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大日本土木株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大日本土木のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大日本土木株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大日本土木株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大日本土木の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.0
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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4.5
退職理由
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大日本土木の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大日本土木の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

大日本土木株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

職種を様々経験できる制度になっており、申告すれば職種を戻すことも可能である。続きを読む(全38文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年4月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

事務系社員として入社する場合、キャリア開始時の2~3年は現場事務が必須であり、営業や会計などの職種への配属はその後である。しかし、同業他社の場合は、6~7...続きを読む(全150文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社と比較して並程度だと思う。キャリア開発は部署異動などで行われている。教育体制はOJTなどで行われている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年4月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員研修では、大きいホテルを借りてやりました。その当時は新入社員が200人以上いましたので、壮大でした。毎年の社員研修は、支店ごとの部門...続きを読む(全211文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年9月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    現場の施工管理技術者についてですが、基本的には、OJTが全てです。
    先輩社員の下について、学んでいきます。
    年1回ほど、同年代を集めた研修があります...続きを読む(全183文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大日本土木の 他のカテゴリの口コミ

    大日本土木株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    建設と土木を半々の割合で行なっておりゼネコンでも珍しいことから将来性が伺える。続きを読む(全39文字)

    大日本土木株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    奨学金支援制度であり150万円ほどもらえる制度がある。続きを読む(全27文字)

    大日本土木株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    全国に支店があるため、出身地で働くこともできるためワークライフバランスをとりやすい。続きを読む(全42文字)

    大日本土木株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    どの職種でも女性が数十人おり、女性だけの会も開催されるそう。続きを読む(全30文字)

    大日本土木株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2024年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    岐阜愛知出身の方には良い会社です
    関東出身者には理解できない社風があります
    女子社員は全員縁故採用でしたので、人事から入社時に気を付けるよう...続きを読む(全180文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の仕事が終わっていても、同僚が終わっていないと帰りにくい雰囲気があります。平均的に残業は多いと思います。続きを読む(全74文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店での立場が上になればなるほど、横柄な方が増えます。年功序列で役職が上がっているので、本来は適さないような人物...続きを読む(全113文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職でも現場に同行し、多くを学べます。一つの工事が終わるまでに数年を費やすので、達成感もあります。続きを読む(全56文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年間で5.4ヶ月ほど支給されます。
    したがって新卒の冬ボーナスから60万近い金額が振り込まれ、他業種と比較しても高い方だと思われます。...続きを読む(全157文字)

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    大日本土木株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外の現場も多く、希望すれば行ける環境はあります。途上国が多いですが、その分手当などもプラスされます。
    国内でも遠方の現場が多いため、出張は...続きを読む(全152文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社谷川建設の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実戦形式で現場に行ける。各部署定期的に研修を行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本自分で学ぶスタイル。マニュアルはない。...続きを読む(全100文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    名古屋の本社付近で丁寧に研修してくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建築基準法や、収支シュミレーション、税金、様々知識を勉強...続きを読む(全119文字)

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    大鉄工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度については、在籍時はあまり気づくことはなかったが、転職後には結構しっかりしていた会社だと思った。加えて、比較的新しい自社保有の研修セ...続きを読む(全197文字)

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    川岸工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員研修や階層別研修が用意されています。入社後の研修では基本的な業務理解やマナー教育に加え、部署ごとの業務に即した内容で実際の仕事に結び...続きを読む(全175文字)

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    上山試錐工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特定の資格をとればその分給料が上がる。社員教育は定期的に行なっているので、安心して仕事ができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)

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    株式会社紙谷工務店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一級建築士や一級施工管理技士の資格取得に掛かる費用を会社が負担してくれるといった制度もあり、自身のやる気次第でキャリアアップができる環境だと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社イチケンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員や昇格した方には研修があるようでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格するタイミング以外中堅層以上は研修を受けることが...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ケミカル工事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当が出ることくらい。ほかは特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    積極的な教育を受けられると感じることは無かった。
    他の業...続きを読む(全117文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や先輩や上長のサポートがしっかりしていて、未経験でも安心してスタートできました。社内ツールやアプリなども充実しており、自主的に勉強できる...続きを読む(全174文字)

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    株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    eラーニングや資格取得支援制度があったと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育に関しては、熱心な部門もあるが、ない部門...続きを読む(全97文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大日本土木の 会社情報

    基本データ
    会社名 大日本土木株式会社
    フリガナ ダイニッポンドボク
    設立日 1924年3月
    資本金 20億円
    従業員数 927人
    売上高 740億7300万円
    決算月 3月
    代表者 松雅彦
    本社所在地 〒500-8367 岐阜県岐阜市宇佐南1丁目3番11号
    電話番号 058-276-1111
    URL https://www.dnc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1571963

    大日本土木の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。