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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディップ株式会社は、性別に関係なく成果や姿勢をきちんと評価してもらえる会社だと思います。女性社員も多く、管理職として活躍している方も身近にい...続きを読む(全174文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ディップ株式会社
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【良い点】
ディップ株式会社は、性別に関係なく成果や姿勢をきちんと評価してもらえる会社だと思います。女性社員も多く、管理職として活躍している方も身近にい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度はMBOで実装されていて、半年に1回査定が行われます。制度がちょっとずつマイナーチェンジされ、柔軟に運用されているのは良いと感じまし...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
人柄が良い方が多く普段のコミュニケーションで問題を感じたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者にはマネジメントが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
良くも悪くも整備されていないことが多かったので、裁量を持って新しいことをさせていただいた印象です。説明をして筋が通って入れば、やってみようと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非常に良いと思います。とても理解がある組織だったので、ワークライフバランスに問題を感じたことはありませんでした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
取締役の女性比率が高く、CxOに女性がいたり、卵子凍結の制度があったりと、制度は充実していたと感じます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
在籍していた頃は、コミュニケーションを取る施策が充実しており、コミュニケーションが取れていると感じました。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が良いと言われる社風ではあるが、実際には表面的な関係に留まることも多く、深い信頼関係を築くのは容易ではない。売...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ディップは「人が財産」という考えのもと、圧倒的な成長を支援する手厚い教育体制を整えています。新卒・中途共に導入研修で基礎を固めた後、現場では...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業職です。年収は達成回数や予算からどのくらいオンできるかなど成果次第で伸びます。基本給+インセンティブの割合が大きく、数字を作れた月はしっ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
若手にも裁量が与えられ、成果を正当に評価してもらえる。成長機会が多く、挑戦を後押しする社風が魅力的だった。チームの雰囲気も良いと感じた点です...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
むしろ女性の方が活躍している傾向がよく見られる、女性や若くして管理職として活躍されている方はかなり多い。
卵子凍結の制度などキャリアを築くた...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ハワイ旅行など業績に応じてかなり豪華な待遇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ会社に在籍しているだけでは福利厚生の恩恵はあま...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
細かく評価制度が決まっていて分かりやすい、年収も比例して上がっていくためモチベーションにもつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職の相談を上司にしたところ何か会社に在籍しながら改善できることはないかを考えてくださった。
会社の規模は大きいため不満な点などを解決して在...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
初任給は周りと比べると平均以上で高いと感じました。ですが昇給をしていかないと低いです。半年に一度評価があり高ければ昇給していくので売り上げが...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、育休や産休を取ることができる点は良いと思う。時短勤務や在宅勤務も活用されている印象
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
一から営業を学ぶことができる。行動量やkpi管理を学ぶことができる。成果に応じて評価もいただけるので、給料も上げることができる。法人相手にも...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
バイトルで有名なことから、営業がしやすいので、そこはまだ将来性があると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告、バイトルに頼...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有休消化は取ることができる。また、学習などにも関しても会社の支援をいただくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
現場任せ。マネジメント方針がないので、キャリア形成の機会が得られるかどうかも上司ガチャ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育やマネ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ESOPがあるのが最大のメリットかな。様々制度で利益を社員に還元しようという会社の姿勢を強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ジョブチェンジは難しい。営業→マーケなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブチェンジできる環境を整える。優秀な人材流出に繋がる...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ディップ株式会社は、社員が長期的に活躍できる環境づくりに力を入れており、特にワークライフバランスの良さが魅力です。業務効率化のためのデジタル...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
知らない仕事の世界を知れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社なので営業に逆らうことは基本できない、どう接していくのか、...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディップ |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 10億8500万円 |
| 従業員数 | 2,925人 |
| 売上高 | 563億8600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 冨田 英揮 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 30.3歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 03-5114-1177 |
| URL | https://www.dip-net.co.jp/ |
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