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株式会社はくばく

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はくばくの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はくばくの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社はくばくで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

はくばくの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

はくばくの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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はくばくの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社はくばくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからの食文化には、穀物は需要があり今後事業展開が見込めると感じたため。
土日祝日は基本休みで、プライベートとバランスが取れやすいと感じたため。続きを読む(全79文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は新入社員のメンター制度なども確立され、OJTしつつ新入社員が正式配属されてすぐに正規担当として仕事をさせてもらえる。そのため、仕...続きを読む(全204文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年6月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品会社でサッカーのスポンサーもしているため安定していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく転勤が多い。支店の人はほ...続きを読む(全215文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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はくばくを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2025年7月19日
回答者:

【良い点】
他部署の方々はすごく親切にしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての部署ではないと思うが、少なくとも営業部はモラハラが...続きを読む(全497文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月10日
回答者:

【良い点】
パートで5時間働いています。もちろん、5時間の収入だけで生活するのは難しいと思いますが、副業をやっている方や主婦の方なら自分の時間を持てるの...続きを読む(全565文字)

回答者:

【良い点】
福利厚生は同業他社と比べてもとてもいいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などは持ち家になると貰える金額が大幅に下がった続きを読む(全77文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年8月27日
回答者:

【良い点】
好きな事を追求できる。
生き物に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人に、より多くの仕事が舞い込んでくる。
アル...続きを読む(全96文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年9月17日
回答者:

【良い点】
休みが多い。残業ほぼなし。本社は皆一瞬で帰宅する。平日の夜の時間も有意義に過ごしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休など...続きを読む(全82文字)

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はくばくの 他のカテゴリの口コミ

株式会社はくばくの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が満足できなかった。
工場によっては、食品工場なのに衛生面の対策が甘い。続きを読む(全60文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が何をどうしたいかが会社とマッチして働きがいがある。若いうちから、キャリアを積むにあたって、たくさんの資格取得を目指せるので、気になった...続きを読む(全84文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長、キャリアアップは見込める。
意欲があれば、資格取得もできそれが仕事で活かせていれば正当な評価をしてもらえる。続きを読む(全63文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は一般他社と比べて、割と低い。
賃金テーブルが細く記載されていて、妥当な評価をしてくれるが昇給額は低い。続きを読む(全60文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康にこだわり進化し続けている。さらなる事業展開が見込め、これから新たに日本の食卓の文化に革命がおきるだろう。続きを読む(全61文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業以外であれば、どの場所でも働きやすいと感じる。最近は、女性管理職も増えている。続きを読む(全47文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、欠品やトラブルがあると遅くまで残り作業することがある。
それ以外だと、帰社後に趣味に時間を使えたりする。続きを読む(全65文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツのスポンサーチームがいくつかあるので、それらのチームとの関わりがある。
チケットの配布など抽選にはなるが恩恵を受けることができた。
...続きを読む(全164文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は育休、産休をしっかり取得することができる。男性の育休制度もあるため社員の中でも何人かその制度を利用していた。
時短勤務も取り入れている...続きを読む(全162文字)

株式会社はくばくの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってになるが有給が取りやすい環境、有給以外の休める制度があり、比較的休みをとりやすい環境である。
残業時間についてもしっかりと申請す...続きを読む(全193文字)

メーカー・製造業(食品・飲料)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

山崎製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業で安定してると思ったから
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのだろうが、求人票では三交代だったが配属先は二交代で残念...続きを読む(全118文字)

カゴメ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実直で、周囲に誇れるモノづくりを行なっており、自信をもって売れると思ったから。また、面接で会う方がみんな良い方で、自然と会話も盛り上がり、居...続きを読む(全213文字)

阪神製菓株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 0代後半 女性 13年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お菓子作りが好きなので、入社しました。あとは、実家から通いやすい距離にあったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、シ...続きを読む(全115文字)

株式会社布目の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には固定残業に関して記載がない。入社後に手当が出るから他の残業代は出ないと言われる。手当のない部署も残業代...続きを読む(全81文字)

株式会社柳月の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の仕事をしたくても、まずは店頭で接客の経験を積む場合が多いです。(一部本社の事務などを除く)
例えば人事や企画...続きを読む(全177文字)

山崎製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
各工程の機械操作や品質基準など細かいルールが多く、やることは単純に見えるが覚える量は多い。
高度な技術職に近い部...続きを読む(全81文字)

丸亀製麺株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
粉から作る製麺技術と、活気ある接客スキルが身につく点が魅力です。チームでの連携を大切にする風土や食事補助などの福利厚生も整っており、成長でき...続きを読む(全82文字)

株式会社万城食品の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所によって仕事量に差がありすぎる。昼休憩以外の休憩は取らずに働いてる現場もあれば、タバコ休憩ばかり行...続きを読む(全98文字)

船田食品製造株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北京餃子は年齢や経験に関係なく意見を聞いてもらえる環境で、アルバイトでも接客や販促に主体的に関われました。先輩の指導も丁寧で、安心して仕事を...続きを読む(全177文字)

株式会社シャトレーゼの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから研修だったり、説明会があったりしたのが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当の人の対応が悪かった
休みの日でも...続きを読む(全85文字)

はくばくの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社はくばく
フリガナ ハクバク
設立日 1941年4月
資本金 9800万円
従業員数 360人
売上高 190億7800万円
決算月 3月
代表者 長澤重俊
本社所在地 〒400-0502 山梨県南巨摩郡富士川町最勝寺1351番地
電話番号 0556-22-8989
URL https://www.hakubaku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1597556

はくばくの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。