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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困った時に助けてくれる上司や同僚が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
助けてくれる上司や同僚が多かったのと同様...続きを読む(全180文字)
KLASS株式会社
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【良い点】
困った時に助けてくれる上司や同僚が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
助けてくれる上司や同僚が多かったのと同様...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
主力の糊付機など内装職人には欠かせない省力化機械装置が多く、またその他の分野でもいろいろと開発しているようなのでこれからも必要とされる部分は...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いてはいたのですが、当時は営業職だからということで基本的にスーツ(ジャケット、スラックス)を着用してお...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
内装職人さん相手の商売でしたのでクセが強い人も時々いましたが、機械の修理などしっかりと対応したら大変喜んでくれて機械の更新時も自社を選んでく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにより生活が難しくなり退職することとなった。
毎日が出張で外食が多くなった。
残業手...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
前職よりは少しだけUPしてくれたと記憶しています。休日出勤しても代休、もしくは休日手当を選択できるシステムがありました。
ただし、暗黙の了解...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
基本的には土日祝が休みで、年に数回、展示会や全体会議などで土日の出勤がある程度だったので良い方だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
配属されて割とすぐに業務につくので実践経験値は貯まりやすいと思う。外部の講習や研修に会社の費用で参加できるので個人で欲しいスキルなどの勉強は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収に関してはあまりいいと思う点がない。
昇進に関しては早い人で30歳前後で役職がついている例があるので年功序列ではあるものの若くても能力次...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署によるかもしれないが、少なくとも有給や休みは取ることができる。比較的残業が少ないので
長時間労働になりにくい。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
慣れれば正直、かなり安定した仕事と年収になるので大きな自己成長を気にしない方であればお勧め。社員は全体的に安定した考えを持っているので上から...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
上場してからは新しい事業に取り組む姿勢が見られる。
将来性は正直今のところあまりないが、新事業が成功すれば期待できるかもしれない。今のところ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休日。
大型連休はしっかりとれる。
メーカーなので休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は2時...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
他も会社も同じかもしれませんが、人当たりの良い人と、そうでない方との差が激しいです。同じフロアーで働いていた、ある管理職の方には、在職中一度...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
具体的には書けませんが、時代の最先端事業に着手しておられたので、成功すると大きく成長する可能性があると思います。古くからある事業部も、これか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
勤めていたときは社内の制度は特になし。
部署次第で人間関係が良好かそうでないかが大きいのでそこが問題かと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
専門職なので、力をつけることはできる。
業務も工数管理をしながら上司と進めていくので不安な部分はあまり感じられなかった。
今はわかりませんが...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自分のしたいことをさせてくれる風土があり意見を言いやすい。和やかな先輩ばかりで仲が良い。自分の成長に合わせてさらなる課題があり終わりがなく成...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分のしたいことはどんどんやらせてくれます。自分のやり方次第でスキルアップにつながることをすることができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
機械の設計業務について、基本的には設計から出荷梱包の最後まで担当するので、出荷をやり遂げた後の達成感は感じられる。試作機の設計については、特...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分の努力したことについては、評価してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、所属する部署や開発テーマ、上司によっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
働き方改革により残業時間の上限管理が厳しくなったため、改革前よりも定時後の時間が確保しやすくなった。(業務状況による)そのため、プライベート...続きを読む(全187文字)
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何よりも労働時間の長さです。面接時は月10時間、繁盛期は40時間とのお話を聞いていたのですが実際は通常時が40時間、繁盛期が80時間でした。
また労働...続きを読む(全261文字)
| 会社名 | KLASS株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クラス |
| 設立日 | 1948年10月 |
| 資本金 | 6億3111万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 売上高 | 97億8100万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 頃安 雅樹 |
| 本社所在地 | 〒679-4122 兵庫県たつの市龍野町日飼190番地 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 536万円 |
| 電話番号 | 0791-62-1771 |
| URL | https://www.klass-corp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。