国土開発センターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自分が設計に携わった物が住民の方に喜ばれている事を聞いて、やりがいを感じている人が多いと思う
自分にはその経験がないからなんとも言えないが、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
育休は100%取得しており、結婚した女性にとっては良い
また、子供が体調を崩して急に休むことになっても嫌味を言う人がいないので休みやすいので...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性管理職の部長がいるため、能力が上がれば昇進できる。昇進に男女差がない。女性の会もあり、女性の活躍推進を会社が支援している。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とても優秀な人が多く、ロールモデルとなる人物が多い。課長以下にプロポーザル資料を作れる能力のある方がたくさんおり、コンスタントな新規受注が見...続きを読む(全178文字)

【良い点】
設計の仕事のため、1から作る仕事をするのはやりがいを感じる。
有資格者が多いため、自分の可能性を高める意欲がある人はまわりに聞ける環境がある...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大変だと感じる部分もあるが、自分の業務が形になっていくためやりがいはある。おもしろみは自分で見つければ、どんな仕事でもおもしろいと思える気が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
公共事業の受注が多く、仕事がなくなることはないと思われる。新しい手法などの研究会も行なっており、これから仕事の幅も広がっていくかもしれない。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社後比較的すぐに産休、育休を取得した女性社員がおり、復職している人もいるので、結婚する人にはいい会社
小学校入学前までは、時短も選択できる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分の部署は早く帰れる部署だったため、基本的に不満はないが、休日出勤の際に予定の有無を聞かずに入れられる事がある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
色んな業務に携わることができ、自分の視野が広がった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさの差がある
早朝の現場などがあ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今年度から評価制度が変わるのでまだなんとも言えないが、たぶんいいんじゃないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言うならボー...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収は上がらない。会社側で上げる努力をしているようには見えるがしているだけでこちらの年収はほとんど変わることはない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
年収制度につきましては、年齢や役職に応じて一定の基準が設けられており、安定感はあると感じました。一方で、成果による大きな変動はあまりなく、良...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若いうちは給料は安いですが、年功序列で上がっていくので、ある程度の年齢になれば高くはないけど決して安くもない程度には昇給していきます。
【気...続きを読む(全274文字)

【良い点】
熊本県では年収は高い方になるのではないかと思う。ただ結婚してからこの年収と考えると非常に厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
評価設計がしっかりしているので、上がる人は年に3-5万/月くらい上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少なく、個人の成...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多いわりに給与は低く、業務量や負担に見合っていないと感じました。少なくとも...続きを読む(全123文字)

【良い点】
派遣先によっては収入が高くなる場合があります。コールセンターで勤務しておりましたが、比較的他より時給は高く設定おり、インセンティブなども充実...続きを読む(全224文字)

【良い点】
福利厚生が豊富でした。
資格手当があり資格の種類も大きく、専門的な分野から
英検やtoec、簿記検定などもあり、汎用的な資格もあり、
そこは...続きを読む(全493文字)

【良い点】
年収は年功序列の傾向がありますが、近年は評価によって昇給しており、中途採用の方がオペレーションセンターの社長になったり、部長になったりしてい...続きを読む(全193文字)