この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は概ね揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
一部上場の子会社で、完全なトップダウン型。当然ながら管理職のポストはは親会社...続きを読む(全341文字)
シンフォニアエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シンフォニアエンジニアリング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にシンフォニアエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は概ね揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
一部上場の子会社で、完全なトップダウン型。当然ながら管理職のポストはは親会社...続きを読む(全341文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部の方は残業が多いが通常はしっかり休日を取得することができる。
年次有給休暇も連続して取得することができ 職場の雰囲気として取得を促進してい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
親会社(シンフォニアテクノロジー)の納入実績に応じた安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客による設備が更新されなかったり、新...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒も既卒も中途も、基本的に同一の研修が受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では、例年変化のないメニューのアレンジで、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすいと思う。アットホームな感じ。中には1人2人いるが、ギスギスした感じには殆どならない。
全体的に人当たりも良く基本的に優し...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
ギスギスしない環境作りもあるのか、皆んなで和気あいあいと仕事が進んでいるので成長はしていくとおもう。今はコロナ禍なのでわかりませんが。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本土日休みなので過ごしやすい。基本休日出勤は自由なのでいいとおもう。ただ、工場の独特な事だとおもうが、やっぱり休みにくい。工場に関わらず日本...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
事業所なよってばらつきが大きいが、概ね問題ないと思われる。幹部社員との風通しも問題なく、飲み会の席で自身をアピールしてやりたい業務に就かせても...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
中途採用、学歴がハンディキャップ名ならず、自分次第でのし上がることが出来る。
個人商店の集まりみたいな営業所もある、これは本人次第で色々と楽し...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新型コロナの感染者が出るまで役員はきちんとマスクをしていなかった。さらに全国の営業所毎に集めて懇親会を開催していた...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐ怒ってくる役員からのパワハラがひどい。
仕事を教えてもらえる雰囲気ではないので、かなりの経験と実力が必要。役員...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
びっくりするぐらいいところが何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社に特化しているように見えてまったく研修がないまま現場...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
無期雇用です。
一人一人に担当者がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者と相性によります。中には担当者と合わない方もいらっ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣会社の最低限は守っているように感じた 良くも悪くも簡単に入社することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時では一般事務の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣契約からでも3年後に無事契約満了まで勤められたら、直接雇用の可能性があると派遣コーディネーターさんからお伺いしていました。結構楽しみにして...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
コールセンターで働き始める際、多くの人が抱える入社ギャップの原因は、事前の期待と現実の業務内容や環境の差にあります。入社前は「簡単な電話対応」...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
ここ数年でコンプライアンスにも配慮して、かなりクリーンな印象になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してCMを流したり、イ...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接と説明会、そして入社後の説明で異なる点が多かったです。まずこちら側に有利に動くことは少ないと思っていいでしょう。続きを読む(全78文字)
会社名 | シンフォニアエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | シンフォニアエンジニアリング |
設立日 | 1970年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 490人 |
売上高 | 167億4500万円 |
代表者 | 永井博幸 |
本社所在地 | 〒516-0005 三重県伊勢市竹ケ鼻町99番地96 |
電話番号 | 0596-36-4479 |
URL | https://www.sinfo-eng.co.jp/ |
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