ゴールドウインテクニカルセンターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
繊維関係の会社なので、部署によってはTES(繊維製品品質管理士)の資格を取得をうながされる。溶剤を使用する部署では危険物取扱者の取得もあった...続きを読む(全174文字)

【良い点】
仕事自体は、やり甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ女性の給料が男性社員と比べてかなり低いことが、やる気をなくさせます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ゴールドウインが親会社なので、経営は安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることや改善点は見当たらない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が男女でかなり差がある。中途採用で入りましたが、大卒でも基本給は170000円程度でした。男性と同じ仕事を...続きを読む(全140文字)

【良い点】
運動会や社員旅行があり、社風は良いと思う。人も温かく、世代の幅も広く、勤続年数が長い社員が多かった。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が男女でかなり差がある。中途採用で入りましたが、大卒でも基本給は170000円程度でした。男性と同じ仕事を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
TES(繊維製品品質管理士)や危険物取扱者、水質管理責任者など必要な資格は、会社負担で受験することができました。受験費用やホテル代も会社負担...続きを読む(全80文字)

【良い点】
結婚をキッカケに遠方へ引っ越すため、退職しました。
退職金はきちんといただきました。
アットホームな雰囲気で働いていたので、送別会などしてい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
産休、育休制度がしっかりとれるので、女性にとっては働きやすい。有給休暇もしっかりとれるので、海外旅行なども行きやすかった。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
子どもが出来ても、職場復帰しやすいです。
そこはありがたいですよね。
ただ、以前いた部署には戻れないかもしれません。
そこがネックかと思いま...続きを読む(全227文字)

【良い点】
評価基準は比較的はっきりしており、日々の業務姿勢や成果が昇給・昇格に反映されます。若手でも主任クラスに上がっている例があり、年齢に関係なくチ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
夏と冬に賞与あり、評価制度は直属の上司と相談しつつ、今期の働きぶりを話し合い、自分の良し悪しを判断し、今後の改善などに取り組んでいく。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は夏と冬があるが若手は全体の評価で賞与を決められるので私が在籍時夏は5万、冬は2万しか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列に近い形で給料が上がっていきます。確か3000円くらいです。良くも悪くも評価はあまり反映されないので堅実に給料が上がって欲しい人には...続きを読む(全177文字)

【良い点】
NTTデータグループとしての安定性を持ちながら、年収に関しても世間平均もしくはそれ以上にいただけるので、生活をする上ではすごく良い環境だと思...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性に関して言えば、年収は平均以上のものが得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にいかに気に入られるか、意見をしたことなど...続きを読む(全206文字)

【良い点】
残業代はきちんとそれだけ支払ってもらえるのだけは非常に良い点であった。月より残業時間を調整して１２０時間つけていたこともあった。
もちろん今...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主任・係長になってもあまり月収が変わらない。ボーナスで評価される会社だと言われ入社したが、2年目で良くて40弱、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
現場の主任やマネージャーが日頃の動きを細かく見てくれます。
日常の清掃品質はもちろん、急なトラブルへの臨機応変な対応力が認められると、昇格の...続きを読む(全158文字)

【良い点】
基本給は少ないですが、残業で稼ぐところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に仕事をしていればそれなりの評価はもらえると思います。続きを読む(全78文字)