この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に残業はほぼない
ただし一部の部署によってはワークライフバランスが取れていない
海外子会社出向となれば全くの別次元となる
有給休暇の10...続きを読む(全156文字)
アネスト岩田株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アネスト岩田株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアネスト岩田株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に残業はほぼない
ただし一部の部署によってはワークライフバランスが取れていない
海外子会社出向となれば全くの別次元となる
有給休暇の10...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で100%の有給休暇取得を推奨しているため、業務の調整さえついていれば有給を取ることに気兼ねすることはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
本社は管理が厳しく基本的に残業をしないようになっておりワークライフバランスは良いが、出先の営業所は普通に残業が多く不満が溜まっていた。部署によ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
本社は定時退社が推奨されており、有給も取りやすく、他社に比べてワークライフバランスはかなり良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
定時出勤、定時退社が当たり前の会社。
公務員より楽な会社と思う。
残業も必要な時はきっちりつけれる。
有給休暇も気兼ねなく取れる。
ちょっと残...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署によっても異なるが、
基本的には定時であがることができ、残業してるひとも、遅くても20時には帰社している。
また、敷地内に社員専用のフット...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
遅くても20時には帰れる。
社内的に遅くまで残る事が美徳であるような風潮はない。
本社については特にそのような風潮が強く、比較的ワ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
公休の取得が義務付けられており、有給も比較的取りやすかったと思います。終業後に英会話レッスンなども行っており、モチベーションが高い人には向いて...続きを読む(全193文字)
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残業が非常に多い。取り分けサービス残業が多く給与には、反映されない。土日祝日等の休日出勤も多く、自分の時間が持てない。振替休日も貯まる一方で有給消化率も悪...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
忙しい部署とそうでない部署がハッキリと別れていて忙しい部署に行くと大変です。
【気になること・改善した方がいい点】
特に忙しいのが人事...続きを読む(全187文字)
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日付をまたいで仕事をしても残業代はゼロ。残業という概念は存在しません。
タイムカードはなく、残業を事前申請するやり方ですが、50歳近くの人が残業の申請の...続きを読む(全159文字)
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社員は全体的に真面目である。
若手でも仕事は任される。
転勤はそれなりにある。
成果を上げてもそれほど給与に反映されない気がした。
扱っている製品...続きを読む(全163文字)
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部署によってさまざま。有給休暇は取得しやすい。
定時で帰れる部署もあれば、自己啓発という名のサービス残業が蔓延している部署もある。
基本的に残業を認め...続きを読む(全166文字)
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ワークライフバランスは充実、休みが取りやすい。
メーカーという業界上、完全な男性社会。女性で出世している人は皆無。海外展開を見込み子会社を多数設立してい...続きを読む(全157文字)
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ワークライフバランスについてどのような取り組みをしているかということですが、自分がいたころについては特にこれといったことはありませんでした。有給休暇などは...続きを読む(全160文字)
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部署によって違うとは思うが、管理部門は残業がほとんどない。
休暇も取りやすく年に10日程度は取得できている。会社も有給休暇取得を推進しているし、休暇が取...続きを読む(全157文字)
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残業がないのは良いが、管理部門以外はみんな毎日のように残業しており
残業代もでない。
しかし残業は遅くとも19時半までなので比較的家庭との両立は可能と...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
真面目な人、誠実な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
成熟市場のため会社にぶら下がる人、仕事を囲い込み地位を守ろうとする人が一定...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
やりたいことはなんでもやれる文化があり、挑戦意欲が強ければやりがいが得られる
ただし予算を多くとって大きな仕事ができるわけではなく小さな改善業...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
人事制度が改正され若手に光があたる社風になったが年功序列は排除しきれていない。
成果主義ではなく行動評価が前提となっており、発信力や推進力が必...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ESを推進する部署があり恵まれていると思う
ただし悪く言えばバリューを出せない社員が長期に居座る原因にもなっている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
周囲に店舗が何もないので社食があって助かる。
また、歓迎会で冷えてない缶チューハイと柿ピーを出された時は貧乏学生時代の集まりを思い出して胸熱で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
塗装機器やコンプレッサーなどニッチなマーケットで、売り上げ高も見込めないので大手メーカーが今後参入してくる可能性は低い。これだけ世界展開しても...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
副業は許可制(現状使用してる人があるのかは不明)
住宅補助は30歳以下の条件付きで数万円の補助あり(独身寮あり)
育児休業は会社としてとても力...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
海外の売り上げ比率が伸びており、これからも成長していく余地がある。
新規事業にも取り組んでおり、創業百周年を前にさまざまな今後の取り組みに期待...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
グローバル展開しており、海外に子会社が多い。
B to BなのでB to Cほど景気に左右されない。
東証1部上場というステータス
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私含め中途入社組は独特な社内カルチャーに馴染めずに大体3年程度で退職していく。よく辞めるので引き留め等は一切なく簡単に退職できる点はよかった。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署によるが、上司によっては有休消化を促してくれる人もいてとても休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサポートの...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
キチンと有給も貰えるので、プライベートも充実できます。法令を遵守したとても良い企業です。会社の理念もとても良くて、それを遂行する社員も多いこと...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
職種によっては定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は30分単位で出ます。
営業やサービスの人は定時で帰っている人は見...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
場所にもよるが、残業は少なかったと思う。場所によっては、かなりの時間を残業してることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干帰り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署にもよるが自身の裁量で業務をすすめることのできる部署もある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては自身の裁量で業務コントロ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業しないと心に誓えば毎日定時で上がれる部署もある
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にサービス残業が横行している部署もあり、サービス...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に休日出勤はなく休日は計画的にしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い部署がある。出張は基本的...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
海外営業は、配属部署によっては残業が無く自分の時間を過ごせる場合と、年中残業する場合があります。
これは営業相手の国との時差によるもので、相手...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が若い方で歳が近かったため、有休は取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が無いので、36協定もなく、残業代は40時間...続きを読む(全116文字)
会社名 | アネスト岩田株式会社 |
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フリガナ | アネストイワタ |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 33億5435万円 |
従業員数 | 1,860人 |
売上高 | 485億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 深瀬真一 |
本社所在地 | 〒223-0056 神奈川県横浜市港北区新吉田町3176番地 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 045-591-9344 |
URL | https://www.anest-iwata.co.jp/ |
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