この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1時間の時短勤務が可能です、最近になって定時が17:15になったので、16:15には退勤できると思います。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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林の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、林株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に林株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
林の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
3.4
林の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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林の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
11
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私はポコのほうの性別だが、周りを見ている限り働きやすそうだった。
育休や産休も取りやすいように周りのフォローが入ってる様子だったし、その後復帰...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
育児休暇を取得して、復帰されている方がいました。女性管理職の数は少ないものの、突発的に帰らないといけなくなった時など、理解がある会社なのかなと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
事務や経理であれば長く働ける環境だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は女性はなかなか定着せず辞める人が多いイメージ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
出産後にも産休育休をとられ、仕事を続けられている方もいます。
近年は取得されてる方が増えているようです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休、育休が認められていますので、非常に働きやすい環境となっていたと思います。
実際制度を活用されていた方も多くおられましたので、女性の方には...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
結婚、妊娠で退職される方もいらっしゃいますが産休育休はどの部署の方でもきちんと取れていると思います。結婚して配偶者の勤務先に合わせて希望を出し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
育休産休に入ったあとも戻ってこれる環境です。実際に戻ってきてる人もたくさんいるので、産休に入ることになっても皆さん優しく対応してくれると思いま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性正社員の方で出産後も復帰されて働いている方が多くいらっしゃいました。働きやすいのかと思います。また、結婚後東京へ引っ越しされる方には、本人...続きを読む(全170文字)
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繊維業において、他社に比べ圧倒的に女性の営業職が多く、
女性の営業職において、とてもやり易い環境にある。
任せられる仕事量も男性社員と変わらず、やりが...続きを読む(全157文字)
全11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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林の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
業務の割には給料はある程度もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全く開示されておらず、何をもとに査定されているか不明。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自分が手を挙げれば商品企画にどんどん挑戦できる環境なので、商品企画ができる営業職を希望される方は良いかもしれません。ただ、社内営業は必須なので...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
自分の都合がつけば有給取得は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の都合で有給取得は可能ですが、会社としては有給取得率を上げ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
評価基準は不明。上司や経営陣にどれだけ気に入られたかが給料に直結すると感じました。ボーナスは年に3回あるが、トータルで見ると5ヶ月分もないくら...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
比較的、業務は早く終われるようになった。また、有給休暇も以前よりは取りやすくなったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
タオルという安定した商品なので大幅に売上が下がることがない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の小売業界が主な販路なので、今後ど...続きを読む(全123文字)
商社・卸(繊維・アパレル)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性がほとんどなので、理解はされやすく育休明けから時短スタッフなどもいるので復帰してるスタッフも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
接客上手かつ接客が得意な人はキャリアアップしていける印象。女性がメインの会社なので数字さえ取れればキャリアアップできる印象。
【気になること・...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
店舗やブランドによると思いますが、アパレルの為、女性の方も多く、育児休暇や雇用形態の調整もでき、働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
デザイナー、パタンナー、経理、営業事務など婦人服をあつかうメーカーなので、比較的女性の活躍の場はあるように感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内に女性は多い。とくに差別されることはない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で子供がいる人で営業で活躍している人はかなり少...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務の制度もあり、利用する人も増えてきて、働きやすい環境は整ってきているのではないかと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
従業員は多数が女性であり、役職者にも女性が多い
育産休もとりやすく、休暇に入る人のポジションにも中途採用などで人員補充がされるので、休暇者と同...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはとても良いと思う。産休育休もとりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが無給のため、それな...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
林の 会社情報
| 会社名 | 林株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハヤシ |
| 設立日 | 1963年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 売上高 | 120億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 林延光 |
| 本社所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町1丁目5番5号 |
| 電話番号 | 06-6262-5131 |
| URL | https://www.hayashi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1305107
