回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休が非常に取りやすく、復帰してからも正社員のまま働き続けておられる女性がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
表情...続きを読む(全92文字)
日本酪農協同株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本酪農協同株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本酪農協同株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休が非常に取りやすく、復帰してからも正社員のまま働き続けておられる女性がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
表情...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、時短勤務が選べます。
平日でも臨機応変に休みが取れます。
働きながら子育てをしている女性の社員も多いので、その人たちに則って同じように...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月27日【気になること・改善したほうがいい点】
新しく人事評価が始まったが、正直全くの無駄になっている。
管理職も、非管理職も手間ばかり増え仕事が捗らない。
年...続きを読む(全264文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月8日【良い点】
住宅補助が大きい。年齢にもよるが20代では9割補助...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月10日【良い点】
私がいたときには新入社員も含めそれなりに女性社員も多...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年11月20日【良い点】
制度面はかなり整っており、
・フレックス勤務
・ノー残業デー
・育休・介護休暇
・時短勤務(小学校3年生まで可)
など、柔軟に働ける環境が用意...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月31日【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあることにはあるが謎の理由で打ち切られることがある
正直、住宅補助は会ってないようなもの
住宅補助は引っ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良い方だと思います。
残業代もみなしではなく、働いた時間分の残業代はしっかりでますし、
ボーナスもありますし、寮費も光熱費込...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長までは残業は出ますが、課長クラスになりますと残業が出なくなりますが、仕事の量が増えているので、何か良いコマに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
毎年の昇給では、大体の人が昇給されるようで、普通に働いていれば、しっかり評価されるのは、良い点です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
シフト性であるため、ある程度の融通は利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い部署は帰る時間がかなり遅く、ワークライフバ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという面ではそこまで期待できないと思います。知識が専門的といいますか、他の企業では役立つ可能性が低い...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦したいと思い始めて、辞めるなら早い内に行動に移したいと思い、退職を検討しております。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
工場で製造した商品がスーパー、コンビニなどに並んでいるのを見かけるとやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主にルーテ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
今は全体的な給与の見直しがされてある程度よくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のための面談があまりなかった。一生懸命...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の希望が全くと言っていいほど反映されていなかったのがマイナスに感じる。もっと希望にそえるような配慮が必要だと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
最後、残りの有給消化はしっかりさせていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えている社員の退職を遅らせるようなこ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場の製造各課は力仕事が多いうえに残業が多く、営業課も体育会系気質の上司が多い。有休も他社と比較して取得し難く、...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりパン屋なので重いものを持つことが多いため腰をやったり腕が筋肉質になるが気にならない方は働いてみても良いかも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職で女性の方々がちょくちょくいるので、長く続ければ上がっていく可能性はあるのかも。ただ数はそこまで多くない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
作業が細かく分担されており、力仕事ばかりではないため、女性スタッフも多く安心して働ける職場だと感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休や産休の制度は取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の工場にもよるが、私の配属工場では大卒の女性社員がほぼい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
比較的女性が役職についていることが多いので、女性だからといってやりにくいことは特にない。上に行きたいという姿勢を上司に伝えればそれなりにチャ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多いので、理解は得やすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、産休育休を取る先輩が、上司から絶対にとらなくてはいけな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性は割と働きやすいと思います。 ただ、本社勤務は分かりません。店舗運営に関しましては男女比率でいうと4:6くらいの割合で女性が多かったです...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。女性の新卒採用では、工場を希望しない限り本社に配属されると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が偉い考えは未だにあるので、女性が役職者として活躍するのは難...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 日本酪農協同株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンラクノウキョウドウ |
| 設立日 | 1954年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 360人 |
| 売上高 | 280億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤正純 |
| 本社所在地 | 〒556-0024 大阪府大阪市浪速区塩草2丁目9番5号 |
| 電話番号 | 06-6562-1951 |
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