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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今年に入ってグループ内で食中毒事件が発生。
グループ内であってこの会社ではないが同じ基準で運営されており、こ...続きを読む(全232文字)
株式会社テスティパル
社員・元社員による株式会社テスティパルの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テスティパルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
今年に入ってグループ内で食中毒事件が発生。
グループ内であってこの会社ではないが同じ基準で運営されており、こ...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足でサービス残業はあたりまえ。もちろん有給休暇も取れません。貰えるはずの手当ても貰えないまま辞めてしま...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラのデパートです。転職を考えている方、ここは止めましょう。大事な事ですので2度言います。ここは止めておいた...続きを読む(全699文字)
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【良い点】
個人的にこの会社を選ぶことはおすすめしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがすごかったです。朝出社すると誰かが怒鳴られ...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
良いところはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手が足りておらず、残業は当たり前。だが、残業代は1時間しかつかない。...続きを読む(全178文字)
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会議での献立資料写真の椎茸を指さしてお前の方が黒いなと出席者に言われてその場の人間全員に大爆笑されました。今年の春のことです。それまでもセクハラひどい会...続きを読む(全161文字)
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定時の1時間以上前の出勤を強制され、17時30分終業のはずが何故だか18時30分にすり替えられ帰れない社風を作り出し結局は毎日終電の生活です。それでも家...続きを読む(全299文字)
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暴力がふるわれいじめられているのに平然としている光景がどうしても馴染むことができませんでした。
暴力を容認できる人であれば意外と継続して勤務することがで...続きを読む(全185文字)
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管理職あるいは管理職候補での入社は確実にうつ病になり退職すると思われます。
私もうつ病になり3ヶ月で退職しました。
入社する時に妻が転職会議を見てや...続きを読む(全230文字)
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全社で行われているパワハラを見ていてこのままだと私も人間性が失われると思ったので。毎日ミーティングで何人かの人がいじめられるのを見ていて何も感じなくなっ...続きを読む(全374文字)
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壊れた心は治らない。鬱病になり退職した。回復するのに半年かかった。殴られた傷は2週間で治ったが、心の傷は治らない。ようやく日常生活ができるように回復した...続きを読む(全178文字)
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鬱病になり退職しました。私の場合は入社1ヶ月くらいからペットボトルを投げつけられるようになり、2ヶ月目に鬱病になりました。入社したほとんどの人がすぐに退...続きを読む(全223文字)
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この会社で長く働くことができるわけはなく、トップから幹部会議というわけのわからない場で、育ちが悪いから身体全体から腐臭がすると罵られ、この人にはついてい...続きを読む(全333文字)
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ほぼ大半の社員が退職を希望しています。本部長という暴力装置一人の首を切れば恐らく退職ラッシュはなくなります。パワハラが酷くこんな会社にいてはいけないと思...続きを読む(全179文字)
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封建的、懲罰的な重苦しい社風、活気のない社内の雰囲気、パワハラが日常的に黙認されている状態に耐えれなくなり
退職しました。40代の社長が、同族企業のト...続きを読む(全205文字)
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本部長という人に、お前なんて邪魔じゃ、どっかいけ、と仕事中にみんなのいるにもかかわらず大声で怒鳴りちらされたのが決め手です。
それまでも毎日ミーティン...続きを読む(全255文字)
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情けないことに私はメンタルを病んでしまい勤務することができなくなりました。口が臭いと皆の前で罵られ、近くによるなと暴言を吐かれ、私はおかしくなっていきま...続きを読む(全275文字)
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テスティパルは鬱病になってはじめて一人前(笑)。
これメンタルを壊す社員が出るたびに笑いながら某幹部が発言するんですよ。
入社してはいけない。
私...続きを読む(全196文字)
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社内の口コミ転職ネットワークの紹介で他社に転職できました。良かったです。会社は現場に何もしてくれないし、本社に呼びつけて一方的に怒鳴り散らすだけです。こ...続きを読む(全199文字)
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残業は毎月100時間超えることが多かったので体調不良が原因で退職しました。上司も仕事が多いようでなかなか要望などは聞いてもらえません。サービス残業しない...続きを読む(全210文字)
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食品業界にはつきものの異物混入、誤配などの人的ミスを起こした、当事者と事業部員に始末書を書かせ、人前で徹底的な叱責が、日常茶飯事に発生しており、
多く...続きを読む(全168文字)
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能力の高いものはノウハウだけ吸収して、あとは給料が高いから退職させる方針が合わなかった。だいたい25万円を超える給料の場合はノウハウだけ提出させられ、い...続きを読む(全256文字)
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おすすめしない。
それが心の叫びである。
だいたい誰かは想像がついているが、ここに書かれているのはすべて事実の書き込みである。
これだけ悪く書かれ...続きを読む(全234文字)
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私は去年の秋で他の会社へ転職したマネージャーを尊敬していてその人を頼って転職しました。転職相談の口コミもできているみたいで私にも時々ラインで相談がきます...続きを読む(全104文字)
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転職活動が口コミで情報交換され、他の給食会社へ転職できます。私も最初は会社への不満を抱えていたのが、具体的に口コミを聞いていく中で他の給食会社にも魅力が...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
責任がない新人のうちや、現場によっては定時に帰れることがあるので、比較的柔軟に仕事終わりの予定を組むことができていた。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員食堂の場合はお客様、施設の場合は利用者様からリアルな反応がいただけるのは、やりがいを感じられる部分だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性社員が多い業界のため、育休・産休制度は整っていたと思う。
女性の職場復帰はしやすかった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
本...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
ベンチャー企業とかではないので、低いながらも最低限の賞与は約束されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人が損をする...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
比較的年配の人でも採用されやすい 優しい人が多い 現場が和やかな所働きやすい 仕事が終われば早く帰れる
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【良い点】
大きなミスをしなければ需要があると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足なので、人が足らない現場に行かされるのが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内レクリエーションなど毎年あって楽しそうです 栄養士は若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるまで契約社員なのでそ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
パートは特に同じ年代の人が多く休憩時間のおしゃべりが楽しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士でも合わない人がいるので...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
主任には比較的早くなれると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はもう少し丁寧に細かく教えた方がわかりやすい
特に調理現場は...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
子供達と距離が近いため感謝されるとやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料をもっと増やした方がよい
常に人手不足なのでパ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、入社後しばらくすると入社時には全く伝えられていない夜勤勤務が出てきた。人によっては体調面などで向き...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人間関係が良い。穏やかな人が多く、私が所属していた場所に関してはパワハラ等もほぼないように感じる。若い方は女性が多く、女性が十分に活躍できる...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は基本的に新潟県と山形県に限定されるため、地方暮らしが好きでない、あるいは他県から来た人は若い時期に転職を...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなのでそんなに考えていないが田舎なので全員おつぼねさんでいつも若い人は追い出しているようだった続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数が増えてもお給与が変わらない。
新卒の大卒の方がお給与が高い。
仕事が増えていき、プライベートの時間がなく...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
離職率は、営業所勤務の人はそれなりに多く、本社勤務の人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長や、やりがいを感じづらく、惰性...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残り勤務を有休消化して辞めたいく人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳で定年だが、最近は退職する人は少なく再雇用で勤務を...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人数はクソいるので辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めると伝えるとめちゃくちゃ止められる
自分の場合役員からも面接され...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職を伝えてからも特に深く追及されることもなく応援してくれたのでその点はありがたく、よかったと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
理解ある上司が多く、相談に乗ってくれてスムーズに転職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。最低賃金は上げて欲しい...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社テスティパル |
|---|---|
| フリガナ | テスティパル |
| 設立日 | 1954年9月 |
| 資本金 | 4508万円 |
| 従業員数 | 773人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 宮部伸行 |
| 本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目3番5号 |
| 電話番号 | 06-6535-6123 |
| URL | https://www.tastipalg.co.jp/group/relation.html |
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