この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので、産休、育休を取られている方が多い。そのため産休、育休に理解があるので女性は働きやすいと感じる。
【気になること・改善し...会員登録して続きを読む(全104文字)
内外トランスライン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、内外トランスライン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に内外トランスライン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休、育休を取られている方が多い。そのため産休、育休に理解があるので女性は働きやすいと感じる。
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【良い点】
育休を取っている人が常にいる。産休育休には理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短勤務は1年間しか取れない。会員登録して続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休、時短の社員が常にいるので取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後別部署に異動させられることがある。保育...会員登録して続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休育休からの復職率が高い。定時が17時でワーキングマザーには最大のメリット
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほぼ男性。子供...会員登録して続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休や産休はもちろん、最近は時短勤務をする方も増えているよう。比較的女性社員も多いため、これからどんどん時短勤務を利用する人も増えるかと思う...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
管理職にも女性が多く育休産休が整ってるため女性でも働きやすい。子供が3歳になるまで時短勤務があり、16時には家に帰れるので仕事と家庭の両立が...会員登録して続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性の多い職場でキャリアを着実につんでいる人が子供を産んで復帰する人が多く、一般的な企業の中では働きやすいと思う
時短しなくても定時が17時...会員登録して続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署によるが私がいた部署は残業も少なく女性を早く帰す習慣があったので、女性にとっては働きやすい環境だと思う。有給休暇も事前申請すれば問題なく...会員登録して続きを読む(全161文字)
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女性役員、役職者の割合が他社より多いと感じます。
少し前までは出産で辞める方が多かったのですが、最近は出産、育児休業を経て現場復帰される方も増えました...会員登録して続きを読む(全151文字)
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【良い点】
国際物流に興味があり、語学を使って世界中と関わりたかったため。アットホームな雰囲気があり、女性社員も多いので、女性でも活躍できると思ったため。会員登録して続きを読む(全77文字)
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【良い点】
定時が17時でワークライフバランスは取りやすい。自分の業務が終われば定時ぴったりで帰ることも出来る。有給も繁忙期でなければ比較的取りやすい。...会員登録して続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも非常に緩い会社。社員の人の良さに甘えて自分が成長していないように感じた。若手社員への教育...会員登録して続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対する制度は特にになかった。貿易業務は様々な知識が必須ですが、勉強会や研修等はなく、ほぼほぼOJT...会員登録して続きを読む(全112文字)
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【良い点】
定時が17時なのでワークライフバランスは取れると思う。17時になった瞬間に帰って行く人もそれなりにいる。有給も比較的取りやすい。休みの人の分...会員登録して続きを読む(全140文字)
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【良い点】
住宅補助はなし。福利厚生が特にいいと思うことはない。野球やサッカーなどのチケットが安く買える案内が時々くる。会員登録して続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収は良いと思う。賞与は4ヶ月分でる。評価は新人事制度が適応されており、自分自身で目標を立て、その上でその目標を達成できたかどうかが評価になる。会員登録して続きを読む(全78文字)
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【良い点】
定時が17時なのとテレワークも週に1回出来るところ、給料が高いところ、賞与もしっかりあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...会員登録して続きを読む(全123文字)
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【良い点】
管理職はいい人が多い気がする。自分の上司はとても良い人だった。困ったことがあれば1人で抱えないで相談してと言ってもらえたり気にかけて下さった...会員登録して続きを読む(全130文字)
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【良い点】
新卒採用は入社後一週間程基礎知識習得のための座学研修あり。その後は日々のOJTで業界知識や業務内容を頭に入れていく。
【気になること・改善し...会員登録して続きを読む(全212文字)
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【良い点】
産休、育休を2回取得させていただき、復帰後も時短で勤務させていただいたのはとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ...会員登録して続きを読む(全132文字)
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【良い点】
支店勤務の場合は設備がしっかりしており働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に施工管理は客先工場に勤務する事にな...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性の特性を考慮した配置がなされているように思った
登用も男女区別なく行われている
【気になること・改善したほうがいい点】
今までが男性中心...会員登録して続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性でも働きやすい。男女比率もよく、レディースパックと言われる女性スタッフだけの作業プランもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性のパートタイマーさんが多いのでそのまま数年働いたら確定で社員になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年代が高めの方が多いのでど...会員登録して続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性は結構いらっしゃるので働きやすい環境ではあったと思います。一度休んでも復帰しやすい会社であることは確かです。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
本社勤務の場合は働きやすそうではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職で入社の場合、営業所配属の可能性もあり男性の割合が高...会員登録して続きを読む(全103文字)
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【良い点】
結婚、出産を経て、職場で働いている方が多いです。子育て中の人は(9時出勤、17時退勤)で働いています。年齢層が高めで
、子育てに理解があるひ...会員登録して続きを読む(全86文字)
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【良い点】
重いものもあるが複数人で持てば問題無い範囲だと思う。
女性は多いし、女性しか居ない店舗もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。会員登録して続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が大半の旅客サービス部では、かなり制度が整っている印象。
産休・育休を取られてる方が多数いらっしゃいます。
男性で取っている方もチラホラ...会員登録して続きを読む(全81文字)
会社名 | 内外トランスライン株式会社 |
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フリガナ | ナイガイトランスライン |
設立日 | 2008年11月 |
資本金 | 2億4393万7000円 |
従業員数 | 734人 |
売上高 | 322億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小嶋 佳宏 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目6番8号 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 612万円 |
電話番号 | 06-6260-4710 |
URL | https://www.ntl-naigai.co.jp/index.html |
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