この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗のPL管理を、変な話自分自身としてはノーリスクでできるので、様々な施策を試すことができる。(もちろん冗長な許可は必要)続きを読む(全67文字)
株式会社ゼンショーホールディングス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
店舗のPL管理を、変な話自分自身としてはノーリスクでできるので、様々な施策を試すことができる。(もちろん冗長な許可は必要)続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性も偶に管理職で見かける。
しかし、業種上どうしても家庭を犠牲にしている感じは否めない。
良くも悪くも実力次第で上に上がることはできる。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも本社勤務かと思ったら、永遠に牛丼を盛り続ける現場勤務でした。
流石に5年も続けると何をやっているんだろうと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ給与が上がるのでやりがいはありました。役職に就いていたので同年代よりは給与が高かったかと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自分が頑張った分だけ評価に繋がっていたのでモチベーションを保つことができ、仕事にやりがいを感じていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
急な休日出勤も多くライフワークバランスを保つのは難しかったです。体調管理をしっかりできなかったので退職しました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大卒1年目で400万程度だったので良かったが、10年もすると特に良いという印象は無くなる。約20年前に入社したが、同期は殆どグループ会社の社長...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
会社の成長は著しい。それに伴い、責任のある仕事ができることは魅力と考える。海外赴任などできるので魅力的。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性にはとても勤まる仕事ではない。週末は家に帰れず車中泊をする女性がいるだろうか。衛生的もの無理があると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラ。現在は無いと思うが、当時は暴力は当たり前。顔は殴られなかったが、肩を殴...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
日本全国に飛ばされるのでやめておいた方がよい。3ヶ月おきに転勤があることもあった。また、ある日は夕方から急に三重に出張と言われたこともあり、あ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
国内飲食最大手のため、店舗経営を学びたい方や独立を考えられている方は経験を得られるのではないかと思う。
M&Aにて買収を繰り返すことにより大き...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
昇進については、調理・接客の実技試験とマニュアル等が暗記できているか筆記試験によって決まるため、定量的な評価制度になっていると思う。
【気にな...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
最初の3か月は上司のマネージャーがシフト等の融通をきかせてくれるため、飲食業界としては珍しく週休二日制が約束されている。
【気になること・改善...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
現場オペーレーションは最適化、効率化が徹底されておりマニュアル通りに動くことが最短になるよう方法論が確立されていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
たくさんの人と接するため、指摘や感想をもらえる機会も多いので、サービスへの考えを深めることができた。ただ、長時間のシフトが連続する場合もある事...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社体制であり、中途入社者の年収が異様に高い傾向もある。新卒社員は基本ゼネラリスト...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
住宅手当があり、若いうちは手取りが低くても、相対的な生活水準はそこまで悪くなく、生活はできた。そこは安心感がある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
経営陣に優秀層が多くいるので、当面の会社業績は問題ないと考える。また、中途入社で優秀なメンバーも多い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に。ワークライフバランスはあまりいいほうでは無い気がする、社員見てる限り、バイトだけど。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
時給は悪くはなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に。余程のことがない限り落ちないとは思うが、飲食店の忙しさや効率を...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な理由で、退職しました。店長が言葉遣いが荒かったので不快でした。それ以外の社員さ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
保険?かな?なんかお金が天引きされてて少し納得しなかった。誕生月にプレゼントされるみたいなこと言ってたけど普通にあまり欲しくなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社会経験としてはいい経験をさせてもらったと思う。良くも悪くも色んな人がいるからそういう人の対処方法とかを自分で模索しながらやっていけたと思う。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
賄いがとても充実していました。食べることが好きだったのでそれがモチベーションで頑張っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社ゼンショーホールディングス |
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フリガナ | ゼンショーホールディングス |
設立日 | 1982年6月 |
資本金 | 269億9600万円 |
従業員数 | 16,806人 |
売上高 | 9657億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小川賢太郎 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 742万円 |
電話番号 | 03-6833-1600 |
URL | https://www.zensho.co.jp/jp/ |
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