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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ひまわりネットワークの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ひまわりネットワーク株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にひまわりネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ひまわりネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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ひまわりネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ひまわりネットワークの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度を導入している点が良い点。1日で4時間以上の業務時間は必要だが、コアタイムは特に決まりがなく利用ができるので、自分の業務の調整...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の平均年齢が若く、みんながとても仲良くやりがいはあります。給与も安定しており良いです。仕事の内容も丁寧に教えていただけるので、不安なども...

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ひまわりネットワークを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年9月12日
回答者:

【良い点】
ストック型ビジネスのため、いきなり赤字になることはない。お金の使い方さえ会社が間違わなければ、しばらくは問題なく存続する会社かと思う。
【気...続きを読む(全210文字)

回答者:

【良い点】
小さな会社が故に若手の意見を取り入れてもらえる。積極的に行動したり意見出しをするとチャンスをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年12月24日
回答者:

【良い点】
番組作り、CM作り。文化祭みたいな事が好きならオッケー。自己顕示欲があってアーティスト気質ならなおオッケー。好きこそものの上手なれ。
【気に...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年10月10日
回答者:

【良い点】
新卒のみだが、社会人としてのマナー
工場での危険源(安全道場)は最低限教育される。
本当に最低限なので何とも言えないが
教育に関してはやって...続きを読む(全219文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年2月25日
回答者:

【良い点】
土日は月に一回、当番として出勤します。部署によってはですが、土日もお客様の対応をすることはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

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ひまわりネットワークの 他のカテゴリの口コミ

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、豊田市で通信の技術職として働きたいと思い入社。テレビCMなどで、ひまわりネットワークを身近に感じていたというのも大きかった...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休は取りやすい。育休後復帰し、短時間勤務をしている女性社員も毎年、増えていっている。最近では男性の育児休暇取得者も増えている。また、...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収は平均的な中小企業の金額だが、賞与は会社規模に対して十分な金額が支給されていると感じる。昇給も、少額だが基本的に毎年昇給している。
昇進...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黙っていても、それなりに安定した給料はもらえる。評価は、取締役の気分次第。従順に意見を聞くことができる人は、向いている。
【気になること・改...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建前として、残業の削減、有休の消化、育休・産休の取得は推奨している。しかし、現実には、与えられた出勤日数で終わらない量の業務を与えられたりす...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元密着で、視聴者との距離が近いこと。
強制的に休みを取らされる環境なので、楽してほどほどの生活をしたい人にはお勧めの会社。
【気になること...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当てなど、支給されるためブラック企業ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる風土はない。頑張る人はつぶれ、やらな...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
営業アシスタント
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不定期的ではあるが、ビジネスマナー研修や接遇研修、交通安全研修、各種サービスの説明会など勉強できる機会が度々ある。専門の講師が行う接遇研修な...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月21日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規立ち上げで、女性メンバーのみで構成されたカスタマーサポートチームに所属していました。お客様の自宅にポスティング、アポ取り、訪問と一環して...

ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分ペースで仕事が出来る。体の調子が悪ければ、ひたすら図面をひく事も可能。あとはネットは見放題。ボーナスもそれなりに出る。あとは社風がわりと...

広告・マスコミ(放送業)の福利厚生、社内制度の口コミ

日本放送協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても充実している。特に社員の健康は大事にしていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの施策のままのものが多いので時代...

JCOM株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は大手企業ということもあってある程度は充実しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないためあったらな...

株式会社USENの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
某テーマパークの割引制度やU-NEXTを格安で利用できたり福利厚生は充実している。
社内部活などもある。

日本映画放送株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
制作・技術
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っています。
それに加え、月何本か映画館料金の請求が可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は特にござ...

株式会社ちゅピCOMの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は分単位で出ます。勤怠は全て記録されるため、サービス残業は禁止で、残業が多過ぎると早く帰るように指導が入り...

株式会社フジテレビジョンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や福利厚生は充実している。副業も許可されるようになった。学習支援が少ないためそこを強化した方が良い

株式会社USENの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いたって普通。可もなく不可もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家の所在地に転勤になった際、何も言わなければ住宅補助は打ち切り...

日本放送協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員なのでとくに福利厚生はありませんが、強いて言えば、社員食堂が充実しており、とてもおいしいです。とくに醬油ラーメンとお寿司がおすすめです。

朝日放送テレビ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大手企業として福利厚生は充実しており、社会保険各種や手当がしっかり整備されています。また、社員食堂やリラクゼーションルームなど、社員が快適に働ける環境が整...

株式会社USENの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
21年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネスジムは格安の都度会費で使用できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の補助や推奨制度は特になく、あっても認知されて...

ひまわりネットワークの 会社情報

基本データ
会社名 ひまわりネットワーク株式会社
フリガナ ヒマワリネットワーク
設立日 1989年6月
資本金 23億1300万円
従業員数 210人
売上高 116億700万円
決算月 3月
代表者 堀井敦
本社所在地 〒471-0061 愛知県豊田市若草町3丁目32番地8
電話番号 0565-35-3311
URL https://www.himawari.co.jp/corporate/
NOKIZAL ID: 1157763

ひまわりネットワークの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。