この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運動会や社員旅行があり、社風は良いと思う。人も温かく、世代の幅も広く、勤続年数が長い社員が多かった。続きを読む(全56文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドウインテクニカルセンターの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドウインテクニカルセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運動会や社員旅行があり、社風は良いと思う。人も温かく、世代の幅も広く、勤続年数が長い社員が多かった。続きを読む(全56文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月4日在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年2月27日在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年6月29日【良い点】
主婦や学生さんが、家事や学業の合間に短い時間でもシフトを入れれるので、シフトの融通は利いてるほうだと思いました。店舗が土日が混むので土日のシフ...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年7月6日【良い点】
きちんとしているかと思います。研修も多岐にわたりポジションに応じて定期的に開催されるので安心です。影ではわかりかねますが従業員の仲もわるくない...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2020年12月3日【良い点】
福利厚生は一般的なものでした。特別に何かあるわけではなかったですが、提携している宿泊施設は何度か利用させてもらいました。安く泊まれてきれいな施...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
繊維関係の会社なので、部署によってはTES(繊維製品品質管理士)の資格を取得をうながされる。溶剤を使用する部署では危険物取扱者の取得もあった。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
仕事自体は、やり甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ女性の給料が男性社員と比べてかなり低いことが、やる気をなくさせます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ゴールドウインが親会社なので、経営は安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることや改善点は見当たらない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が男女でかなり差がある。中途採用で入りましたが、大卒でも基本給は170000円程度でした。男性と同じ仕事をし...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が男女でかなり差がある。中途採用で入りましたが、大卒でも基本給は170000円程度でした。男性と同じ仕事をし...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が男女でかなり差がある。中途採用で入りましたが、大卒でも基本給は170000円程度でした。男性と同じ仕事をし...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
TES(繊維製品品質管理士)や危険物取扱者、水質管理責任者など必要な資格は、会社負担で受験することができました。受験費用やホテル代も会社負担でした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
結婚をキッカケに遠方へ引っ越すため、退職しました。
退職金はきちんといただきました。
アットホームな雰囲気で働いていたので、送別会などしていた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休、育休制度がしっかりとれるので、女性にとっては働きやすい。有給休暇もしっかりとれるので、海外旅行なども行きやすかった。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子どもが出来ても、職場復帰しやすいです。
そこはありがたいですよね。
ただ、以前いた部署には戻れないかもしれません。
そこがネックかと思います...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
同期に出会えたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女社会でも大丈夫なら、いいと思う。
わたしたちの同期はみんな辞めたけど、みんな今...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が出会ってきた店長はほとんどの方がろくでもない方たちばかりでしたね。どうして店長になれたのか謎です。技術の教育も...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会は出欠をとるが、基本的には参加が義務と考えられている。
役職についている職員は2次会には行かないといけないと...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
女性の役職者が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しそうにしている上司を見たことがなく、昇格への魅力を感じない。上手く逃げる事の出...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
早ければ2年目から店長レベルになれる
そのため、育成能力も高まり、自分自身のスキルアップ、または、後輩の教育なども学ぶことができる
【気になる...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で、ある程度の勤続年数があれば、能力や適...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
みんな仲良いとは思います。
先輩も優しく教えてくれます。
技術の話をしたりしてます。
新人さん同士で技術が出来なくて凹んでるときでも励まし合い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
上層部はよく集まりを開いてるみたいで仲が良さそう
【気になること・改善したほうがいい点】
情報伝達がはやすぎるので周りに言われたくないこともすぐ回る続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員特に新入社員の退職率がとても高いのでその辺は管理職の人たちがちゃんとした対策を立てるべきだと思う続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は魅力のある人間がなる訳ではなく、トップが好きな人材が能力も特にない者を責任者に据えたり、業績が悪くなると部...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社ゴールドウインテクニカルセンター |
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フリガナ | ゴールドウインテクニカルセンター |
本社所在地 | 〒932-0112 富山県小矢部市清沢230番地 |
電話番号 | 0766-61-4800 |
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