この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は100%取得しており、結婚した女性にとっては良い
また、子供が体調を崩して急に休むことになっても嫌味を言う人がいないので休みやすいのでは...続きを読む(全218文字)
株式会社国土開発センター 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社国土開発センターの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社国土開発センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
育休は100%取得しており、結婚した女性にとっては良い
また、子供が体調を崩して急に休むことになっても嫌味を言う人がいないので休みやすいのでは...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の部長がいるため、能力が上がれば昇進できる。昇進に男女差がない。女性の会もあり、女性の活躍推進を会社が支援している。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社後比較的すぐに産休、育休を取得した女性社員がおり、復職している人もいるので、結婚する人にはいい会社
小学校入学前までは、時短も選択できるの...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年5月27日【良い点】
資格取得に関して、技術系の部署は資格取得のために、勉強会を開いている部署もあるなど、きめ細かい指導がある。社内の技術士も多く在籍しており、先輩...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年8月14日【良い点】
休みはまぁ取れないことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休みどころではなくなります。新入社員がその年の年度末に...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年10月6日在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年8月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が設計に携わった物が住民の方に喜ばれている事を聞いて、やりがいを感じている人が多いと思う
自分にはその経験がないからなんとも言えないが、仲...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
景気にあり左右されないので、賞与も安定しているので良い
また、年功序列の考え方が強いのか特に成果を上げずとも昇進機会があるので、その点は良い
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
大卒の中でも年収は高い。評価基準がしっかりしており、能力別に評価点が決められている。技術士資格手当が五万円がつく。資格があった当時の年収は65...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
とても優秀な人が多く、ロールモデルとなる人物が多い。課長以下にプロポーザル資料を作れる能力のある方がたくさんおり、コンスタントな新規受注が見込...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
設計の仕事のため、1から作る仕事をするのはやりがいを感じる。
有資格者が多いため、自分の可能性を高める意欲がある人はまわりに聞ける環境があると...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大変だと感じる部分もあるが、自分の業務が形になっていくためやりがいはある。おもしろみは自分で見つければ、どんな仕事でもおもしろいと思える気がす...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
公共事業の受注が多く、仕事がなくなることはないと思われる。新しい手法などの研究会も行なっており、これから仕事の幅も広がっていくかもしれない。こ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分の部署は早く帰れる部署だったため、基本的に不満はないが、休日出勤の際に予定の有無を聞かずに入れられる事がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
新入社員の時から月収20万円以上あり、年二回のボーナスなどがあるため新入社員の時には業務内容の割に高く、モチベーションがあがる。
今年度も初任...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
色んな業務に携わることができ、自分の視野が広がった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさの差がある
早朝の現場などがある...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性も院長になってるのでいいんじゃない?
性別関わらず売り上げ次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の職場は男だけだったのでわからない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
リモートワークが定着しており、さらにフレックスタイム制度を導入していることから、育児との両立が非常にしやすいと思います。園行事/学校行事で2時...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
女性は非常に多く、産休育休の人も大勢いた。
私がいたラボでも女性で管理職を務められている方がいた。
みな家庭事情を理解してくれているように思えた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
育休や産休をとる女性社員も多い。最近は男性社員も見られる。復帰してからも、プロジェクトに入りやすいようにサポート体制が整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働くママ、女性の役職者は多いので、ロールモデルになる人がたくさんいる。実際に入社してみてここに対して差別を感じたことはない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の多い職場ということもあり、管理職やエリアマネージャーなども女性ばかり。
女性が働きやすい環境だから女性がたくさん在籍しているとも言えるし...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
男女平等で女性だからといって男性と待遇が異なることは全くない。時短勤務もできるし、男性でも時短勤務したり育休したりしているため気にせず休みを取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性が少ないため、周囲から優しくされることも多いです。
体調や状況についての周囲の理解もあるので、安心かなと思います。
男女だからといってなに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性は多い方かと思います。外国人女性も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
国籍さまざまなのでそれなりに人間関係のギスギスはあり...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社国土開発センター |
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フリガナ | コクドカイハツセンター |
設立日 | 1964年1月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 252人 |
代表者 | 新家久司 |
本社所在地 | 〒921-8033 石川県金沢市寺町3丁目9番41号 |
電話番号 | 076-247-5080 |
URL | https://www.kokudonet.co.jp |
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