この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身の場合は30歳までですが、住宅補助があるため、若手にとってはお金を貯めやすい環境にあると思っています。続きを読む(全59文字)
マクセル株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
独身の場合は30歳までですが、住宅補助があるため、若手にとってはお金を貯めやすい環境にあると思っています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
自己評価と上長からの評価があり、また面談も行われて決定していきます。
これといって変わったところはないと思います。一定の役職になると360度評...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内で、様々な研修も行われているので、そこで他の部署の人とも接点ができ、仕事が進めやすくなることもあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自身で使用したことはないが、同部署の女性は産休・育休を取得しており、子供が小さいうちは時短勤務など柔軟に対応できて長く働きやすい環境が整ってい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
正直あまりない。
敷いてあげるなら、最近、賞与における事業部間評価が無くなったことくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私がいた部署では、優しい人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイン職といえども制約が多く、オペレーターのように感じる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
管理職やごく一部の人を除いて残業は少なく、フレックスや有休消化を推進しています。上司に相談できれば休みやすいです。休日出勤はほぼなく、夏冬の休...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
最低限のロゴルールと、ある程度従来品のデザインテイストを考慮すれば、かなり自由にデザインを提案できます。進行の仕方は、製品担当者や社内と柔軟に...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
残業も月に40時間までと定めており、有休制度、リフレッシュ休暇、育児休暇もあり、ワークライフバランスに力を入れた企業です。週に1日定時退社日を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
やる気が有れば研修の機会は用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40以上の社員が非常におおく、上が詰まっているため、キャリ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
電池、テープ、理美容、幅広くニッチな製品が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織改正が毎年行われているが、どこを目指していのかわ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがよい。休みたい時には余程のことがない限り休める。
最近は女性活躍にも力を入れており、働きやすい企業であると思う。
福利厚...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
役割分担が明確で積極的に情報共有しているところ。
食堂のメニューが多く定食が美味しい。
時間外労働管理が徹底されている。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって仕事内容が異なりますが、技術的なものの情報共有がされていないため、製品開発にスピード感はあまりありま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司にもよるかもしれませんが、私の所属していたところでは、有給など休み自体は事前に言っておけば比較的とりやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全218文字)
会社名 | マクセル株式会社 |
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フリガナ | マクセル |
設立日 | 2017年4月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 1,755人 |
売上高 | 897億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村啓次 |
本社所在地 | 〒618-0071 京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字小泉1番地 |
電話番号 | 075-275-5093 |
URL | https://www.maxell.co.jp/corporate/about_max.html |
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