転勤が基本的にないことが嬉しいところと言っていた。続きを読む(全25文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テレビ朝日の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全20件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ朝日の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ朝日で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
テレビ朝日の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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テレビ朝日の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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テレビ朝日の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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技術職は残業代が時間通りに出るため、ある程度守られている。続きを読む(全29文字)
家賃補助が無い点が非常にネックにはなっている。しかしながら、朝日系列は福利厚生がしっかりしていると有名であり、その人に応じた休暇などを得ることもできるため...続きを読む(全94文字)
【本・サイトで調べた】家賃補助はなくなったらしい。退職金の積み立てもベースが低いらしい。しかし、役職等の手当ては付く。
また、就労環境については、報道や...続きを読む(全106文字)
【社員から聞いた】昔は家に帰らず会社で徹夜、なんていう働き方が蔓延っていたが、近年では働き改革が行われ、残業は大幅に減ったらしい。それであの高年収なのだか...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社内で中国語研修があるが、ほぼ派遣されない。給与以外にこまちというサービスがあり、年間六万円まで、旅行などの補助がある。また箱根の強羅に保養所...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会員制の宿泊施設やスポーツジムの利用、不動産購入時の割引、子育てに関する各種サービス利用など、任意で使える福利厚生特典はかなり充実しており、家...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休みたいときに休め、働きたいときに働くと行った感じでした。やりたいことは全体に周知してから話し合いを行い、全体で共有して前向きに実現を図ってい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
厚生施設に家族を連れて行って宿泊することが出来たり、ホテルやジムなどの割引を含めたクーポンサービスが充実している(ベネフィット・ステーションを...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
組合の力が強く、積極的に細かい社内環境を改善しようという動きがあります。
本社には社員食堂や社内コンビニもあり、環境は良いと思います。
福利厚...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員用しょくどうがあったので、外にいかずにごはんをたべれる、狭いが、デイリーヤマザキが入っている、仮眠室とシャワールームもあるので、泊まり込み...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。休日は年間を通して120日以上あるのでそこに関して言えばとても満足できると思います。社宅もあるので一人暮...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
六本木ヒルズポイントカードを発行する際、テレビ朝日経由(総務の方に書類をいただいて提出)または、ヒルズのインフォメーション窓口で直接社員証を見...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
様々なプランのなかから自由に選択できる福利厚生システムや、健康保険に付随する保養所や健康診断・人間ドック、慶弔手当など、様々な面で補助が多々あ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
母体がしっかりしているので、多少大きなミスをしたところで、会社が傾くということはなく、非常に安定した会社と言えます。
しかしながら、社員を使っ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はすべて揃っているといっていい。社員に非常に親切な会社であり、医療費は自己負担分も翌月給与ですべて補てん、医務室の医薬品はすべ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフとして働いていました。配属された部署にもよりますが、ほぼ残業はなく、定時で帰れます。
主としては入力業務や電話対応、来客時お...続きを読む(全201文字)
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充実している。
特別休暇も他社より多く、会社の創立などもこれにあたる。
また、結婚、出産、子女入学など折に触れて祝い金が贈与される。
但し、特に休暇...続きを読む(全187文字)
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福利厚生はあまり期待しない方が良いでしょう。
住宅補助は、数年前に打ち切られました。
食事補助は社食についてはありますが、社食は美味しくはなく価格も高...続きを読む(全479文字)
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制作部の休暇は決まっており、年末年始、夏季休暇が一般的。総務部から休みをとるように徹底されており、休まなければならない。労働時間は、長いが残業代がつくので...続きを読む(全154文字)
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テレビ朝日の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年功序列。世間一般企業と比較しても高い。あと入社初年度は他業種とほぼ同じだが2年目から色んな賞与が貰えるようになるので2年目でジャンプする。
...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいビジネスをする際は完全トップダウン。ボトムアップは無いと考えた方が良い。ただしバラエティ、ドラマなどのエンタ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職:企業文化は旧態依然としているので面倒見が良い管理職は少ない印象。ただし、昔はパワハラが横行していたとのこと...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
退職金が高い。1年在籍すると平均で80万程蓄積していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことに拘りがある人は不向き。入社時の...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
総務省と繋がっており、国の通信インフラ企業として無くなることはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、エンタメ領域ではY...続きを読む(全246文字)
キー局で全国の国民が見るテレビ局なので、情報発信力も大きく、やりがいと言えると思う。続きを読む(全42文字)
将来性自体は十分あるが、左寄りであるが故に情報提供者からの信頼を得られないという課題がある(その逆ももちろんある)。続きを読む(全58文字)
特に報道関係だと、海外駐在を通して海外の報道の在り方を学ぶチャンスがあるとのこと。続きを読む(全41文字)
政治的思想が放送に現れており、自分の政治思想と異なる場合はやりにくいかもしれない。報道だけでなく、ドラマやドキュメンタリーにおいても、無意識のうちに左寄り...続きを読む(全92文字)
世間に影響力の大きい企業なだけあって、女性の働きやすさには力を入れており、出産、育児にも協力的。続きを読む(全48文字)
広告・マスコミ(放送業)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
家族がいる人には家族手当が出るので、給料やボーナスに反映される。これがあるかどうかでだいぶ見た目が変わる印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
オフィス内に無料ドリンクやオフィスグリコがあり、派遣社員であっても利用することが出来た。スーパーやコンビニが遠いオフィスだったが有料の自販機も...続きを読む(全182文字)
ユニークなものが多いが質は非常に高いと思う。お金に関する補助や貸付、貯蓄制度が非常に整っているほか、自分で内容を決める独自の福利厚生ポイント制度がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大手企業で上場していることもあり、必要な制度は一通り揃っています。
いる時はそれが当たり前に感じましたが、ベンチャーに転職してからはちゃんとし...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
CATVサービスの社員モニター制度があって、一般より安い金額でサービスを受けられる。
年金についても企業年金もあって、将来的な貰える年金額は厚...続きを読む(全94文字)
フレックスやリモートワーク、短時間勤務制度が整備されている。続きを読む(全30文字)
通勤手当は全額出て、臨時で仕事関係でタクシーを使う際も手当が出る。また、住宅補助も出るので比較的若いころから余裕のある生活を送ることができる。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お休みが取りやすいかどうかは人によります。割り切ってお休みをしっかり取る人と、仕事の効率面や締め日を考えて取れない...続きを読む(全89文字)
家賃補助が大変手厚いため、住宅面で困ることはない。
ただ、全国転勤が頻繁にあるため定住することは難しい。続きを読む(全53文字)
年間休日が120日以上なのでプライベートを充実させることができる。
日本テレビの系列なので、基本的にはそこと同じ福利厚生を受けることができるため充実している。続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
テレビ朝日の 会社情報
会社名 | 株式会社テレビ朝日 |
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フリガナ | テレビアサヒ |
設立日 | 1957年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,246人 |
売上高 | 2250億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 早河 洋 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目9番1号 |
電話番号 | 03-6406-1111 |
URL | https://company.tv-asahi.co.jp/ |