この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント教育などが今一つなく、ハラスメントをよく理解していない輩がいました。続きを読む(全60文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フロムページのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フロムページで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント教育などが今一つなく、ハラスメントをよく理解していない輩がいました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
やりたいと思ったことは、自らが実行していく社風です。貪欲に何事にもチャレンジできる人は、スキルアップをすることも可能です。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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零細企業のため体系だった教育体制などありませんでした。OJTと言えば聞こえは良いですが、引き継ぎという名の数回の同行営業の機会があるだけで、あとは各自に委...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
私が入社した2002年当時はまだ、こじんまりとした感じの会社で「テレメール」「センター試験願書」の...続きを読む(全544文字)
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社内の評価制度や、社内の人事に透明性がなかったため、どのような方向性で仕事を行えば評価されるのかがまったくわかりませんでした。
スキルアップについても、...続きを読む(全157文字)
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時給は安いが配属部署にもよるが仕事は単純で楽。
社員とバイトの関係はあまり良くなく、不満を持っているアルバイトスタッフは多かった。
従業員同士の関係はあ...続きを読む(全162文字)
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会社として、スキルアップ、キャリア開発といった教育システムがあるのかどうかはわかりませんでした。ただし、上司より業務に絡めた形でのトレーニングや課題は出さ...続きを読む(全169文字)
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新卒採用を行っていないことからわかるように、入社後の研修制度がありません。ただし、業務をとりあえず個人の手腕に任せてみるということが多いので、経験を重ねる...続きを読む(全151文字)
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研修制度はほとんどないため自主的にスキルを向上させる必要があると感じました。
オフィスソフト(エクセル・ワード・アクセス・パワーポイントなど)は日常的に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になるのは、36協定がはっきりと労働者側に明示されない、物流現場で労災が起きて慌て...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を持って評価してるか不透明でした。一緒に働いていない他の部署からも評価がつけられ、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の資料発送を主にしているため、ジリ貧です。何か新しく仕事を取る努力を部門責任者がまった...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の取捨選択、不要な仕事を見直してなくす文化がなく、雪だるま式に仕事、大半はよくわから...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の管理職がまったく勉強を
しておらず、今の時代にアップデート出来ていません。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが蔓延しており、メンタルをやられ退職しました。アホかお前は、死ね等人格を否定...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
速やかに各種手続きが完了した点はよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が凄まじく、業務が管理されていなかったと感じた...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は一般事務でしたので、経験年数に伴い仕事は増えましたが
給与が増えませんでした。評価軸が不明確といった印象を受け...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ニッチな市場ですが、業界トップクラスのサービスを提供しているため
会社が潰れてしまうような不安はありませんでした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部門責任者のコミュニケーションスキルが無い。その下の人たちはとても良い人ばかりだったが、その部門...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
派遣先の方は良くしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業に直雇用など派遣社員からスキルアップしたいと相談しても派遣先の更...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
やりたいことがあればチャレンジできる。部署異動などの公募もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が知識を持っていないことか多いた...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとしては実力があっても、教育面で秀でている役職者が不在なため、部下は自走して成長する他ない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
お役所の仕事。水道局と関わりながら水道業務について学ぶことができる。普段支払ってる水道料金についての仕組みなど勉強になることも多い
【気になる...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
派遣先が金融機関だったため、数字を扱うことについて勉強になった。テンキー入力のスピードを鍛えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
一般的な事務能力(電話対応・PCスキルなど)は比較的身に付けることができると思います。
私のいた部署の社員の方は皆さん良い方でわからないことは...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3日間の研修があったのちにすぐに出向先に配属となった。
配属先では研修があったものの、形上な感じだったために見て覚...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
教育研修は任意参加のzoomで行われる。休みの日に出るとボーナス査定がupする。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加人数がいつも少ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
すこしふるいスタイルで、マニュアル化がされている。ただ、仕事をこなす分にはこれで十分ではある。また、成長したい若手や中間層もたくさんいて、部に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
チームワークを重視する文化があり、新しいアイデアや意見が尊重されます。また若手社員の育成にも力を入れており、20代でのキャリアアップを目指すに...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社フロムページ |
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フリガナ | フロムページ |
設立日 | 1990年4月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 126人 |
代表者 | 森兼勝志 |
本社所在地 | 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町3丁目5番7号 |
電話番号 | 06-6231-5905 |
URL | https://frompage.jp/ |
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