この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在は社長の娘が現在社長をしています。給料は安く、残業が多かったです。ボーナスが現金ではなく、物品支給(会社の製品)という事がありました。一応、販売価格は...続きを読む(全150文字)
株式会社エスシー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスシーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在は社長の娘が現在社長をしています。給料は安く、残業が多かったです。ボーナスが現金ではなく、物品支給(会社の製品)という事がありました。一応、販売価格は...続きを読む(全150文字)
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基本的に出産・育児での休業はないです。
おめでたがあれば、退職となる社風です。
企業の体制としてはなかなかしっかりとはしていますが、
まだまだ育休な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代が支払われないため、自ずと残業が少なくなる傾向がある点。ただし、忙しい店舗では残業せざるを得ない状況もあるようでそこは配属される店舗差が...続きを読む(全184文字)
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残業が多く、給料が少ない。ボーナスが物品にて支給(会社の製品)ということもあった。(毎回ではなく、ちゃんと現金の事もあったが)製品番号がついているので、オ...続きを読む(全227文字)
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上司は知識も豊富で、聞けば丁寧に教えてくれます。ただし覚えることが多いのでこちらにも学ぶ姿勢がないとなかなか厳しいと思います。
年に2回の研修制度では社...続きを読む(全176文字)
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文房具が好きで、いろいろな文具に携わることができるという点に魅力を感じ入社しました。入社してさまざまな商品を見て、触れて、試すことができたのでその点は満足...続きを読む(全169文字)
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年間休日は115日と平均的な休暇日数ですが、有給休暇は病欠くらいでしか使えません。
夏休みも3日だけです。
住宅手当という名目で基本給が低く設定されて...続きを読む(全162文字)
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文具業界の卸売業の中ではトップクラスの売り上げを誇り、年々順調に売上も上がってきている。
このことからも将来の安定性はあると言えるだろう。
また、社員...続きを読む(全170文字)
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社員の人間関係は良く、上司もしっかり指導してくれていた。
管理職は毎月役職会議で身のある提案をしていたように思う。
何より年に数回ある研修会では、全員...続きを読む(全155文字)
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給与は文具卸の中小企業では平均的な金額だと思う。
ただし残業が多いので、時間的に見合っているかというと、疑問である。
ただ評価制度は半年に一回あるので...続きを読む(全170文字)
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営業職は担当部署によるがとにかく残業が多い。
また、営業からもどると出荷作業が深夜まであるので、夏場や冬場は体にがたがくる。
出荷は重いノートや粘土な...続きを読む(全165文字)
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色々なメーカーの商品を扱えるので、提案の幅も広がりやりがいにつながると思います。
また、商談会の準備はきついかもしれないが、見せ方、売り方を広く大きく表...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
役付きの女性がいっぱいいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
意地悪なベテラン女性が多いです。男性はどちらかと行けば大人しい方が多いです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男性が多いからかもしれませんが、女性には割と優しい対応が多いかもしれません。もちろん仕事に関しての対応は男女平等なのでそこはいい点です。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務の方は女性が多いですが、営業はほとんどが男性です。力仕事も多いので営業職は女性にはあまりおすすめできないと感じ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性だからといって差別等は無いと思う。(部署による)
キャリアも特に不平不満は聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の役職者は増加傾向にあるので、活躍し易い環境にあると思う。割と積極的に役職者に登用されていると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休等は取りやすい。女性の管理職もいるが、飛び抜けて有能な方のみなので、年功序列での昇格などはできない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
技術系の職の女性の割合は少ないです。ただ、女性だからと区別されているようなことは特にないと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が働きにくいという雰囲気は、特に感じませんでした。産休も簡単に取得できていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に付...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休育休は会社全体で比較的取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員を管理職や役員に上げようとする動きがあり、数合わ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍。女性活躍推進運動をしていて、産休、育休も取りやすい方だと思う。また子供がいる家庭では、フレックスタイム制を使ったり、昼勤のみ...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社エスシー |
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フリガナ | エスシー |
設立日 | 1983年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 12人 |
本社所在地 | 〒615-0022 京都府京都市右京区西院平町19番地 |
電話番号 | 075-322-7001 |
URL | http://safety-c.com/ |
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