ケー・エフ・シーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がほぼ皆無
家賃補助が6年経つと切れ、転勤がないと家賃が実費なところは見直したほうが良いと思う続きを読む(全70文字)

【良い点】
独自の工法がある点
シャアの高い製品がある
【気になること・改善したほうがいい点】
独自工法、自社製品の需要が少なくなっており、新たな事業展開...続きを読む(全81文字)

【良い点】
就く上司により評価が変わるため、
人により年収が
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうだと思いますが、中堅社員を大切にしたほうが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
平日は残業があるためプライベートの時間は皆無
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも現場があれば電話が来るため気持ちは休めない
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
個人の裁量が高いため、やりがいは感じる
チームとしてまた売上を背負わされるため売上があるときはやる気が出る
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年収はいい方とは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人により仕事量に違いがあるため、分散できるような人員配置と若年層の教育に力を入れ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
担当現場が終わると達成感がある。予定通りに進む日が少なく毎日何かしらのトラブルが発生するため毎日同じ業務をするのがツラい人にはお勧め続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が8時～17時過ぎなので段取りや準備はそれ以外の時間に行うことが必要。必然的に残業が多くなる。施工管理の部署は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
施工管理の部署はやんちゃな人が多く、体育会系のノリなのでなじめない可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けの態度が悪い会...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土木工事が主なので現場にもよるが、電波もろくにないような山の中で半年勤務するなどはざら。東京採用でも東北への長期出...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社３年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)