この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在は社長の娘が現在社長をしています。給料は安く、残業が多かったです。ボーナスが現金ではなく、物品支給(会社の製品)という事がありました。一応、販売価格は...続きを読む(全150文字)
株式会社エスシー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスシーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在は社長の娘が現在社長をしています。給料は安く、残業が多かったです。ボーナスが現金ではなく、物品支給(会社の製品)という事がありました。一応、販売価格は...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に出産・育児での休業はないです。
おめでたがあれば、退職となる社風です。
企業の体制としてはなかなかしっかりとはしていますが、
まだまだ育休な...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2021年3月16日在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年8月7日【良い点】
なんでもやりたいことはやらせてもらえる環境があります。自分自身のやる気、成長欲があれば、自ずとスキルアップに繋がると思います。やり遂げる事が重...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月20日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が支払われないため、自ずと残業が少なくなる傾向がある点。ただし、忙しい店舗では残業せざるを得ない状況もあるようでそこは配属される店舗差が...続きを読む(全184文字)
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残業が多く、給料が少ない。ボーナスが物品にて支給(会社の製品)ということもあった。(毎回ではなく、ちゃんと現金の事もあったが)製品番号がついているので、オ...続きを読む(全227文字)
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上司は知識も豊富で、聞けば丁寧に教えてくれます。ただし覚えることが多いのでこちらにも学ぶ姿勢がないとなかなか厳しいと思います。
年に2回の研修制度では社...続きを読む(全176文字)
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文房具が好きで、いろいろな文具に携わることができるという点に魅力を感じ入社しました。入社してさまざまな商品を見て、触れて、試すことができたのでその点は満足...続きを読む(全169文字)
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年間休日は115日と平均的な休暇日数ですが、有給休暇は病欠くらいでしか使えません。
夏休みも3日だけです。
住宅手当という名目で基本給が低く設定されて...続きを読む(全162文字)
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文具業界の卸売業の中ではトップクラスの売り上げを誇り、年々順調に売上も上がってきている。
このことからも将来の安定性はあると言えるだろう。
また、社員...続きを読む(全170文字)
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社員の人間関係は良く、上司もしっかり指導してくれていた。
管理職は毎月役職会議で身のある提案をしていたように思う。
何より年に数回ある研修会では、全員...続きを読む(全155文字)
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給与は文具卸の中小企業では平均的な金額だと思う。
ただし残業が多いので、時間的に見合っているかというと、疑問である。
ただ評価制度は半年に一回あるので...続きを読む(全170文字)
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営業職は担当部署によるがとにかく残業が多い。
また、営業からもどると出荷作業が深夜まであるので、夏場や冬場は体にがたがくる。
出荷は重いノートや粘土な...続きを読む(全165文字)
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色々なメーカーの商品を扱えるので、提案の幅も広がりやりがいにつながると思います。
また、商談会の準備はきついかもしれないが、見せ方、売り方を広く大きく表...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性にはやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ。下ネタが多すぎる。
今時のわかいことが嫌う、地雷をことごとく踏み抜いており...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性は少なく、その中に派遣も含まれる。育休などは問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないが故に働きづらさはあ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えのないことを言われたり、男女関係など、人間関係でうまく立ち回れないとやっていけない。
配...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一般職から総合職への転換制度も軌道に乗ったようで、意欲のある人が何人も手を挙げていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善さ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
職場にもよるが、女性男性で仕事の差が無いこともあるため、仕事をバリバリやりたい人には向いていると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはかなり良い方と感じました。
育休から帰って来ても本人の希望によっては元の職に復職できたり、異なる職種につける方がいました。ま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性に優しい会社と思います。割合としてはまだまだ多いわけではありませんが、女性の管理職の方も徐々に増えてきています。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
事務系だったら特に問題を感じたことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が対応して欲しい案件でも面倒くさそうなものは対応し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性社員が少ないので、産休・育休は取りやすい環境だと思います。男性の方も取得されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社エスシー |
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フリガナ | エスシー |
設立日 | 1983年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 12人 |
本社所在地 | 〒615-0022 京都府京都市右京区西院平町19番地 |
電話番号 | 075-322-7001 |
URL | http://safety-c.com/ |
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