この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下を馬鹿にしてクスクス笑ってるのを目の前でよく見る。それに気づかない上司と上司のミスは大事にしないのに部下...続きを読む(全172文字)
株式会社はなまる 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はなまるの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社はなまるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下を馬鹿にしてクスクス笑ってるのを目の前でよく見る。それに気づかない上司と上司のミスは大事にしないのに部下...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司が誰1人としていなかった。馴れ合いが好き。仕事を効率よく回せる人材より、ヘラヘラニコニコ他チームのヘ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
とにかく人間関係は良いと感じています。食事等も無理に誘われる事無く、逆に後輩の方から食事に誘って貰える環境があります。
友人の職場の話しを聞く...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
他部署の人も仲がいいイメージです。
私自身も他部署の方と電話などで話す機会があり頼れる方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内のコミュニケーションはかなり豊富です。部署内の連携も必要なので、会話をしながらお仕事を進める事も多く発生してきます。
また、社員間の雰囲...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員同士仲がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多い。昔ながらの体育会系の会社で基本上司からの飲みの誘いは断れない。強制的...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社3ヶ月~6ヶ月ほど経過すれば副主任、主任になれ昇進のスピードは他社に比べかなり早く感じる。
また、派遣から正社員になった後、数カ月後に副主...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
中心戦力となる社員はほとんどが20代〜30代の若い人ばかり。少し上の管理職でも40代とか。部署にもよるが同年代ばかりな分、仲良くなれる人とはな...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
営業の社員は非常によくしゃべる方が多く楽しく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT環境はかなり遅れている方だと思う。
シ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社風はすごくいいです。上司との距離が近く仕事もプライベートも相談しやすいです。
また、大企業によくある上司へのご機嫌取りなども必要ありません。...続きを読む(全164文字)
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営業は数字さえやれば給料は、高い方だと思います。ただある程度までの役職が付くと固定給となりインセンティブは自分の数字だけでは貰えなくなり部署の合計利益が達...続きを読む(全165文字)
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パワーハラスメントが非常に目立った会社でした。
圧迫的態度をとる上司が多く、それが原因でやめるかたもかなりいた記憶があります。
同期同士でもギスギスし...続きを読む(全180文字)
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魅力無し。怒れば人を動かせると思っている。または、食事につれていけば人はついてくると勘違いしている。上に金が集まる仕組みで、末端は死ぬほど働いても報われな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
半期毎に目標設定し、達成に向けて日々仕事をこなす。四半期毎の面談で途中経過も出しながら評価を受ける。賞与はそれが元に査定されていると思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが女性特有の雰囲気はなく、風通しは良い。女性の方が従業員は少ない。
産休育休の取得者は年々増えており時短で復帰もしている。子...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
土日祝完全休みでお盆、年末年始もしっかりお休みがあります。
業務に支障がなければ有給もとりやすくプライベートとのバランスは調整しやすいと感じる...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が周りを見てる風を装うのは上手だが、実際は全然見れてない。入ってきた人たちはすぐ辞めてしまうくらい離職率が高い...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
体調悪いや予定がある時は言えば帰れる(言いづらいけど。)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前で社員は基本定時では帰れない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職と同業だった為入社したが、周りとコミュニケーション取る暇もないくらい忙しく、仕事量も多い。
1人で黙々とやりた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社の利になることであれば年齢や勤務年数にかかわらず積極的に意見を採用してくれます。
部署や各個人の業務内容にもよりますが、自分のやりたい事を...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
基本的に定時に退社する社員に対して上司や周りから何か言われることはありません。繫忙期や自分の業務・部署の状況によってはそれが難しい時もあります...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
給与自体は同業他社に比べても決して低くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕入れ営業(外回り)の給与や昇給制度は非常に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
働いてる人はみんな優しくて良くしてくれる人ばっかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。繁忙期というのもあったのか...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若手で部長になっている人など尊敬に値する人は一部でいる
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人が言っている軸がぶれていて議事録を取っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現場は若手も多く、雰囲気は働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
保身が強い方、パワー系の方の管理職もおりますので正しい評価...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現場ではコミュニケーションが豊富で仲がいい店舗が多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をしらない、もしくは昔に活躍した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社員同士でのトラブルはそんなになかった。いい人が多い印象ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の意図が分からない時が多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
適職でなくとも気に入られれば誰にでもチャンスはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても実際には適している人がし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店舗によるとはお思うが私のいたところでは店長や工場長とも話しやすく相談しやすい環境だった。万が一店舗内で不満があったとしても本社の方が相談や、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年に何回かバーベキューがあったり飲み会があったりする
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の大きさや営業スタッフの人数にかなりおおき...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社員間の仲は良かったと思います。ただし、店長によって職場雰囲気が全然違う可能性あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り続けた人間や...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人間関係は良くしようとしていたのが見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務として大切なことがおろそかで、お客様に迷惑をか...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
フロントマンになると給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントマンは昼も働いている
みんなはげて病んで耐えて続けるか
辞め...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社はなまる |
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フリガナ | ハナマル |
設立日 | 1998年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 412人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 181億円 ※2019年3月 |
代表者 | 岡崎 和也 |
本社所在地 | 〒559-0034 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目14番16号 |
平均年齢 | 33.6歳 |
電話番号 | 06-6613-6000 |
URL | https://www.hanamaru870.co.jp/ |
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