パナホーム静岡のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
あたりまえだが、最低限の育休制度と時短勤務制度がある。浜松営業所だと取得しやすい。結婚や家族の事情があれば、浜松、静岡、沼津へ転勤の希望を出...続きを読む(全205文字)

【良い点】
お客様に喜んで貰える仕事
色んな事を学べるから、
自身のキャリアアップに繋がりやすいこと。

不動産営業をはじめる方にとって
いい環境が整っ...続きを読む(全526文字)

【良い点】
パナソニックホームズの商品の販売会社なので、商品や仕事の運用システムは他のハウスメーカーと比較しても、しっかりしています。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
エクシブが福利厚生で利用できる。社員旅行は海外にも行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員は給料が少ないので、エクシブの福利...続きを読む(全143文字)

【良い点】
資格の取得を推奨しています。合格お祝い金が支給されたり、給料に資格手当がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
賞与の支給額がひとりずつ違います。エリア違いの営業所や同じエリアの営業所の部署内でも支給額が違うので、上司の評価が良い社員は支給が多いです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
平社員は優しい人柄が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育系の風土がある。ハキハキとした人間が評価が高い。上司に気に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社内ルールがあるようでないので、個人プレーが許される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員には優しいが、何年か経過すると新入社...続きを読む(全130文字)

【良い点】
自分自身でプラン設計までできたことが良かったと思います。パナホームはある一定のルールを理解すれば、設計士に任せなくてもプラン間取りが作れます...続きを読む(全177文字)

【良い点】
歩合給が低い反面、固定給はソコソコありましたので、他の住宅メーカーのように月々の収入はマシだったと思います。但し、歩合重視の方は、他社を選ん...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は是正されているかわかりませんが、当時は朝５時前から20時過ぎまでの拘束が当たり前の労働環境でプライベートな...続きを読む(全490文字)

【良い点】
社内全体として残業を良しとしない、あまりさせない雰囲気が定着しています。日々の業務は基本的には19:00までに終わることが多く、ワークライフ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
営業だと自由に勤務時間を調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
tocの為、お客様都合で仕事をする必要がある。休日関係なく仕事...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業、休日出勤、連絡の強要
残業は当たり前で繁忙期という概念はなくほぼ全員が夜8時以上まで残っている事務所...続きを読む(全547文字)

【良い点】
設計部門はスケジュール管理の裁量が大きく、個人のペースで業務を組み立てやすかった。
全社的に残業削減の動きが加速しており、ノー残業デーの徹底...続きを読む(全172文字)

【良い点】
事務員は好きな時に休めます。
自分で仕事を調整して、販売に関しては他の事務員に対応してもらうか、納期が長ければ休み明けに自分で対応します。
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
残業の程度は職種によって大きく異なります。営業職は契約目標達成のための長時間労働が目立つ一方、施工管理職は現場の進捗に左右され、休日出勤が増...続きを読む(全282文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい会社
支店はあるが、転勤は相当の事がないか、または部課長になるような人でないとない。
組合もありベースアップ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
色々な地域で働いてみたい人、田舎に住んでみたい人いい。
転勤で地方を転々とすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の...続きを読む(全126文字)

【良い点】
現場による差はありますが、繁忙期は休日出勤や残業が発生することがあります。建設業界全体の課題でもありますが、近年は働き方改革の影響もあり、以...続きを読む(全125文字)