プログレの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
シフト制の勤務だった為、おおよそ好きな時に好きな時間、働けました。たまにイレギュラーで残業や急な出勤となるときもありましたが、プライベートに差...続きを読む(全220文字)

【良い点】
駐輪場や交通のサービスを通じて、人々の役に立つことが出来る点。お客様との距離が近いので、感謝してもらえた時はダイレクトに喜びを感じられる。
【...続きを読む(全195文字)

【良い点】
何事も中途半端な気質で、行き当たりばったりだが、その分、キャリアを積んできた人は先を見通し行動できれば、楽に感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

やはり接客ではないが挨拶、笑顔などの豊かな表情をだし逆に笑顔をもらうとまた違うひとにも笑顔の連鎖が続いてほしいと思い自然と笑顔が身に付く。そういう何気ない...続きを読む(全173文字)

人と、接する機会が多く接客業ではないが笑顔を一意識しないと愛想つかされるなど細かいところもいい刺激になり意識が高まる。上下関係はありつつもアットホームな和...続きを読む(全163文字)

【良い点】
良くも悪くも自由度高く働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく出世しても、その人たちが辞めていく…
それを見てる社員は上を...続きを読む(全153文字)

【良い点】
退職する際にかなり迷いましたが、別の経験もしてみたかったため退職を決めました。直属の上司や課長、係長、総務の担当の方などたくさんの方々が親身に...続きを読む(全222文字)

【良い点】
基本的には人はみんないい感じだが地域の施設によって客の民度がピンキリ
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高めなので自分と価値観の...続きを読む(全120文字)

【良い点】
退職の話をする際、派遣元の社員などには引き止めてもらったが、その際に派遣先の他の部署の方々には評価してた貰えてたことを知ることができたが、決意...続きを読む(全223文字)

【良い点】
体調の心配と次へのステップを素直に応援してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにパフォーマンスと素行不良の人間が管理職にいた点続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職の際に社長や他の管理職の方々と話す機会を設けて貰ったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から40代までも同じ仕事をしており...続きを読む(全124文字)

【良い点】
好きな日にはいれること。都合がつけやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然シフトに入れない。なんでこんなにも枠が狭いのだろう...続きを読む(全264文字)

【良い点】
自宅近くの物件が無くなると、すんなり辞める事ができました。タイミングを間違えると大変そうです。席だけ残すことになります。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度が名ばかりになっているため、モチベーションが維持しづらい環境であった。上層部と個人の話し合いの機会がもっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
退職（転職）することを伝えたら「頑張ってね」と言ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人柄でその部署の雰囲気が決まるた...続きを読む(全94文字)