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株式会社トータルハウジング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トータルハウジングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トータルハウジングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トータルハウジングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トータルハウジングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

トータルハウジングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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トータルハウジングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善した方がいい点】
ノルマがとにかくキツかったです。売れない時は上司からパワハラまがいの恫喝やプレッシャーがありました。営業社員をも...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長の情熱を魅力に感じ入社しました。
営業は契約を取ればそれだけ歩合も増えるのでやりがいもあるかと思いますが
人手不足が否めない分一人あたりの業務量...続きを読む(全180文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トータルハウジングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力があれば女性でも管理職になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いため、特定の地域で長く働きたい方は難しいかもしれません。続きを読む(全79文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の夢を叶える仕事ですので、無事引き渡しが終わったら、大きな達成感が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に仕事...続きを読む(全98文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の使用はとやかく言われることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも仕事が入りますが、当時は代休があり...続きを読む(全83文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関係する資格であれば、勉強時間や試験の際など優先して休みを取ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格が給与に...続きを読む(全105文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前ですが、営業は実力があればかなりの報酬をもらえました。
月の歩合とは別にボーナスにも成績が反映されました。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の採用者は、入社前後に、新入社員研修を受けます。
一週間ほどあると思います。
電話対応の仕方や名刺交換などの社会人としてのスキルや
会社...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年9月28日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員の女性率は、とても高いと思います。
役職も男女問わず、女性の役職者も多いので、女性の働きやすさは、比較的あると思います。
会社の休みが...続きを読む(全163文字)

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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鹿児島の工務店の中では店舗数も多く、ブランド力もあるため、地場の多くの方に知られた企業だと思います。競合他社も多いですが、差別化がしっかりと...続きを読む(全170文字)

この投稿でわかること
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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がしっかりあるため女性にとっては働きやすい環境だと思います。
女性スタッフも多いため、和気あいあいとした雰囲気です。ですが、そういっ...続きを読む(全179文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トータルハウジングの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職はお客様に都合を合わせるため、休みは潰れることも多いです。殆どの営業職がそうかもしれませんが。
有給休暇はとりやすい環境だと思います。...続きを読む(全180文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

清水建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
徹夜など法外な働き方は要求されず、建築学科と比べればホワイトだと感じる。サービス残業もあまりない印象。続きを読む(全57文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社長谷工コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅に関わりたく、かつ若手でも裁量を持って働くことができる点に魅力を感じて入社した。実際に働いてみてその認識は間違っていなかった。仕事が大好...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社協和日成の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何も期待せず入ったら人が良かった。みんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを求めていたら感じられずリタイアしてしまう...続きを読む(全82文字)

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住友林業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バランスの取れた家を販売しており、顧客の注文についても幅広く受け入れられる点が他のメーカーと比較した際の強みになると思う。
【気になること・...続きを読む(全215文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社関電工の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間的拘束は理解していた。その上で若いうちから意外と色々仕事を任せてもらえて雑用以外にもしっかり設備に携われる点は良いギャップだった。続きを読む(全73文字)

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内田計器工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハラスメントには気をつけている点。
一般社員の残業は少ない点。
一般社員は定時退勤。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークの...続きを読む(全107文字)

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三井ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井ホームテクノス時代は他のエリアのメンテナンス担当とのコミュニケーションの場があったり、表彰制度があったりした
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

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株式会社関電工の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりも現場は怒号は飛び交っていなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間的拘束、精神的負荷は思った以上だった。ここは現場...続きを読む(全106文字)

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JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通常の電気施工管理とは違い鉄道電気工事というニッチな職種のため、安全に対する意識や基本的なルールが一般的な電気施工管理とは異なる。
一般的な...続きを読む(全201文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社山上組の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員や所属部長の人柄が決め手となり入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にある備品が一部古いことが気になる。
新しいものに...続きを読む(全108文字)

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トータルハウジングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トータルハウジング
フリガナ トータルハウジング
設立日 1991年3月
資本金 1000万円
従業員数 86人
売上高 42億7108万7000円
代表者 渡邊孝太郎
本社所在地 〒890-0032 鹿児島県鹿児島市西陵3丁目28番22号
電話番号 099-210-5120
URL https://www.total-housing.net/
NOKIZAL ID: 1378940

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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