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KLASS株式会社(旧:極東産機株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KLASSのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KLASS株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にKLASS株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KLASSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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KLASSの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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KLASSの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

KLASS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属されて割とすぐに業務につくので実践経験値は貯まりやすいと思う。外部の講習や研修に会社の費用で参加できるので個人で欲しいスキルなどの勉強はし...続きを読む(全193文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のしたいことはどんどんやらせてくれます。自分のやり方次第でスキルアップにつながることをすることができます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KLASSを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年8月22日
回答者:

【良い点】
仕事内容によるが、残業がある場合があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事との区別がはっきり区別出来るようになれば...続きを読む(全198文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2021年3月29日
回答者:

【良い点】
住宅家賃補助や有給休暇など、基本的な福利厚生は整っていました。有給休暇も事前に申請すれば、取りにくい雰囲気は無く、周りの方も普通に利用しており...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年2月26日
回答者:

【良い点】
当時エンジニアは女性が派遣の方以外はいなかったのでわかりません。
事務系の方であれば、定時上がりの方が多かった印象で働きやすい環境だと思われま...続きを読む(全110文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年8月12日
回答者:

【良い点】
残業はほとんどなく休みも有給あわせて140日近くあり通いやすい場所だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わって指示がめちゃ...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年6月18日
回答者:

【良い点】
景気に左右されず安定している。ボーナスも景気が悪くてもあまり減ることはない(管理職は不明)。残業込みだが平均収入ぐらいは貰えている。月給も確実...続きを読む(全179文字)

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KLASSの 他のカテゴリの口コミ

KLASS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:1991年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
33年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当が固定となっていた続きを読む(全45文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:1991年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
33年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。続きを読む(全39文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:1991年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
33年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにより生活が難しくなり退職することとなった。
毎日が出張で外食が多くなった。
残業手当...続きを読む(全117文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には土日祝が休みで、年に数回、展示会や全体会議などで土日の出勤がある程度だったので良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全344文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職よりは少しだけUPしてくれたと記憶しています。休日出勤しても代休、もしくは休日手当を選択できるシステムがありました。
ただし、暗黙の了解で...続きを読む(全315文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関してはあまりいいと思う点がない。
昇進に関しては早い人で30歳前後で役職がついている例があるので年功序列ではあるものの若くても能力次第...続きを読む(全201文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるかもしれないが、少なくとも有給や休みは取ることができる。比較的残業が少ないので
長時間労働になりにくい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
慣れれば正直、かなり安定した仕事と年収になるので大きな自己成長を気にしない方であればお勧め。社員は全体的に安定した考えを持っているので上から下...続きを読む(全201文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場してからは新しい事業に取り組む姿勢が見られる。
将来性は正直今のところあまりないが、新事業が成功すれば期待できるかもしれない。今のところは...続きを読む(全194文字)

KLASS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カレンダー通りの休日。
大型連休はしっかりとれる。
メーカーなので休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は2時間...続きを読む(全190文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ランテクニカルサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員に関する教育のようなものはありません。基本的には自分で考えて行動することが求められます。先輩社員の方に質問...続きを読む(全88文字)

日本カーボンエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に掛かる費用や運転手当てなどは会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルに対する手当てが有ればなお良...続きを読む(全82文字)

エンシュウ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育がしっかり用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修での結果が生涯付きまとう。勤続年数がある程度いけば、成長し...続きを読む(全97文字)

ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇進している人はスキルがない為、教育も出来ない。無論アドバイスなども期待できない上トラブルを抱えていても放...続きを読む(全89文字)

株式会社ミューチュアルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の社員に関して教育をしようという雰囲気はほとんどなかった。在籍している間、自分のキャリアについて考える機会も...続きを読む(全92文字)

株式会社ハッピージャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社には、スキルアップ、キャリア開発に関する制度や規定は存在していなかったと思います。自身でスキルアップについては...続きを読む(全91文字)

HOYA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格試験があるので、やる気があれば
どんどん試験を受けて昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受けるためには、店舗...続きを読む(全138文字)

東北ドック鉄工株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の機械関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数をかけての仕事なので、年数を重ねれば自然と技術は最低限身についていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって教育的な...続きを読む(全120文字)

株式会社セントラルユニの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは自分次第です。裁量がかなり多く持てるので、仕事調節しながら勉強もできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャ...続きを読む(全104文字)

KLASSの 会社情報

基本データ
会社名 KLASS株式会社
フリガナ クラス
設立日 1948年10月
資本金 6億3111万円
従業員数 298人
売上高 98億8800万円
決算月 9月
代表者 頃安雅樹
本社所在地 〒679-4122 兵庫県たつの市龍野町日飼190番地
平均年齢 43.4歳
平均給与 528万円
電話番号 0791-62-1771
URL https://kyokuto-sanki.co.jp/
NOKIZAL ID: 2248489

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