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コーセル株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コーセルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全30件)

コーセルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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2.8

コーセルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

コーセルの 全ての評判・口コミ一覧

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30件中1〜25件表示

コーセル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当てや、積立有給などのふくりは一通りそろっています。1時間単位有給(子供、介護)があり、時短勤務も子供が12才までは取れることなど、子...続きを読む(全381文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も社会に必要不可欠である、直流安定化電源を主力製品としており、業界として安定していると思います。続きを読む(全56文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の発言がブレることが気になります。そこから無駄な仕事が増えているのではないかと思います。また経営層も言ってる...続きを読む(全110文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は申請すれば出ます。残業時間に関しては減少傾向が続いていますが、仕事量は変わらず、負荷が増えているように感じています。続きを読む(全68文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時日が設定されており残業のない日がある。残業を減らす流れになってきているや
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が減っているが納期...続きを読む(全176文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
住宅補助もあるが受け取れるひとは限られている。条件が厳しくほとんどの社員はもらえない。続きを読む(全76文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の範囲が広いため自分でできることが多くスキルがつきやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の範囲が広いためやることが多い
q...続きを読む(全111文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富山の中心部にあり立地がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く人材の確保ができなくなっている。利益率が下がる傾向にあり、...続きを読む(全88文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定数の需要はありそう
国内ではシェアが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が成長していない
海外での売上を上げようとしている...続きを読む(全109文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任クラスになると大きなベースアップがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者の評価が高い
業績が悪いと残業規制が入ること...続きを読む(全103文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人は多く、面倒な人もいるが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤー上がりの管理職ばかりで、課長や部長の器ではない人が...続きを読む(全99文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育は、受講後のテストを合格すれば、全額会社負担。
その他資格についても、合格すれば、受験料会社負担で、かつ認められている資格であれば、...続きを読む(全192文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富山県内ではまぁまぁ良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるようでない。上司次第。
ある程度適当にやっていても、半年...続きを読む(全210文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資金はあり、売り上げが低迷しても10年ぐらいは持ちそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新製品開発への選択と注力ができていない気が...続きを読む(全188文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり配慮してもらえる。有休もとりやすい。フレックスも使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークはあまり導入が進んでい...続きを読む(全104文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スイッチング電源という電気回路に不可欠な装置であるため、供給がある程度安定している。すぐに会社が赤字、倒産するようなことはないと思われる。
...続きを読む(全179文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ完全週休二日制なため、土日祝のワークライフバランスは問題ない。
水曜日が完全に定時日である。どんなに忙しくても水曜日は定時で帰宅できる。...続きを読む(全196文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも給料はそれなりに支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については業務内容を考えると若干低いと思われる。残業す...続きを読む(全222文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 物流、購買、資材調達 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の違いを感じさせない、みんなが頑張っている会社です。
常に改善意識が必要で、女性から提案しても、女が出しゃばりやがって というような、田...続きを読む(全278文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんだかんだで年功序列なのでアホでも長く勤めていればそれなりの給与水準になる。周囲の見る目は冷たいがアイアンハートであればこれほどおいしい事...続きを読む(全186文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県民性なのか人が悪い人はあまりいない。皆、根は良い人。上層になればなるほど、会社が小さい時からざ在籍していた古参の社員となり、良い意味では人...続きを読む(全185文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に繋がる勉強については積極的に支援してくれる。業務時間として教育の時間を取ってくれる事もしばしば。技術系新入社員は数ヶ月、研修と称したお...続きを読む(全183文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 物流、購買、資材調達 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやりがいを感じで、頑張りたいだけ頑張れる会社。
ただ、日々の作業だけにとどめたい人には向かないと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 物流、購買、資材調達 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司のみならず部下の評価を取り入れた教育がある。
上司の好き嫌いで評価されるシステムではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善...続きを読む(全190文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 物流、購買、資材調達 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務改善が盛んで、昔ながらのやり方に束縛される古い考えはなく、日々、業務効率アップ、整理整頓が進んでいる。女性男性の差もなく、まるで、学校の...続きを読む(全300文字)

30件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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コーセルの 会社情報

基本データ
会社名 コーセル株式会社
フリガナ コーセル
設立日 1969年7月
資本金 20億5500万円
従業員数 729人
売上高 270億5200万円
決算月 5月
代表者 斉藤 盛雄
本社所在地 〒930-0816 富山県富山市上赤江町1丁目6番43号
平均年齢 40.8歳
平均給与 622万円
電話番号 076-432-8151
URL https://www.cosel.co.jp/corporate/index.html
NOKIZAL ID: 1137785

コーセルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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