この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職との間に垣根や距離はないが、経営者層との間ではいい意味でも悪い意味でも距離がある。財団法人という性質上仕方ないとも思えるが国や地方自治体出身の...続きを読む(全161文字)
公益財団法人京都高度技術研究所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人京都高度技術研究所の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人京都高度技術研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職との間に垣根や距離はないが、経営者層との間ではいい意味でも悪い意味でも距離がある。財団法人という性質上仕方ないとも思えるが国や地方自治体出身の...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年7月28日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
京都市職員や京都市と繋がりのある企業の天下り先のように感じ、穏やかな企業であると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を外部へ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした縦割り年功序列の組織。半官半民企業で第3セクターと考えてよい。売り上げの半分以...続きを読む(全177文字)
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産休育休は社員はとれますが契約社員は不明。正社員でも産休育休中に給料はでません。帰って来た時のポジションも残っているか分かりません。役職持ちの方が産休に入...続きを読む(全154文字)
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スキルアップやキャリアアップはほとんどありませんでした。そもそも社員の半数以上が契約社員なので、そこからの昇進はとてもとても難しいと思いますし、人事担当が...続きを読む(全164文字)
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残業している部署もありましたが、
おおむね定時で帰る事が出来ます。急な仕事もありません。
ただ、定時ですぱっと帰ると文句は言われたりはします。
そこ...続きを読む(全160文字)
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成長性は皆無ですが、京都市が出資しているのでつぶれる事はありません。
自分が何をしているのか、スキルがつくのかはさっぱり分かりませんが、
ライバルもい...続きを読む(全177文字)
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契約社員としては、保険などは完備です。
休日もよく取れる。補助などは特にありませんでした。多分産休とかはあるんじゃないかなぁという感じですが、社員の半数...続きを読む(全165文字)
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仕事のやりがいは皆無でした。
一日中句読点をとったりつけたり、他にもっと重要な仕事があるんじゃないの?と疑問で胃が痛くなりました。社員のモチベーションを...続きを読む(全156文字)
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給与は契約社員としては高いが、24万円以上上がらない。キャリアパスは不明、あまり自分の意見は反映されない。ボーナスは貰える。
正社員が少なく。ほとんどが...続きを読む(全166文字)
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よくも悪くも半官半民で保守的な体質が否めない。
プロジェクトの進め方から事務手続きに至るまで全てがお役所仕事で、
目立たないこと何があってもミスをしな...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方だったり、総務部の方が結構適当なイメージです。
昇給や交通費などお金に関することなどのミスが1年に1回くら...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
分社化したケイミックスパブリックビジネスに在籍しておりました。コロナ禍以前に退職したので現在はどうかわかりませんが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
役職を持っていなくても改善点があれば相談しやすい環境ではあります。実現されるかはまた別の話になりますが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
コンプライアンスの整備が進んだことで社員の人権がしっかり守られ、管理職もその知識を活かしながら、良い職場環境の構築に努めている点が非常に素晴ら...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
とても親身になって、仕事やキャリアアップについて相談に乗ってくれる人がいましたので、自分にとっては良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
頑張れば管理職になれるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業理念やルールの厳格にでないといけない。色んな人がいるので臨...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
車好きの人が多い職場です。
プライベートでも車をいじる人も結構いるので、そういうのに興味がある人は話し相手が多くていい職場だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
非常に人間的に魅力がある人が多い。特にリーダー以上になると仕事ができるだけでなく、人間として尊敬できる方が大半。この人のためにしっかり目標達成...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用が比較的多いイメージです。そのため、業界未経験でも採用することは多々あり、多種多様な方がいます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署によるが基本的には相談もしやすく、仲が良いイメージ。他部署間もギスギスした印象は基本ない。仕事の進め方もだいたいは任せてくれる。続きを読む(全72文字)
会社名 | 公益財団法人京都高度技術研究所 |
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フリガナ | キョウトコウドギジュツケンキュウショ |
設立日 | 1988年8月 |
資本金 | 45億4948万円 |
従業員数 | 28人 |
代表者 | 西本清一 |
本社所在地 | 〒600-8813 京都府京都市下京区中堂寺南町134番地 |
電話番号 | 075-315-3625 |
URL | https://www.astem.or.jp/ |
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