この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全シフト制なので、平日休めるのは良い点かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇も年末年始休暇も無く、連休もめったに取れな...続きを読む(全102文字)
株式会社テスティパル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テスティパルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テスティパルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全シフト制なので、平日休めるのは良い点かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇も年末年始休暇も無く、連休もめったに取れな...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通の飲食店に比べたら、比較的に拘束時間が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当なんて全く無かったので、責任者でやってきた...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通の飲食店に比べたら、比較的に拘束時間が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当なんて全く無かったので、責任者でやってきた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
そのような概念がない。ほぼ残業。
土日祝もあまり取れないときがある。
家族がある人、特に小...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
現場によっては定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては残業地獄
ひとりで現場を回さないといけないとなると仕事を終わ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
小学校での仕事は定時退社で帰れるし、小学校の休みに合わせて休みがとれるのでバランスがとれてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
配属先が学校だった為、7時-16時の勤務なので、朝は早いですが帰りも早く、夕方からは有意義な時間を過ごすことができます。
【気になること・改善...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休日は増えていっている方。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉施設や病院は土日祝も運営しているため休日でも関係なく連絡がかかってくる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
小学校、社員食堂なら残業なしで帰れるのでプライベートの予定は立てやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉、病院の場合は...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制で月9〜10日の休日を取ることができる。三六協定も結んでいるので月30時間以上の残業をすると改善を求められる。事業所内でひと月のシフト...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
朝は早いですがその分帰りが早いです。
あと、学校給食だと、学校が休みの日や行事の日は、給食がないので、休みです
子育て中のかたで、休日を重視さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス早出、
残業が前提の現場だった。
時間内に終わらないのであれば、
それが当たり前だと言...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
パートタイマーで働くならば出勤日数や出勤時間などの融通がききやすいかと思います。ただ、急にこの日は出れないかと聞かれることもしばしばありました...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とにかく、当たり前かもしれませんが、ちゃんと終わる会社でした。出勤時間も掃除当番でないかぎりは始業10分前でも大丈夫ですし、終了も気兼ねなく終...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
ずっとこの仕事を続けたいと考えてる方は自分の成長につながるのでいいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業で...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
パワハラ耐性があるなら問題ないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は土日に出勤しないようにと社員に言いますが、結局総務の自己満...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
本社では、17:30に業務が終了し17:45分までには退社が徹底されており、パソコンなども電源が落ち、使用不可になります。
残業時は予め残業申...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
配属現場によりますが私が配属された現場は20代~70代と年齢幅が広かったのですが人間関係は割りと良好でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、早く帰れているところと、労基が入ってもサービス残業が多く、夜遅いイベントに駆り出されたりと大変な部署が多いです。3階の人は...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
連休はまず取れません。連休が欲しいと思っている方はお勧めしません。鬱病にかかる方や体調を崩...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フロアから会議室が移動したので幹部会議での怒鳴り声や事業部のミーティングで物を投げたりする光景を聞いたり見なくて良...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険労務士を雇って社員への恫喝を正当化しようとしているように思う。
社長も知っている管理職の恫喝行為の数々...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員ですら精神的にまいってしまう人が多いです。鬱病になって辞める人が他の会社に比べて多いです。かなりハードです...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職して半年近くが経過しますが、時折この会社での毎日が、悪夢のようにフラッシュバックしてきます。
毎晩夢の中でうな...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
会社自体に良い点はなかったが現場で働く人達との人間関係は良かったので辞めると決めるまでも決めてからも迷いはあった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
13年勤めたが手取り17万で副主任という責任だけが多くなっていった
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めることを伝えると2万上げるから...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分がいないと献立が出来ず発注が出来ないためやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士ひとり現場だったので異物混入やア...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
性別によって仕事のやりやすさやりにくさを感じたことは無かった。
本社は産休や育休を取っている女性も多かった様に思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
昼食が100円で食べられるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の少なさ。計画有給も取ったことが無かったし、主任は8...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とくになし。
現場の調理師とかあんまり本社に関わりがないので、まだマシかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社ははっきりいって、機...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今だ昭和時代のやり方では、成長しない。
もっとDXとSaaSを取り入れないと。
いつまでも手...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸がはっきりしない。
売上なのか利益なのか?
上司との関係性なのか?
社員分かるが、パ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく何でも遅い。経費精算の何百円で1ヶ月もかかったり、角印で何週間も押印に時間かかった...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な役割がない。協力体制がない。
労働集約型なら、それなりに本社が人員をもっと集めるべ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
与えられた休みは必ず取れますが、配属先により、連休や有給の取り扱いが大きく違います。配属先の人員に余裕があれば連休はとれます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
時間外労働はきちんと計算されている。未払いなどは一切なかった。タイムカードで一元管理している。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と土曜出勤もあるため、ワークライフバランスはあまり良くありません。
有給を取る暇もないくらい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
工場が古いため、機械の故障などで工場勤務者以外も休みの日に呼び出されることがある。管理が甘い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給が使える
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不規則に変化する。シフトがすぐに出ない為、休みの予定が決めることが出来ない。連絡な...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
平日休暇が取りやすいので、混んでいるところにも遊びに行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が取りにくいので、旅行や帰省...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年末年始以外にも休みは取りやすく、また理由など聞かれることもないので自由度も高い。海外旅行にも行ける程度の休みは取れる。
ただ、元々の年間休日...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
明けがあり(泊まり勤務の次の日)早い時だと8時台に退勤できる為、仕事の後に予定を詰め込むことができる点はとてもよかったです。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
シフト制で、平日休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社前提の業務で、シフト制のため、長期連休もとりづらく、休日希望の日に休めな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事業部やグループによりますが、フレックス制度やテレワークが進んでおり、社内の雰囲気的にも取得しやすい雰囲気なのでこの点はとてもよく感じます。
...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社テスティパル |
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フリガナ | テスティパル |
設立日 | 1954年9月 |
資本金 | 4508万円 |
従業員数 | 773人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 宮部伸行 |
本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目3番5号 |
電話番号 | 06-6535-6123 |
URL | https://www.tastipalg.co.jp/group/relation.html |
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