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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三和プラスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三和プラス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三和プラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三和プラスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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三和プラスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三和プラスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

三和プラス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署により違いがあるが、本社での場合、残業は推奨されない。事前の申請がなければ残業は認められない。かといって申請が通らないということはほぼない...続きを読む(全189文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をしない方針なので、ワークライフバランスは整っています。
17時が定時なので、働きやすいとおもいます。ただし、お客様都合で深夜から早朝まで...続きを読む(全180文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間を通して仕事量の変化が激しい。 受注物件の殆どがユーザー向けカスタマイズ仕様で短納期が多く、過激で刺激的な工程に成る事もしばしば。 但し、社内的には悲...続きを読む(全152文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三和プラスの 他のカテゴリの口コミ

三和プラス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関してはベースアップはここ何年ほぼない。前までは勤続年数給、年齢給とあり、一定あがりはばはあったが、昨年より...続きを読む(全175文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職としては安定し、まずまずの給料。産休、育休はとることに問題はなく、急の休みにも対応される。
産休、育休後の復帰実績も多くそれが原因で辞め...続きを読む(全239文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
縦ピロー包装機という、自動包装機の中でもその1種類のみに特化していた為か、特定の技術については大手に引けをとらない技術があったのではないかと思...続きを読む(全215文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あくまで当時の話ですが、役職を狙って努力すれば上がりやすかったのではと思います。
特に、入社年月に拘らずある日突然抜擢されるところも見ましたの...続きを読む(全306文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得に関する会社支援の有無については不明。 業務遂行に必要なスキルについての教育体制はOJTのみ。 個々の従業員のスキルレベルにバラつきが非常にある。...続きを読む(全169文字)

三和プラス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人歓迎会や年末の忘年会程度、その他のレクリエーションは特に無し。 その他は、仲の良いグループでの飲み会程度。 食事補助や住宅手当などは一般的な感じ。 以...続きを読む(全151文字)

メーカー(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

株式会社南星機械の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は無かったので時間はプライベートな時間は多く取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時は基本給が上がらないと...続きを読む(全97文字)

ダイキン工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の取得率は9割を超えており、かなり自由に取得することができる。年に一回5連休で有給を使うことができるので、連休を利用して海外に行く方も多い...続きを読む(全168文字)

株式会社モリタ環境テックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤することがたまにあるが、振替休日を取る事がなかなか出来なかった。上司によって取りやすい部署は、有給、振替を...続きを読む(全83文字)

株式会社岡崎製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが比較的休みは取りやすいと思う。納期に追われるような業務を担当していると休みは取りにくいかもしれない。続きを読む(全62文字)

株式会社MOLDINOの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な人がいます、目をつけられるとチマチマ細かいことを言ってきてつぶそうとしてきます。続きを読む(全78文字)

アネスト岩田株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしていて、有給も取りやすく、残業もそこまで多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職にいると残...続きを読む(全183文字)

株式会社ミラプロの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは簡単に取れる為、ワークライフバランスは期待出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くと急に仕事量が増える為、役職につきた...続きを読む(全90文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそれほど多くない。有給は基本的に自分の取りたい日に取ることができる。上司からその日はダメと断られたことはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

株式会社東京精密の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーダークラスになると休むタイミングなどはスケジュールとすり合わせが必要になるが、基本的に休みたい日に休みが取れるし、休日出勤も断れる。正社員...続きを読む(全99文字)

パナソニックエレベーター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、上司によっては有休消化を促してくれる人もいてとても休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサポートの...続きを読む(全128文字)

三和プラスの 会社情報

基本データ
会社名 三和プラス株式会社
フリガナ サンワプラス
設立日 1961年7月
資本金 4225万円
従業員数 64人
代表者 小嶋博
本社所在地 〒566-0012 大阪府摂津市庄屋2丁目1番48号
電話番号 06-6381-1195
URL https://www.wfsanwa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577668

三和プラスの 選考対策

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