なの花西日本の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
おもしろい仕事でした。自分の考え方次第で効率よく作業が出来ます。慣れてくれば仕事量も多くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

【良い点】
がんばればがんばったぶんだけ貰えます。本人の頑張り次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少し多いと感じました。これから減...続きを読む(全88文字)

【良い点】
性別を問わずに活躍できる環境があるかと思います。育休をとっている女性の方も多く、また、戻ってきやすい環境でもあると思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
理由を話せば快く辞めさせてくれました。いい人たちでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い店から退職を決めました。少し改善...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日は休みのため、ワークライフバランスは安定しています。しっかり休めました。リフレッシュできて仕事に取り組めていたと思います。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
社員一人一人の意見が通りやすい、ベンチャー企業なイメージです。自身のやりたい事や提案した事をどんどん採用してくれるので、自分に合った働き方が...続きを読む(全498文字)

給与は年齢と経験によるので同期入社でも個人差がある。賞与は年二回支給されます。
基本給の2か月分が目安になります。 中小のドラッグストアよりは給与面に...続きを読む(全173文字)

所属店舗にもよるが休日は取りやすいと思う、店舗間の移動は多い。多店舗で働くことが可能であれば条件的に良いと思う。
出産や育児の休暇はほぼ全員とっている...続きを読む(全161文字)

モチベーションが底辺に落ちた、先の見通しが悪く感じた、というのが大きい。
いくら個人ががんばっても、店の売上・利益が上がらなければなんの意味も成さない...続きを読む(全229文字)

管理職はもちろん店長という職責になるのだが、実質社員と比較して何をやる、という
明確な境はないように思う。損益や労務管理は店長の仕事であるが、実質本部...続きを読む(全153文字)

実際に育児休暇等をしている人があまり見受けられなかったのでなんとも言えない。
女性でも管理職の方はおられるので、当人の能力・意欲次第でいくらでも上に上...続きを読む(全154文字)

やる事はいっぱいある。膨大である。極めて膨大であるので、一見楽そうだなと思い
入社するととんでもない目にあうとは思う。自分は段取り良く仕事しているので...続きを読む(全160文字)

スキル、、、、どうだろうか。あくまで本人の意識次第ではないだろうか。怠けようと思えばいくらでも怠けられるし、働こうと思えばいくらでも働ける。上司次第では...続きを読む(全155文字)

希望休は問題なく取れるので、ワークライフバランスは確保されていると思う。が店舗によってはそうもいかないように思う。キャパを超える作業量、暗黙の残業指示、...続きを読む(全152文字)

極めて厳しいと思われる。増税後はより一層そう感じた。なにより営業利益を出さなければ
生き残れないのはどの会社も同じであると思われるが、なかなか数字が上...続きを読む(全159文字)

人時の少ない店舗だと、労働時間については通し勤務が通常である。初めは慣れるまで
体力的に厳しいかもしれないが、体が自然と慣れてくるのも特徴である。また...続きを読む(全154文字)

賞与は低い方であると思う。なりより成果主義ではないので、年功序列によって役職・賃金も変動していく会社であると思う。査定に関してもあやふやな感は否めない。...続きを読む(全154文字)

中小企業なので、大まかなガイドラインはあれど、詳細は自分達で考えていかなければならないので、その点でいえば考察力は日々鍛えられる。PDCAの通り、順に沿...続きを読む(全157文字)