この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間ドックの費用助成額がすごい。6万円以上だった。婦人科検診はオプションをつけてもほぼ無料だった。組合健保で保険料がかなり安い。続きを読む(全70文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本放送協会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全145件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本放送協会の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.9
日本放送協会の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.6
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日本放送協会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
145
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カフェテリアプランがあり、ジムに1回500円で行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所は全部なくなってしまう方針になっている。続きを読む(全77文字)
勤務地について、入社後に選択できると聞いた。ただ、最初に地方局を選択した人は後々東京の放送センターに戻り、逆に最初から東京勤務の方はどこかのタイミングで地...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は地域によりだいぶ格差がある。東京はいいが、大阪などは地方と同じ水準で、不公平さがある。手当については、ほ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
社食がいくつかあるし、コンビニ、郵便局、ATMと局内が充実していて、それはだれでも利用できるのが良かったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
遠方から通っていたが交通費はほぼ全額出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費以外の福利厚生はほぼなし。契約社員って辛い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社食があり、いつでも利用でき、とても便利です。おいしくて安いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の特色上、窓がないので空気は悪...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた、さすが公共放送という感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができれば面白かったかもしれませんが、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職金は一時金と企業年金がある。退職金は民間の大企業よりは安いと思うが、企業年金が終身で出て、本人が死亡しても配偶者に半額出るなど、総じて恵ま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
住宅補助やベネフィットステーションなど、かなり環境は整っており全部使いきれていないのが多い。
しかし最近は福利厚生は削減方向になっている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションで、宿泊の補助を受けられます。JTBでは、1泊あたり5500円の割引が受けられます。年度で40泊まで利用することができ...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
大企業ならではの福利厚生の充実度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
世帯数に依存する受信料が財源になっていることもあり、年々住宅...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家賃補助などが手厚く、福利厚生の面では文句なし。北海道等の寒冷地だと「寒冷地手当」といった制度もある。
社内制度はかなり充実していて、定期的に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はよい。
特に人間ドックとか、インフルエンザとか医療系の補助金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも社員との差は凄...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
かなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方都市の住宅補助額が一律だが、きちんと精査して各都道府県ごとに適切な額にしてほしい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生がいい、これが辞めづらくなる理由
【気になること・改善したほうがいい点】
年々福利厚生も改悪している気がする続きを読む(全64文字)
【社員から聞いた】全国職員の場合は基本的に地方での勤務からスタートする。地方局では自分が主軸とする業務だけでなく、のど自慢大会や地域特有の番組など様々な業...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休日は、ほかのテレビ局や新聞社よりも取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、地方であれば2万円と一律で決まっている。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】給与は民放よりもだいぶ安い反面、福利厚生は整っていて、社宅があったり、子供がいる場合はその手当が出るなど子育て世代にはかなり優しい制度に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一年しか勤めていないが退職時に有給休暇はしっかり消化することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約スタッフだったため有給休暇...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
住宅手当はかなり充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて福利厚生制度を利用する時間的な余裕がない。
会長が替わ...続きを読む(全106文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本放送協会の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
家族優先に考えてくれる。出産するとお祝い金がもらえ、派遣会社にお願いして代替をすぐ採用するため育休も取りやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
契約社員については取りたい時に休みが取れる。同じ仕事をしている人も何人かいるため休んでも仕事は溜まらず残業もほぼない。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動があるため長くて3年という社員が多く、揉め事や相談事があっても流して逃げられる。どの上司もそんな感じで悩んでい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
記者職としての採用だったため、専門性を高めることができると感じた。実際に記者としての仕事のいろはを学ぶことができたと感じた。また残業代がしっか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
多様な人材が豊富で、基本的に頭のいいひとが多い。そのため、さまざまな場面で学ぶことが多い職場といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
さまざまな企業・専門家・市井の人にお会いし、経験を聞いたり交流を深めることができる。知的好奇心が旺盛の人にはとてもいい業界である。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
仕事とプライベートをうまく切り分けることができる人は大丈夫だが、これがうまくできないと難しかもしれない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
さまざまな企業・専門家・市井の人にお会いし、経験を聞いたり交流を深めることができる。知的好奇心が旺盛の人にはとてもいい業界である。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で得ていくことになる。いい上司に恵まれるかどうかという運要素が比較的強く、制度として整っているとかではない。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しいと思う。どの業界でもそうだが、物理的にキャリアの空白の期間が生まれるので。ただ、そのサポートは最近だんだんと...続きを読む(全87文字)
広告・マスコミ(放送業)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
休みは取りやすいです。世間でいうお盆休みは高松祭りを中継するため設けられていませんが、その代わり3日間のお盆休みを追加で取得できます。（7〜9...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
積立貯金あり、退職金なし、第一種電気工事士の実務経験もつめるとうたわれて入社したが、工事登録...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
基本的に局に配属された人は火水休みになり、祝日なども出社になってしまうがその分の振替休日はいつでも申請できる。
また有給に関しても取りやすい雰...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社食は美味しかった。休日勤務の時は社員が昼食を奢ってくれたりする。定期的に社員が集まる飲み会もあり、楽しく過ごせる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにもない。他の企業の方が福利厚生については圧倒的に良い。
社内規定もころころ変わり、改悪されるため腰を据えようと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
転勤時には5年間借上社宅扱いとなり、6万円上限の3割負担となる。既婚者は10万円上限。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得率向上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
健康診断などの福利厚生は充実していましたし、さまざまな研修があり、社内制度も充実していたかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
保養所の数が物凄く沢山あり、休日の旅行が行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国に保養所を持っていることから、
休日や長期連...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
住商連合の健康保険組合だったので、福利厚生施設は割とよくて、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への利用促進はあまり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生ではありませんが、エンタメ事業を行なっているので、たまにスポーツの観戦チケットや、イベントへの参加権利を社員向けに抽選でプレゼントを行...続きを読む(全231文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本放送協会の 会社情報
| 会社名 | 日本放送協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億6337万5000円 |
| 従業員数 | 10,333人 |
| 売上高 | 7485億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 前田晃伸 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 0570-00-3434 |
| URL | http://www.nhk.or.jp |
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