    【良い点】
    担当番組が多く、自由に選択できるため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    番組異動についての打診や働き方についての相談については、人事の...
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    はくばくの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社はくばくの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生が満足できなかった。
    工場によっては、食品工場なのに衛生面の対策が甘い。続きを読む(全60文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これからの食文化には、穀物は需要があり今後事業展開が見込めると感じたため。
    土日祝日は基本休みで、プライベートとバランスが取れやすいと感じたため。続きを読む(全79文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が何をどうしたいかが会社とマッチして働きがいがある。若いうちから、キャリアを積むにあたって、たくさんの資格取得を目指せるので、気になった...続きを読む(全84文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長、キャリアアップは見込める。
    意欲があれば、資格取得もできそれが仕事で活かせていれば正当な評価をしてもらえる。続きを読む(全63文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与は一般他社と比べて、割と低い。
    賃金テーブルが細く記載されていて、妥当な評価をしてくれるが昇給額は低い。続きを読む(全60文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康にこだわり進化し続けている。さらなる事業展開が見込め、これから新たに日本の食卓の文化に革命がおきるだろう。続きを読む(全61文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業以外であれば、どの場所でも働きやすいと感じる。最近は、女性管理職も増えている。続きを読む(全47文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、欠品やトラブルがあると遅くまで残り作業することがある。
    それ以外だと、帰社後に趣味に時間を使えたりする。続きを読む(全65文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は育休、産休をしっかり取得することができる。男性の育休制度もあるため社員の中でも何人かその制度を利用していた。
    時短勤務も取り入れている...続きを読む(全162文字)

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    株式会社はくばくの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によってになるが有給が取りやすい環境、有給以外の休める制度があり、比較的休みをとりやすい環境である。
    残業時間についてもしっかりと申請す...続きを読む(全193文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ブルボンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は魅力的。ただ実質的な給与は一般よりやや低いため、どちらを取るかは判断し難い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生で良...続きを読む(全90文字)

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    株式会社虎昭産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅の補助が社内規定であれば8割ほどでます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料はそこまで高くはないですが副業は禁止です。
    社宅補...続きを読む(全97文字)

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    株式会社オイシスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅が格安で住めるため給料は少ないが貯金はできる。会社に近いため出勤時間もそれほどかからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社宅...続きを読む(全95文字)

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    江崎グリコ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 2年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社と比べて比較的良いと思うけど、食品業界自体が低めなので、たいしたことはない。最低限は整備されている。続きを読む(全60文字)

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    富士食品工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に1、2回の親睦会があります。
    お弁当は会社からの補助で割り引きになります。
    退職金制度はありません。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)

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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生自体は大手企業らしく整っていると感じました。
    社会保険は完備されており、住宅手当や家族手当などの各種手当も用意されています。また、社...続きを読む(全168文字)

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    株式会社エム・テイー・フードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 調理・料理長 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生なんて無いに等しい扱い
    というか、休みをくれないのでなにも出来ないし、福利厚生自体も特...続きを読む(全86文字)

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    株式会社友桝飲料の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当が充実していること。
    最近、社会情勢を鑑みて、インフレ手当といった手当の制度も導入されている。
    リフレックス制度の導入もされ、働きやすい...続きを読む(全90文字)

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    株式会社宮崎食品の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    交通費が給料日前にどこかしらのタイミングで振り込まれる制度がなぜかあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与内容の面で、基本給がか...続きを読む(全195文字)

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    アピ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休業や有給休暇は比較的取得しやすい環境になっている。
    部署にもよるが、男性の育児休業に関しては三ヶ月取る人が多いように感じる。
    【気にな...続きを読む(全102文字)

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    はくばくの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社はくばく
    フリガナ ハクバク
    設立日 1941年4月
    資本金 9800万円
    従業員数 360人
    売上高 190億7800万円
    決算月 3月
    代表者 長澤重俊
    本社所在地 〒400-0502 山梨県南巨摩郡富士川町最勝寺1351番地
    電話番号 0556-22-8989
    URL https://www.hakubaku.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1597556

    はくばくの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。