パナホーム静岡の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
あたりまえだが、最低限の育休制度と時短勤務制度がある。浜松営業所だと取得しやすい。結婚や家族の事情があれば、浜松、静岡、沼津へ転勤の希望を出...続きを読む(全205文字)

【良い点】
お客様に喜んで貰える仕事
色んな事を学べるから、
自身のキャリアアップに繋がりやすいこと。

不動産営業をはじめる方にとって
いい環境が整っ...続きを読む(全526文字)

【良い点】
パナソニックホームズの商品の販売会社なので、商品や仕事の運用システムは他のハウスメーカーと比較しても、しっかりしています。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
エクシブが福利厚生で利用できる。社員旅行は海外にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員は給料が少ないので、エクシブの福利...続きを読む(全143文字)

【良い点】
資格の取得を推奨しています。合格お祝い金が支給されたり、給料に資格手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
賞与の支給額がひとりずつ違います。エリア違いの営業所や同じエリアの営業所の部署内でも支給額が違うので、上司の評価が良い社員は支給が多いです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内ルールがあるようでないので、個人プレーが許される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には優しいが、何年か経過すると新入社...続きを読む(全130文字)

【良い点】
営業一辺倒でなく、プランニングまでできる会社なので、そこまでやりたい方には、やりがいがありますし、お客様とのコミュニケーション取りやすくなる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自分自身でプラン設計までできたことが良かったと思います。パナホームはある一定のルールを理解すれば、設計士に任せなくてもプラン間取りが作れます...続きを読む(全177文字)

【良い点】
歩合給が低い反面、固定給はソコソコありましたので、他の住宅メーカーのように月々の収入はマシだったと思います。但し、歩合重視の方は、他社を選ん...続きを読む(全232文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取れないため。
休日出勤の強要
休日を偽り出勤をすること
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方お客様に対する...続きを読む(全504文字)

【良い点】
給料は田舎ではまだいい方
固定出費が大きくない人なら問題ないかと
作業車も支給してくれた事は非常に感謝しています
【気になること・改善したほ...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業として制度や福利厚生が整っており、安定した環境で働くことができました。一方で、業務の特性上、一つの案件の...続きを読む(全430文字)

【良い点】
平均年収は 約800〜900万円台で、一般企業平均よりかなり高い水準でボーナスは年間5か月前後で、ゼネコンの中でも待遇は比較的良い。
【気に...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・協力して現場を収めようということがなく個人プレーが多いため、上司が部下を教育することが少ないと感じることが多々...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアパスや異動についての希望は毎年調査があり記載するが、一度も希望通りの辞令が出たことはない。パワハラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ゆるやか。旧態依然、成果は問われない。のんびりゆるやかに昭和の人事制度。あまりに模範的な生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【良い点】
当時、社内の人間関係や仕事内容などにはまったく不満はありませんでした。
むしろ大勢のスタッフが従事しているのに、変な派閥なども感じたことはな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
歩合率が高い事。同業他社の中ではダントツだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働エリアなどで、基本的には運に左右される事。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ地獄。毎日詰められ、残業は当たり前。精神的にかなりきつい環境でした。
土日サービス出勤も...続きを読む(全565文字)